员工绩效考核办法　　员工的个人绩效、团队绩效和组织绩效是相互关联、不可分割的。员工绩效的高低直接影响公司的盈利能力和未来业务发展的方向，作为职业经理人，你必须...(展开)

当然，看到这个帖子的朋友，希望是真诚的对绩效感兴趣，能怀着探讨和相互学习的态度去看待，我不会说我说的就是对的，但是，绩效，说它是管理艺术比说它是管理技术更恰当，...(展开)

牧之原以产茶著名。完成最低目标，薪酬多少。完成考核目标薪酬多少。据说在第二代开始加入了木炭生意。超额万以上，按照%提成。假设，该业务员年度超过去年销售额超额万以...(展开)