不经意间又已过1年，新春必须新气象，职场中，怎样挖掘自身的优点，绕开缺点？人际交往人，愿意寻找攻克，许多人就会挑选辞职。离职原因数不胜数，哪类你该果断挑选离职？...(展开)

纵使你不可以保证挥一挥衣袖就闪人，可是以便可以保证防患于未然的离开，一些常见问题還是必须知道清晰的。一、新东家涨薪几个才最该跳？没问题而言，换工作后的薪水应在原...(展开)

此次应聘又栽了，每一次都卡在离职原因上，回应这一难题简直令人担心不久出席完多次招聘会的小吴无可奈何地埋怨道，这早已是他碰到的第二次由于问起离职原因而被拒之门外，...(展开)

【写在前边】这项调研说明，人际交往中，近百分之八十的员工辞职大部分全是带著消极情绪，不管群众职工或是进阶负责人，辞职后能留有最让人怀恋、极致身影的人不上两成。精...(展开)