HR如何改善办公沟通环境随着我国经济体制改革的不断深入，越来越多的国内企业走上了规模化、全国化发展之路。面对遍布全国的分公司、办事处、门店和员工频繁的出差，目前...(展开)

人力资源岗位职责人力资源管理，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要...(展开)

行政经理的岗位职责有哪些行政经理的工作是计划、指导和协调机构的支持性服务，如记录保存、邮件分发、电话/前台接待和其它办公室支持服务。包括监督设备的准备、维护和保...(展开)

怎么样重构HR管理的核心价值人力资源管理的主体对象是什么？这是笔者最近与人力资源同行讨论最多的问题。似乎没有争议，标准的答案似乎只有一个：人！但个人认为这恰恰是...(展开)

2017传销出现新手法以发展会员、加盟等名义要求您缴纳资金、购买产品、发展下线，并以下线所交纳的资金或销售额为报酬依据的，均涉嫌传销违法犯罪，请提高警惕!那么，...(展开)

记者接待和沟通技巧指导记者接待与沟通技巧指导，即从专业舆情角度出发，向党政机构与企事业单位相关部门或相关岗位，进行有关媒体记者日常接待与有效沟通的相关技巧，以此...(展开)