综合管理转让 用期权、股权来招人、留人是怎么操...留人机制的期权机制核心人员期权操作方法:1、挖掘详细需求(车、房、钱、股份;买10万的大众)2、评估满足需求需要什么条件(评估一下发现,如果只要再做三年就可满足...(展开)
综合管理公司治理结构 王石:做企业要和懂规则的人一起玩跟谁一起“玩儿”,“玩儿”过之后,哪些人可以继续跟你一起“玩儿”,这个选人的过程,无疑是对自己一个很大的挑战。很多人的失败,很多事无法再走下去,原因其实都是在人...(展开)