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社保纠纷

 公司不发生育津贴后果

依据我国相关法律的规定,用人单位拖欠女职工生育津贴的,是属于违法的行为,女职工可以向劳动行政部门投诉维护自己利益。《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货...(展开)