游戏里每个角色都有相应的技能，你的技能越纯熟，越厉害，就能帮助团队解决更多的问题，团队越容易胜利，同时，自己升级速度也会更快。如果把这个逻辑应用到工作中也一样。你能帮助越多的人解决他的问题，你获得的成就就越大，你的成就越大，你的经济回报也更多，经济回报越多，你能提升的技能的机会就越多，同时也能帮助更多的人，这就是一个无限循环的过程。 所以你的核心定位一定要清晰，你擅长解决什么问题？ 如果是打工人，那你的岗位是客服？是销售？是财务？不管哪个岗位，你的技能越好，你带来的成绩就会越好，所以不管在哪里工作，首先要让自己的技能纯熟，能帮助越多的客户你就会得到越多客户的赞赏、能帮助团队成员越多，你会得到越多团队成员的拥戴、你能帮助公司实现目标越高，你的职位和报酬就会越高。 如果你是创业者，就更明显了。 举个例子，你专业出身是研发人员，或者市场选品。你走单品路线爆品，就一定要研究普遍性问题，本质要靠专业研发，以个人专业解决大部分人关心的问题。解决的人问题越多，你的成就一定越大。比如袁爷爷，他解决了中国14亿人口的吃饭问题，那他的功德就是14亿人的无量功德！比如手机，比如美牙产品，比如减肥产品。一定要深挖产品，真正解决问题。 如果你是有良好的服务意识，你就一定要想办法服务更多的人，比如某团，比如某宝，他的本质就是服务更多的人。你一定要深度研究人，看大家缺什么，需要什么，你能提供什么样的服务，怎么提供，通过什么方法来实现。 另外一点，我觉得王者最有的意思的是，如果你有一个超级厉害的团队，那哪怕你是菜鸟，你也很容易获得胜利，但是如果你的技能很厉害，而对方团队作战，你很容易就被人干掉了。所以团队很重要。