人才培养 家电行业人才难以提高企业人才成本 元宵节刚过,家电企业纷纷开始招聘计划,招聘书中一致的变化是提高工资,增加福利。但是,尽管如此,生产工人和技术工人的严重不足仍然是家电业乃至制造业整体的上司难问...(展开)
人才培养 员工需要管理者的尊重 正是通过自主创新,盛大打造了和谐企业,在珠三角制造业普遍面临产业转移、人才流失、招不到员工的危机和困惑中,走出了广阔的新世界,树立了新形象。 在珠三角制造业...(展开)