职场上，一旦有了利益，就会产生纠纷。领导是“小人”并不少见。员工是不可能因为领导太不爽而辞职的。毕竟在公司说了算的不是领导。领导不敢惹哪几种下属?这7种员工领...(展开)

在人与人、人与组织的互动关系中,保持良好互动,形成利益互补,是个人发展非常重要的心理资源。但由于一些人在交往中遭遇过打击或受家庭环境的影响,踏上社会后,遇到难得...(展开)