人无完人，再善良的人也难免会在某些时候，对他人产生不必要的负面情绪。对于这样的情况，我们无须回避它的存在，而只需带着“发现问题、解决问题”的心态去坦然面对，就能够得到积极的解决方案。比如说行走职场，很多人都在面对强大的竞争对手时，体会到过内心深处的妒意。这种妒意或来自于感到无法超越对方时的危机感，或来自于与对方比照后内心的自卑，又或者连自己都解释不清原因，但总之，倘若这种情绪不得到舒解，你可能会长期受其困扰，甚至影响自己的工作。对此，摘星工厂—星吧想为12星座的职场中人开个“药方”，保证药到病除。（请参考太阳及上升星座）
牡羊座：尝试和对方交朋友，加强彼此的了解，然后化敌为友如何？
牡羊座的人生性爽朗，心里藏不住事情，所以如果有妒意，是特别容易被别人察觉的。为了避免这种情况影响到自己的职场人际关系，最好还是在察觉妒意之后尽早阻止它进一步发展。而对爽朗的牡羊来说，当把一个人视作朋友之后，就很难再对TA产生妒意了。因此当你对某人产生妒意时，先试着去和TA做朋友吧！
金牛座：盲目自卑是你妒意的来源，所以，请先正确认识自己！
金牛座的人多半有自卑的倾向，尽管他们未必真的意识到了这一点，但它是切实存在的事实。所以金牛总会不自觉地放大别人身上的优点，特别是对那些可能与他们“争夺资源”并形成竞争的人，更容易有这种倾向。所以，当你发现自己在嫉妒某人时，先重新审视一下自己，看看对方究竟值不值得自己心生妒意吧。
双子座：接触对方的业务范围，分析自己的妒意究竟有无存在依据。
双子座的人头脑机敏，遇到问题时懂得如何灵活解决，但不客气地说，有时也会过分依赖自己的小聪明。所以他们有种把困难看得过分容易的倾向，而这种倾向只有“亲自动手做做看”才能消除掉。所以当你在偷偷妒忌某人时，可以试着去接触TA的工作，切实感受一下如果是自己，能把这份工作做到什么程度。再然后……如果做不到，就不要再妒忌了；而如果能做好，也就没有妒忌的必要了吧！
巨蟹座：和家里人坦诚地聊聊自己的感受，听听他们的分析。
对巨蟹座的人来说，妒意本身不是重要的关注点，关键是这种强烈的负面情感会影响你本身的状态。所以与其追根究底地寻找其来源，不如换个角度，用其他方式对它加以克服。因此，建议习惯将家庭作为大后方的你，去和最亲近的家人谈谈自己的心事，并通过与他们的交谈，对自己的思路加以梳理。相信天性善良的你在此过程中，会将妒忌渐渐化解掉。
狮子座：你的妒意来自“求关注”光环的被忽略，对症下药就好啦。
狮子座的人个性通常比较大方，然而会对职场生涯中的某个同事产生妒意，也不奇怪，因为他们总是能坦率地面对自己的感受。而狮子之所以会有这种负面情绪，多半是因为认定属于自己的关注被对方夺去了，即有人在争夺原本属于你的制霸权。认识到这一点后，不妨试着在自己擅长或在意的领域加强表现，重新获得领导和同事的关注与肯定即可。
处女座：只要不过分执着于细节，就能恢复你原本的淡然。
虽然处女座的人平时不爱多说话，也总是表现得与事无争，但他们内心中其实有一架小电台，随时处理着接收到的外界信息，并形成相应的情绪反馈。而处女座的职场妒意往往来源于各种工作方面的细节，有时甚至自己也知道这种妒意毫无必要，可就是忍不住。所以，建议你把攻克这些不必要的“细节关注症”作为挑战自我的新课题。啥时候做到了，那么恭喜你，你的职场修为就又加深了一层！
