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 ​什么情况下不能提出加薪要求?

什么情况下不能提出加薪要求?什么情况下不能提出加薪要求?企业处于“不景气”状态时要识时务一般说来,如果所处的企业正在遭遇经营危机或陷入发展瓶颈时,企业都会刻意营...(展开)

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 ​自述:我的加薪辛酸史

自述:我的加薪辛酸史我的加薪辛酸史阿智跳槽那晚,我请他去酒吧小坐,算是话别。聊到投机处,他告诉我一些公司内幕,令我的心情再没法平静下来。我和阿智一起进公司,几百...(展开)

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 ​巧妙让领导加薪的绝招

巧妙让领导加薪的绝招巧妙让领导加薪的绝招薪水是影响工作满意度最重要的指标之一,加薪自然也成为众多职场人士的渴望。可是,很多时候你感觉自己的付出远远大于获得,老板...(展开)

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 ​摆脱不良心理方可成功晋升

摆脱不良心理方可成功晋升摆脱不良心理方可成功晋升鸽子型这种人勤于工作,也有技术和才华,但由于工作性质或人事结构,所学的知识完全与工作对不上号。别人升迁、加薪、晋...(展开)

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 ​学会适时表达自己的涨价期望

学会适时表达自己的涨价期望把握自己的价值实质每个员工的薪金收入一定是小于其所创造价值的,用货币衡量,一般个人薪资收入与其创造的货币营收之比为1:5。因此,如果对...(展开)

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 那个裸辞的同事,又回来了

三个月前,我同事小野裸辞了!三个月后,他又回来了,重新入职原来的岗位。错过了升职加薪的机会和项目过程奖。裸辞似乎已经成为了很多职场人热捧的时尚,人生不裸辞一次都...(展开)

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 10条办公室潜规则,领导从来都不...

领导从来都不会告诉你,为什么他会提拔某些员工,给某些员工升职加薪!看上去某些人是靠能力上位,看上去某些人是靠溜须拍马获得升职加薪,其实你看到的都是错的,他们真正...(展开)