综合管理弹性管理 世界名企的“留才之道”惠普:员工的私事优先 惠普对员工的上班时间实行弹性管理。如果员工有私事,一般可以优先处理。员工可以以家中暖气试水为由晚到半天,甚至一天都不上班。员工如果加班,...(展开)