这两天看到一篇文章《一个月就辞职：一个北大女生的求职悲欢》，好像挺火，10w+了。
一看知乎，这篇文章还受到了热议？
我心想，这什么牛逼文章啊，让我看看吧。
结果，文章看完第一段，一没文采，二没逻辑，往下一划，还死长，我根本看不下去。
看到我朋友圈的大V和知乎下的回答都没什么好评，我也就放心了，幸好没有浪费时间。
说实话，如果这篇文章不加『北大』两个字，应该没有人要看。
可是，不是所有人都有“北大”这个名号在背后给你撑腰，不是所有人悲剧的求职经历都能在网上掀起一波浪潮，那作为一个普通人，又没有北大的背景，又没有二代的资源，我们该怎么办？
最近是求职季，很多大学应届生都在找工作、找实习，不仅我自己数年前也经历过这样的人生岔路口，现在做了经理之后，我手底下工作过的实习生也有快20个了，看过的简历，面试过的新人那更是不计其数了。
很多人都会有的第一个问题就是：
为什么我的简历石沉大海？
最近我在招人，浏览招聘平台上的简历时，又看到一个用带着兔子耳朵的自拍照做头像的大学生，只得无奈的一笑而过，像这样的简历，我是永远不会打开的。
而这样的简历，一点也不在少数。
去拍一张正式的求职照有那么难吗？
Everything Counts! 每一件小事都能说明问题。一个连自己的求职都不认真对待的人，你指望他会认真对待工作吗？
简历写的好不好是一回事儿，别人连你的简历都不想打开，你简历再好有什么用呢？
除了招聘平台直接投简历，我们也会在各个渠道发广告，我的邮箱会直接收到简历。
100个投简历的大学生里，只有10个会写清楚简历标题，10个里面只有1-2个人懂写一封邮件的正规格式，很多人就直接一个空白邮件发过来，啥也不写，就只有一个简历附件，文件名称还是乱码。
最讨厌的是，不仅空白邮件，还要把自己的简历放进QQ超大附件，这意味这什么，就意味着，我得下载你的简历到我电脑里，除非你的Cover letter写的让我欲罢不能，否则，我凭什么要打开如下图“大小姐”给我发来的邮件？
顺便，当时的情况是：
我正在早高峰的地铁上，用手机看的简历，大小姐你这样一封令人啼笑皆哭的简历，我怎么可能回到办公室后再花时间去下载呢？
而当时，我其实也收到了另外一封简历，事实是，我直接就点开看了她的简历。她的邮件如下：
虽然最后这位同学虽然并没有通过我们的筛选，但是我对她这样的求职态度充满了赞许，给她好评。我相信她一定可以找到一份合适她的好工作！
投递简历看似事小，却是一切可能性的开端，你连这一点都不认真对待，无脑海投简历，还指望公司会联系你？
就算是有公司录用了这样的你，八成你进去以后也会发现这不是什么专业的公司，接下来你又要抱怨连连，我们公司什么破玩意儿，然后天天想着离职，没干几个月就跳槽，简历越来越难看，你也越来越迷茫。
所以为什么大公司的校招那么严格，一层又一层的筛选，就是把那些连最基本的职场意识都没有的“坑队友”筛掉，不然招你进去，难道是为了给你免费培训？
小公司虽然没有这样层层的筛选，但是优秀的小公司要求也绝对不会低，甚至最后一轮CEO都要跟你见面聊一聊。
所以，如果你连最基本的职场求职知识都不知道，那赶紧去自学吧，别在后台问我，我也没空给你做免费咨询。
现在各大平台那么多课程，花个几十块学学怎么写简历，怎么面试，难道你连这点时间、精力和金钱都不愿意付出吗？
如何正确地投递简历？
我们不鄙视QQ邮箱，但是不管你有什么邮箱，记得把邮箱发送出去显示的名称改成自己的名字，不然在别人那里可能就会显示成大小姐了。
在邮箱设置里加上签名，里面写清楚自己的联系方式，方便别人联系你，不用每一次都要打开CV附件了。
用邮箱投简历，附件千万别用超大附件，pdf比word好，万一对方跟你不是一个操作系统，很有可能乱码。
用邮箱投递简历，一定要按照人家的要求写清楚邮件的标题，如果对方没有要求，你一定要写清楚自己的姓名、学校、应聘的岗位，如果是实习，要写上可以实习几天。
不仅仅是为了第一次看到方便，更方便别人进行搜索。你要知道，我们的邮箱里可是一天能进几十封上百封邮件。每次找邮件都靠关键词搜索。
如果邮箱投递简历，一定要写上求职信，可以简单的说一说自己的情况以及为什么对公司有兴趣。
如果用平台投递简历，有可以写求职信的地方一定不要偷懒，你写上永远比没写强。
写完简历一定要修改！找你们学校的Career Center求职中心的老师看一看，帮你改一改。如果没有这个服务，一定要找有工作经验的朋友或者家人帮你看一看，不行还有网上的付费咨询服务，从简历措辞到排版，一切细节都很重要。
国内的求职跟国外不太一样，一般需要付照片，麻烦你去拍一张像样的职场照，不要用B612的兔子脸当头像。
不要海投简历，最起码一定要知道这个公司干什么的，记得住人家的名字。不要接到别人的电话，人家说我是XXX公司，你说，“啥你能再说一遍吗，我对你们公司没什么印象。”这个时候基本电话那头的人已经开始翻白眼了。
最后一点，如果你人在国外，一定要跟别人说清楚你什么时候回国，如何联系你，如果你的电话不是国际漫游，可以留下微信等网络联系方式。
比你起点高的人还比你努力
我前一阵跟一个合作伙伴聊天，他们的公司做什么服务呢，有点像留学中介，他们是求职中介，帮大学生制定VIP求职服务，最贵的那一档竟然要4w多，他说他们的客户基本都是海外名校的海龟，拿英国来说，帝国理工的学生最多，最后基本都去了投行和咨询公司。
这些人不仅有高学历，好背景，还非常重视自己的职业发展，以前我们对于二代的印象就是这些人花钱无度不学无术，但是现在这样的二代其实越来越少了，精英阶层都在拼命努力为了保持自己精英的身份努力，同时也为了下一代创造更好的条件。
你不能跟别人拼爹就算了，你连写个简历都不好好写，对得起你爸妈吗？
哦，顺便，当我把以上那两封邮件的故事发在知乎上的时候，竟然有几个人跳出来说了一些令我震碎三观的评论：
sp178：
我觉得，如果公司所有hr都用这个理由就过滤面试者，那么这家公司也已经僵化到一定程度了。而且，缺乏人文关怀。和专业不专业无关，甚至很不专业，只注重表面而不注重内容，对PPT的执着也到了偏执的程度的感觉。
上官元恒：
要是我，我都会看。
我记得初中时字迹很潦草，但是我们语文老师还是很认真批阅了，还写了各种批注，这才是 在其位谋其政,任其职尽其责。
老姐我想：
看了这个回复，发现手里有点小权力的人好可怕，跟保安一样狗眼看人低
雨林：
奇怪了，hr拿工资就是为了舒服的筛选简历？
从那时候开始我就知道，有些人可能一辈子都混不出头了，而且永远都不会觉得问题出在自己身上。
如果你有兴趣可以去我的知乎看看，你会发现，这些人的无脑评论，紧接着就被一位位来自职场人士无情地diss了。
一个连投简历都不认真的年轻人，这个世界没有人有时间关心你是不是找到了工作，是不是交得起房租，在这个城市能不能立足。
作者：Darrrrcy，新时代的职场女性就应该又美又努力啊！
来源: Darrrrcy(ID：DarrrrcyZhang)
【原文标题为《没有“北大”这两个字，谁要关心你的求职苦不苦？》，本文已获作者授权，如需转载请自行联系作者，谢谢合作】
