我们都知道，哺乳期是比较特殊的一个时期，需要带孩子给宝宝喂奶，也需要休息，所以哺乳期妈妈上班是比较辛苦的。由于新型冠状病毒的爆发，哺乳期妈妈上班也有一定的感染风险。那么疫情期间哺乳期可以请假吗？下面让我们具体来看看吧！
疫情期间哺乳期可以请假吗
疫情期间哺乳期是可以请假的。
所有员工如果家里有事儿或者被隔离，或者处于孕期、哺乳期，想休息的话，可以先休年假、调休假。如果不够，可以休事假，确实有生病症状的，可以休病假。以前都需要有正式的病假条，现在只要提出休病假、有症状的证明，基本都会批假。孕期和哺乳期员工能够远程办公的话，在工作量可以饱和的前提下，尽量远程办公。
上班一般需乘坐公共交通工具，到公司集中办公存在聚集性，感染新冠肺炎风险太大，而且孕期和哺乳期妇女本身体质相对较弱，更容易感染疾病，还可能殃及胎儿和婴儿，确实不适合外出上班。孕期、哺乳期女职工在外出上班问题上可能会面临出行、饮食、婴儿哺乳和看护等困难。
疫情期间哺乳期可以拒绝上班吗
疫情期间哺乳期是不能拒绝上班的，产假休完之后还是需要正常上班的。
为更好地保护孕期、哺乳期女职工健康，全总女职工委员会面向各地工会女职工组织发出建议：通过协商等方式，积极推动用人单位加强生育保护，结合实际安排孕期、哺乳期女职工居家远程办公、灵活安排休假及工作时间。
上海、贵州、浙江等地总工会女职工委员会积极响应，建议疫情期间加强孕期、哺乳期女职工特别保护，采取弹性工时、居家远程办公等措施。
复工后，孕期、哺乳期女职工提出申请后，用人单位如非特殊的必须上班的岗位，建议允许实行弹性工作制，灵活安排休假及工作时间，必须到单位工作的时候到单位办公，其他时间实行在家远程办公，直至疫情结束。
哺乳期上班怎么喂奶
哺乳期的妈妈们在上班前需要准备好背奶的用具，先要购买吸奶器，然后再就是放乳汁的容器。如果单位有冰箱，只要准备一个干净、密封的瓶子就好。如果没有冰箱，就要准备有冰镇功效的母乳，这样可以将正常哺乳时间的奶挤出来放到瓶子中。下班后带回家放到冰箱中，第二天给孩子吃。
母乳从冰箱中取出要加热，将冷冻的母乳解冻后再加热。先用冷水把冲洗储存奶的容器，再放到热水中待到完全解冻之后再加热到适合的温度，温度大概在四十度。冻着的母乳如果直接加热会破坏掉母乳的营养。而且每次解冻后的母乳不能再冻，要在一天内吃完。
做一个哺乳的全职上班族，确实辛苦，所以家人一定要理解，给予更多的关爱。老公注意多分担一些家务，让宝妈下班后，可以安心喂奶，不用担心家庭的琐事。
哺乳期上班可以提前多久下班
是否提前下班双方协商。
《女职工劳动保护特别规定》第九条：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。依该规定，哺乳期是享有一个小时的哺乳时间，不是提前一小时下班。
