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【实用】公司通知七篇

在我们平凡的日常里,很多情况下我们需要用到通知通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件,让对象知道或执行的公文。写起通知来就毫无头绪?下面是小编精心整理的公司通知7篇,希望能够帮助到大家。

公司通知 篇1

提要:公共水电控制小组:组长,z,副组长z。负责对小区水电使用情况进行检查、监督,确保合理使用,杜绝浪费;检查用电器的日常维修及保养工作

物业公司关于成立追收欠费和公共水电控制工作小组的通知

各部室、各管理处:

为加强对追收欠费和公共水电控制两大工作重点的管理,特成立如下两个小组,专门负责事件的管理和协调:

一、欠费追收小组:组长z,副组长z,组员各小区管理处主任。负责对小区欠费进行多形式的追缴,着重是解决商铺欠费及龙珠花园、金美花园的住户欠费问题。

二、公共水电控制小组:组长,z,副组长z。负责对小区水电使用情况进行检查、监督,确保合理使用,杜绝浪费;检查用电器的`日常维修及保养工作;检查公共水电各路分表的登记工作,了解小区准确的使用量;防止漏水、偷电的事件发生。

各小组每周末向公司经理室提供本周工作书面汇报,及时汇报工作进度遇到的问题及解决的办法。

特此通知

zz物业管理公司

二O**年*月**日

公司通知 篇2

为了使新员工能更好的了解公司,融入公司,以及更加清楚公司的规章制度,企业概况和企业文化,增强新员工的工作信心和工作意识,使其尽快地投入到工作中。公司人力资源部决定组织一次新进员工的培训计划,现将计划通知如下:

一.培训对象

公司所有的新进员工

二.培训内容

清楚公司的"规章制度,了解公司的背景,企业文化,增强团队合作意识,掌握基本的销售技能。

三.培训时间

20xx年11月25日——11月27日

四.培训地点

公司礼堂

五.培训方式

公司人力资源部总监进行培训

六.培训要求

1. 所有新员工必须到场参加,不得缺席迟到。

2. 参加的员工需着正式服装参训(男士着衬衫,打领带。女式着正式套服)

3. 培训期间应遵守纪律,尊重讲师。课堂中应关闭手机或调成震动或无声模式,不得在课堂上接听电话。不得随意进出教室。

4. 请注意维护培训地点的清洁卫生,随手将垃圾放在垃圾桶中,不得随意乱丢垃圾。

七.注意事项

1. 所有准备入司的新人必须参加这次培训,只有全程参加培训并且考核合格者,才能办理入司手续。

2. 请各位学院认真遵守培训纪律,严重违反纪律者将被取消本次培训资格,敬请各位学员认真配合,以免造成不必要的损失。

特此通知

公司人力资源部

20xx.X.X

公司通知 篇3

公司各科室、项目部:

为建立健全安全生产的`组织领导体系,分公司研究决定:成立公司级安全生产领导小组,对安全生产统一领导,下设安保科负责具体的安全生产工作。各项目部相应成立以项目经理任组长的项目部安全生产领导小组。

望各科室、项目部接到此通知后,认真贯彻执行。 附件:分公司安全生产领导小组

城建工程公司

二○xx年一月五日

公司通知 篇4

公司全体员工:

在新春佳节来临之际,为体现公司党委、董事会"以人为本"的管理理念,公司为在职员工及离(内)退休人员工发放福利,以慰问金形式发放,标准为在职员工400元/人,离(内)退休人员200元/人,计算个人所得税后,将在节前统一发放。

特此通知

xxxx有限公司

20xx.02.xx

公司通知 篇5

1,这份工作是否真的对你很重要

当一个人处在失业状态时,寻找工作会变的比较盲目。但是不论怎样,你还是应该认真的考虑一下:这份工作真的是否对你很重要?这是否是你满意的选择?招聘和求职是一个双相选择的过程,招聘单位有选择你的权利,你同时也有选择招聘单位的权利。如果你认为该单位不适合自己,就应该大大方方的拒绝他们的录用。如果你还有其他的选择,应该再等一等,看看是否有更理想的单位愿接收。有些应聘者觉得先干干再说,不行了就跳槽,实际上这种态度对公司,还是对个人都没有好处。所以,在面临选择时,一定要慎重。

2,这份工作与你的发展结合是否紧密

每个人都有自己的理想,或者说有自己的发展方向和目标。在选择一份工作时,要考虑这份工作对自己的目标是近了,还是远了。如果你寻找了一份自己不感兴趣的工作,即便工作比较顺利,你也会有失落感。当你为自己的目标而重新择业时,你会发现以前的时光已经白白的浪费。每个公司都有自己的发展方向和目标,在你应聘一家单位时,一定要了解公司的发展目标,这一点非常重要。

3,你是否喜欢这个工作的环境 在实际工作中,员工的"辞职往往不是因为薪酬,而是因为工作环境。

这里的工作环境是指公司的人际环境和管理环境。所以,在选择一家公司时,留意了解这家公司的环境就显得非常重要了。如果你是一位精力充沛,热血沸腾的小伙子,整天和一群大叔大婶们一起工作,产生心理压抑肯定是难免的。对于那些喜欢挑战的人来说,选择有发展前途的中小企业比较合适,对于那些更喜欢安稳的求职者,大型企业可能是更好的选择。

公司通知 篇6

公司各部门:

为了规范公司会议管理、提高会议质量、促进工作开展、加强部门间的沟通与交流,现将公司周例会管理通知如下:

一、 会议形式:周例会

二、 会议时间:每周周五下午2:00

三、 会议地点:公司办公室

四、 参会人员:现参会人员暂定为:(略)

五、 会议要求:(1)参会人员须于在周五14:00准时参加会议

(2)会议期间需关闭电话或调制静音不得看报纸、杂志或做与会议内容不相干的事情

六、 奖惩规定:无故不参加周例会者公司将给予200元/次的"罚款处罚。 以上要求请参会人员务必自觉遵守,谢谢大家的配合与支持。

特此通知

XXX办公室

XX年XX月XX日

公司通知 篇7

企业的.成功基于所有员工的成功,员工的成功基于不断学习与培训。培训既有助于提高员工综合素质,帮助员工出色完成本职工作,又能积极促进员工个人的职业发展,提升个人竞争力。为此公司决定针对全体员工进行一场培训,培训安排如下:

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