就地过年是比较受关注的一个防疫政策，很多地区都开始鼓励就地过年，这样可以减少春节期间的人员流动，避免疫情扩散，降低病毒感染风险。部分地区都会发放就地过年的补贴福利，按照各地的相关规定来决定是否收取个人所得税。
根据《中华人民共和国个人所得税法》第四条规定，地方政府出台的“就地过年福利”政策不属于免税范围。
注：只有国家给予的补贴和津贴才能免征个人所得税。地方政府出台的政策不属于国家统一政策，不属于豁免范围。
免税收入未由当地政府通报的，该补助金属于征收收入，按意外收入的20%计算个人所得税。
但在实践中，地方政府发放的疫情补贴通过企业申请直接打在个人银行卡上。企业没有代扣代缴个人所得税的义务，政府也没有征收个人所得税。这个补贴变成了非税。
但如果公司鼓励员工留在当地过年，给的新年红包是个人因受雇或受雇而获得的收入，应计入“工资薪金”收入计算个人所得税。
以天津为例：
天津市人力资源和社会保障局、财政局联合出台7项具体措施，支持企业外籍员工春节期间留在天津稳定就业。
1、按照每人300元的标准，给予企业一次性稳定就业补助，每家最高30万元。
2、春节期间在天津的外省市户籍人员按每人300元标准发给试用基地一次性生活费。
3、对春节期间开课完成职业技能培训的，按目录补助标准的120%给予企业培训费补助，每人给予职工生活费补助300元。
4、为外籍员工提供持续的在线就业服务。
5、明确企业应依法支付加班费、安排轮休假。
6、积极解决劳动争议，保护员工合法权益。
7、便利企业，精简要素，缩短时限，对天津外籍员工留用实行承诺制审核。
1、不用被催婚
以前，每次过年前，关于租房女朋友和男朋友的笑话都会翻出来再讲一遍。这个话题之所以能持续很久，是因为每个适婚青年都有喜欢催婚的父母、亲戚、朋友等等。幸运的是，需要一年时间才能找到一个假期来处理它。不过，今年，很多年轻人可以松一口气了。在现场庆祝新年已成为一个合理的理由。如果没有人催婚，他们自然可以过一个轻松的春节。
2、攀比减少
除了被催婚外，亲戚之间相互比较也是一件头疼的事情。子女年薪几十万，谁出国留学。这种比较让父母自豪，但也增加了孩子的压力。但取得成功并赢得认可。毕竟，COVID-19 可能会改变这一切。相信去年之后，很多人的观念从名利转向富强健康。
3、钱包不累
农历新年无疑是一个流血的日子。你必须花很多钱买回家的火车票。给父母一个红包是必不可少的。可怕的是，你要给亲戚的孩子一个红包。此外，还有朋友聚会、走亲访友、买年货。如果你努力搬砖一年，你可能要花光一个春节的年终奖金。当地过年可以节省往返交通费，不用给熊孩子发红包。如果你愿意多工作几天，你不仅可以省钱，而且还可以盈利而不损失任何东西。
4、想玩就玩
在父母眼里，不论你是否工作和结婚，永远都是小孩子。过年睡懒觉?不可能的，超过9点不起床就会喜获父母碎碎念大礼包，不去给亲戚拜年?那更不行，会被套上不懂事的标签。就地过年就没有这些烦恼了，想睡懒觉睡懒觉，通宵打游戏都没人管。
