广州产假规定
产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。以下是小编为大家整理广州产假规定的相关内容，文章希望大家喜欢！
女职工产假：
1、顺产：顺产98天+奖励假80天=178天
2、剖腹产：顺产98天+剖腹产30天+奖励假80天=208天
男职工产假：
陪产假15天
产假天数
（一）生育假期
顺产的：98天（其中产前可以休假15天）；
难产（剖腹产、会阴Ⅲ度破裂）：增加30天；
吸引产、钳产、臀位牵引产：另加15天；
怀孕2个月以下流产的"：15天；
怀孕2个月以上4个月以下流产的：30天；
怀孕4个月以上（含4个月）至7个月以下流产的：45天；
怀孕满7个月以上发生死胎和早产不成活的：75天。
注：参保人因生育而导致死亡，享受生育津贴的假期按产前15天及产后至死亡时的实际天数计算。
（二）计划生育手术假期
取出宫内节育器的：2天；
放置宫内节育器的：3天；
施行输卵管结扎的：30天；
施行输精管结扎的：10天；
施行输卵管或者输精管复通手术的：14天
同时施行上述两种节育手术的，合并计算假期。
（三）符合法律、法规规定生育子女的夫妻
女方奖励假：80天
男方陪产假：15天
注：2016年9月29日后依法生育，以及在此前依法生育且法定生育假期尚未休完的，均可按新条例规定享受80日的奖励假。2016年9月29日前依法生育且法定生育假期已经休完的，不适用新条例。
