作者丨Kimi
来源丨管理讲座（ID：gljz99）
为什么华为的员工、阿里巴巴的员工都像狼一样那么拼，而你的员工却还在混日子？因为你的员工还自以为在给你打工，他们还没有搞清楚这样一个问题！
你在为谁工作？
像这样的问题，其实我们从小听到大。
读书时，老师会问：你在为谁读书？
标准教科书式的答案，我闭着眼都能回答出来。
“我当然是在为自己读书，为自己工作。”
为什么要努力工作？
标准答案我们都能随口回答，但一般开学两个星期后，大家就把这个答案抛诸脑后。入职三个月转正后，我们就开始变成老油条，多做一点工作都嫌被老板占了大便宜！
完全忘了，我们是在为自己读书，为自己工作。这是为什么？
答案就是，我们没有从内心真正的说服自己，书真的不是为了老师读的，工作也真的不是为老板做的。
说实话，我们连回答这个问题的时候，都是在敷衍，又怎么可能认真学习，认真工作呢？
所以，我们需要重新认真思考，我们为什么要努力工作。
因为工作是人们需要用生命去做的事情。如果你认可：劳动是生活的本质和价值。这句话，那你就会懂得工作对生命的意义。
我有一个同学，他毕业后被家里安排进一家规模不算大的企业里，朝九晚六工作轻松。薪水一开始对比同龄人，其实算是比较高的，每天整理一下资料，刷一下手机就下班了。所以他很满意，经常在社交软件上晒云淡风轻的心灵鸡汤。
几年过去， 他的工资当然还是不变，但是其他同学都开始月入过万，甚至创业当老板。这时候他就开始着急和焦虑了，也去和老板提工资，当然被老板一句话打回了，老板只问了他一句话：你现在的工作内容和几年前的你有什么区别？是效率更高了还是工作内容更多了，或是你的工作能力提高了？
这时候他很不服气，觉得自己有了几年的工作经验，一气之下辞职走人。很快，他的岗位有新的实习生顶替上，但是他却因为这几年来没有积累足够的经验和能力，找不到工作，只能待业啃老。
你看这就是不劳动的后果，被社会淘汰。而努力工作的同学却可以因为工作而找到人生的意义，实现人生的价值。
看到这里，你还在以为这些努力工作的人，是在为了老板工作吗？不，他们是为了自己工作！为了找到人生的意义，实现人生的价值而工作。因为有这样高级的认知，所以他们可以忍受寂寞，克服万难，最终获得成功。
敬业，是最完美的工作态度。
我们之所以只能口头上说，我们要为自己读书、要为自己工作，但很难落实到日复一日的生活中，就是因为，其实我们并不知道怎么样才算是为自己读书、怎么样才算是为自己工作。我不是每天都去公司吗？从来都没迟到过，难道这还不算认真工作？这还不是为自己工作的态度？
不，你那只是在为老板工作。真正为自己工作的人，他敬畏工作本身，而非畏惧老板。
最完美的工作态度是敬业，而敬业不是不迟到，是带着责任心去做工作中的每一件小事。在遇到繁琐又枯燥的工作时，能明白这就是工作本身，工作不是只给你带来益处和快乐，更多的是痛苦和艰辛。
在对待这些工作的时候，我们需要的不是抱怨、不是逃避，而是对困难发起挑战，用最大的耐心和责任心做好每一件繁琐而枯燥的工作，在工作中修炼自己。
只有全心全意做好每一件小事，在这过程中锻炼意志、增长智慧，使自己得到成长。才能得到领导的认可和信任，得到机会的垂青。只有机会垂青于你，你才有可能实现你想要实现的价值。
要成功，必须先战胜自己的惰性。
如果说前面的内容有点鸡汤了，道理大家都懂，为什么我们还过不好这一生？
主要原因还是因为，这一生太漫长了！这点鸡汤过个几天就消化完了，又回到之前浑浑噩噩的工作状态。这也就为什么职场中的老油条，总是能偷懒就偷懒，能推卸责任就推卸责任的原因。
说白了，都是被现实打败了，在枯燥乏味的工作生活中，失去了激情和梦想。
那要怎么改变，怎么保持住激情？
想想，打败我们的除了现实，还有什么？其实就是自己的惰性！我们很多普通人在还没被现实打败的时候，就已经被自己的惰性打败了。所以要战胜自己，常常指的的是战胜自己的惰性。
惰性经常以什么方式出现呢？
就是拖延，不断的拖延。
导致我们陷入一个死循环：拖延——低效能 情绪困扰——拖延。
拖延之后，我们心情就会变差。那怎么办？
我们只能给自己找找台阶和心理安慰。不然真的是太痛苦了！
我们怎么找这个台阶？就是找借口，各种各样的借口。今天起不来，是因为太冷了。工作做不完，是因为工作太多了。
久而久之，我们的意志力就会变得很薄弱，没有自我约束的能力。因为出现任何问题我们都能找到借口敷衍过去，最后的最后，就是丧失进取心，成为一个心安理得的废人。
怎样才能从根源上，避免成为一个心安理得的废人呢？
就是立即行动！一定要在懒惰的想法还没出现前，就去行动。让行动成为我们的下意识。如果这件事的确太复杂了，那就马上列出完成这件事的步骤，然后立即行动。一分钟都不要拖延，你会在完成时，大呼！好爽！
要事第一，其余第二
当然也不排除有一些勤劳的“废人”，这种人是怎么样的？
读书的时候你班里有没有这样一个人？她比谁都努力，无时无刻不在学习。但是学习成绩就是很差，差到班里倒数入得了榜。
你要说他智商不行，其实也是普通人的智商，毕竟真的智商不行就不会进普通学校，而是去特殊学校了。那他为什么那么认真那么努力，还是成绩很差呢？
因为方法错了！什么都想学，就什么都学不了。每个人的时间和精力都是有限的。我们在工作中也一样，方法错了，筋疲力尽的加班996也得不到领导和老板的认可。因为你没有结果！老板只看结果，不看你是否加班到深夜。
我们工作的准则永远只有一个：要事第一，其余第二。
即使这件重要的事，不那么紧急，但需要付出大量时间完成，才能得到好结果。那请你毫不犹豫的放弃其他事，把时间精力全部投入到这件重要而不紧急的事情当中，就算天塌下来也不要动摇。有人管着叫“专注”。没错，就是专注。不专注你怎么能有结果呢？没有结果你就不算成功。
除此之外，为了激发我们的潜能，不然枯燥的生活磨平我们的创造力。要记得经常挑战“不可能完成”的工作。
理论上其实不存在“不可能完成”的工作，如果有，要么人不对、要么条件不对。
如果人不对，请你去学习把自己变对，不然老板就换个对的人来干。如果条件不对，很简单，寻找条件，没有条件就创造条件。只有这样，我们才能日增月益。
保持工作中的激情
其实能做到以上，已经很不容易了。如果你对自己还有更高的要求，希望从优秀变成卓越。那么你需要在工作中加点激情。激情是很容易被磨灭的，如果你谈过恋爱，应该都懂。
所以能保持激情，绝对是卓越的你，毋庸置疑。
那怎么在工作中保持激情呢？
1、把工作当成一项事业，并全身心的投入到工作中，对工作的热爱超过所有。
2、做个进取者，永远挑战更高难度的工作，不断增强工作所需的能力。
3、比别人多做一点，别怕吃亏。
4、不要停止学习的脚步，让学习成为习惯。
5、改掉坏习惯，坏习惯只会像毒药一样，麻痹你的神经，然后绑架你一辈子。
6、树立团队协作精神，借助团队的力量，让自己变得更优秀
