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劳动保障

 女职工产假工资多少2022

一、女职工产假工资多少女职工的产假可以分为几个阶段:保胎假、产前假、产假、哺乳假,每个阶段产假的工资计算都是不一样的。(一)保胎假保胎假,工资按照病假发。保胎假...(展开)

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 女职工产假的工资是按底薪吗

一、女职工产假的工资是按底薪吗不是。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的...(展开)

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 产假工资是按底薪发吗?

一、产假工资是按底薪发吗?不是。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按...(展开)

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 产假期间工资是不是给底薪

一、产假期间工资是不是给底薪不是。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,...(展开)

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 产假期间工资是依照底薪吗

一、产假期间工资是依照底薪吗不是。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,...(展开)

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 女职工休产假工资是拿底薪吗

一、女职工休产假工资是拿底薪吗不是。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的...(展开)

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 女职工产假的工资只发底薪吗

一、女职工产假的工资只发底薪吗不是。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的...(展开)

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 产假和哺乳假的区别是什么?

一、产假和哺乳假的区别是什么?1、产假和哺乳假虽然都是女性在生产时的福利,但是二者是有很大区别的。产假就是女性在生产的前后,所享受的休假待遇。通常从生产的前15...(展开)

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 员工产假期间公司发工资吗?

一、员工产假期间公司发工资吗?休产假单位发工资。《女职工劳动保护特别规定》第八条,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工...(展开)

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 2021产假新规定是什么?

一、产假新规定是什么?《劳动法》第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。第一,保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。第二,产前...(展开)

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 企业员工产假工资怎么算的?

一、企业员工产假工资怎么算的?1、如果员工没有参加生育保险,那么员工的产假工资,按照产假前工资的标准由用人单位支付。2、如果员工已经参加生育保险,那么员工在产假...(展开)

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 产假期间工资怎么发的?

一、产假期间工资怎么发的?产假期间的工资一般是按原工资进行发放。产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资/30...(展开)

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 在休产假期间工资如何发放?

一、在休产假期间工资如何发放?第一,保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。第二,产前假,工资按八成发。怀孕7个月以上,如工作许可,...(展开)

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 生育津贴最晚提交时间是多久

一、生育津贴最晚提交时间是多久生育津贴最晚提交时间,各地有所不同。生育保险津贴领取的期限是需要根据当地社保文件为准的,建议直接咨询当地社保热线或者直接到社保局进...(展开)

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 生育津贴发放标准是怎样的?

生育津贴发放标准是怎样的?国家为了保护怀孕的女性,在生育而离开工作岗位期间给予的生活费。生育津贴发放标准:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上...(展开)