上周五临近下班最后30分钟。一位 气质貌美 女同事让帮忙做一个项目总结的PPT，要求很简单，简洁大气就可以。随着职场经验的增加，职场中说NO的底气会越来越足，但...(展开)

企业的HR部门作为绩效管理的组织实施部门，往往要承担起绩效考核制度的起草、修订、颁布、执行等职责。然而，企业中的每个人对绩效考核的认知都会有所不同。特别是在绩效...(展开)