综合管理 如何进行有效的目标管理如何进行有效的目标管理目标管理是以相信人的积极性和能力为基础的。企业各级领导者对下属人员的领导,不是简单地依靠行政命令强迫他们去工作,而是运用激励理论,引导职工...(展开)