安全生产管理主要内容：
贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规、规章、标准；
建立健全安全生产管理规章制度；
开展安全宣传教育培训；
进行安全生产检查与隐患整改；
事故应急管理；
推广应用安全生产新技术、新装备；
劳动防护用品的发放与管理；
伤亡事故和职业病管理。
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安全生产管理制度.doc
安全生产管理的范畴包括：安全生产法制管理，行政管理，监督检查，工艺技术管理，设备设施管理，作业环境和条件管理。
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工伤事故是指员工在工作过程中发生的人身伤害、急性中毒事故，主要有以下几种情况：
a) 员工在本岗位工作，或虽不在本岗位工作但由于企业的设施和设备不安全、劳动条件和作业环境不良、管理不善，以及企业领导指派到企业外从事本企业活动所发生的人身伤害（即轻伤、重伤、死亡）和急性中毒事故；
b) 员工在上下班途中（正常的路线）发生的意外人身事故；
c) 员工因公出差过程中发生的意外人身事故；
d) 员工为了企业利益与坏人作斗争所遭受的人身伤害。
安全生产责任落实年活动考核标准.xls
安全生产教育培训中存在的问题：有的企业开展了安全教育培训，但是效果不佳；走过场，没有针对性；内容深浅如何把握；说得多，落实的少。
工厂安全生产管理制度.doc
安全检查的基本要求：
（1）检查的目的和要求要明确，既要严格要求，又要防止一刀切，要从实际出发，分清主、次，力求实效。
（2）完善安全检查网络和信息反馈渠道。
（3）检查方法要科学，采用安全检查表。
（4）准备工作要充分。
（5）要深入基层、紧密依靠职工，坚持领导与群众相结合的原则。
（6）自查与互查相结合。
（7）坚持查改相结合。
（8）制定和建立检查档案。
企业安全生产责任制大全.doc
安全生产责任制是按照 “安全第一，预防为主”的方针和“管生产必须管安全”的原则，明确规定生产经营单位的各级负责人、各职能部门及其工作人员和岗位工人在安全生产方面的职责范围，明确上下左右之间权限，协调安全生产管理工作。包括岗位责任制和部门责任制（规定职责、明确权限、协调管理）。
各工种安全生产责任制.doc
安全生产责任制建立与运行的要求：
（1）符合国家安全生产方针政策和法律法规；
（2）建立本单位的安全生产责任体系，必须与企业的组织结构和管理体制相适应；
（3）体系清楚，落实“层层有专责，人人管安全”的原则；
（4）落实“管生产必须管安全”的原则，各部门负责人要对该部门的安全生产负责；
（5）要贯彻“纵向到底、横向到边”，贯穿“计划、布置、检查、总结、评比”过程的始终和安全生产的各个方面；
（6）有专职的安全管理机构或人员来保障安全生产责任制的贯彻执行；
（7）落实“安全生产，人人有责”的原则，促进职工积极主动参与、监督安全生产工作；
（8）要对责任人进行考核；
（9）适时修订。
安全生产法确定的违法行为.ppt
分为安全生产监督管理部门的违法行为，安全第三方机构的违法行为，生产经营单位的违法行为三个部分。
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