广州五险一金标准
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。下面由小编为大家整理广州的五险一金标准的相关介绍，文章希望大家喜欢！
一、广州五险一金缴费比例是多少？
养老保险：单位，12%，个人8%；
医疗保险：单位，8%，个人2%，还有12.45元/月的`大病保险；
失业保险：单位：1.5%，个人0.5%；
工伤保险：单位：0.5%，个人不用缴费；
生育保险：单位：0.85%，个人不用缴费用。
1、住房公积金缴存比例
度职工本人和单位住房公积金、补充住房公积金缴存比例与度相同。即，住房公积金缴存比例仍为各7%;补充住房公积金缴存比例仍为各1%至8%，具体比例由各单位根据实际情况确定。
缴存住房公积金确有困难的单位，可以申请降低缴存比例(职工本人和单位缴存比例各不低于规定的最低缴存比例，取正整数)或缓缴住房公积金，待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴其缓缴额。
2、住房公积金缴存基数
自7月1日起，本市职工住房公积金的缴存基数由月平均工资调整为月平均工资。1月1日起新参加工作的职工，应以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。1月1日起新调入的职工，以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。
3、住房公积金月缴存额上下限
度住房公积金月缴存额上限为1970元，城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额上限为3378元。度住房公积金按职工本人和单位各7%的缴存比例所对应的月缴存额下限为204元。城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额下限参照此标准。
综合看来，受广州市经济发展水平的影响，广州市的社保缴纳比例是高于社会平均水平的。小编提醒，社会保险是员工的法定权益，当企业拒绝为您购买社保时，您可以及时通过劳动仲裁的方式维护您的合法权益。
