【实用】安全协议书汇总五篇
在社会发展不断提速的今天，需要使用协议的场合越来越多，签订签订协议是最有效的法律依据之一。我敢肯定，大部分人都对拟定协议很是头疼的，以下是小编精心整理的安全协议书5篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
安全协议书 篇1
设备租赁单位：（以下简称甲方）
设备出租单位：（以下简称乙方）
为了全面履行年月日甲、乙方签订的设备租赁合同(合同号：；设备租赁名称：)，进一步明确双方在设备租赁使用过程中各自的安全责任，保护从业人员的安全和身体健康，防止事故的发生，确保生产施工安全，根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》和国家、地方行业主管部门颁布实施的有关安全生产的法律、法规、标准、规范及各项规定，经双方友好协商，签订本协议。
第一条甲、乙双方共同责任
一、甲、乙双方共同遵守国家和当地有关安全生产的法律、法规和规定，认真执行国家、行业、企业安全技术规范、标准。
二、坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，不得违章指挥和违章作业。在生产施工时首先落实安全措施，防止事故发生。
三、服从安全教育，严肃安全纪律，规范安全行为，净化作业环境，禁止野蛮生产施工，防止生产施工扰民。
四、发生事故，立即采取措施，保护现场，抢救伤员，防止事故扩大，并应分别及时报告上级主管部门，配合、查清事故原因。
第二条甲方的具体责任
一、甲方应向乙方公布本企业、本施工现场安全生产规章制度和安全技术措施，对乙方安全生产施工实施监督管理。
二、甲方应对乙方作业人员进行安全技术交底。
三、对乙方生产施工的安全行为进行日常监督检查，纠正违章指挥和违章作业，对乙方的违章行为，有权进行经济处罚。
四、有权对安全素质差、不服从安全生产指挥的作业人员采取经济处罚或限期退场的权利，所造成的一切经济损失，由乙方承担。
第三条乙方的具体责任
乙方在甲方统一指挥监督下，对生产施工中的安全工作直接负责，具体履行以下责任：
一、乙方必须服从甲方对生产施工现场的安生生产管理，听从甲方的指挥、严格执行甲方制定的相关各项安全生产规章制度，接受甲方的指导、监督、检查和教育。乙方若不服从甲方管理导致生产安全事故的，由乙方承担全部责任。
二、应遵守工程建设安全生产有关管理规定，严格按安全标准进行施工、作业，并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查，采取必要的安全防护措施，消除事故隐患。由于乙方安全措施不力造成事故的责任和因此而发生的费用，由乙方承担。
三、乙方必须进行特种作业人员入场安全教育和专业知识培训，为特种作业人员办理操作证，为特种设备办理检测证，并将特种作业人员名单和上岗证复印件、设备检测证复印件上交甲方。非特种作业人员不得从事特种作业。
四、乙方应对进场员工进行入场安全教育，并要有教育记录和签字手续。资料收集齐全后应报送甲方核对、备案。有人员调整时，应及时履行安全教育职责，未经安全教育的，不得进入生产施工现场。不得录用无身份证件的人员和未满十六岁的童工。
五、乙方应根据工程特点，合理安排身体素质、技术水平、安全意识都符合要求的人员上岗，不得安排患有高血压、心脏病及其它不适于特种作业、高处作业等人员从事其作业。
六、乙方必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、正确使用。
七、乙方有权制止甲方违章指挥，并按双方商定的管理办法进行处理。乙方不得违章指挥或强令从业人员冒险作业，也不能强迫从业人员连续作业太长时间，并且应按照有关规定做好从业人员的劳动保护工作，同时做好季节性的安全防护工作。生产施工中如因乙方从业人员违章指挥、违章作业、违反安全纪律，违反安全操作规定而发生生产安全事故，其损失由乙方承担。
八、乙方必须为从业人员办理工伤保险，对从事危险作业的人员办理意外伤害保险，并支付保险费。
九、在生产施工中发生事故时，乙方应当采取紧急措施减少人员伤亡和事故损失，及时向甲方及其他有关部门报告。
第四条此协议作为分包合同附件，一式贰份，甲、乙双方各执壹份。
设备租赁单位（章）：设备出租单位（章）：
协议订立时间：
安全协议书 篇2
甲方： 桐乡市博源机械有限公司
乙方： 姓名 身份证号码
为了确保我公司车间生产进度，保证按期完成生产任务。经甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方与乙方有关请假事宜达成如下协议，共同执行：
一、乙方请假时间：自年月日止共50天，用于回家装修房子（路程包括在内）。
二、协议的有效期限：
本协议自签字之日起至请假期满之日止。
三、甲乙双方约定：
1、乙方须在双方约定的时间内回公司上班，不得以任何事由延长假期。
2、乙方如不按双方约定时间回公司上班者或被发现违反劳动用工合同私自在其他公司工作的，扣除假前一个月工资。
四、本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方: 桐乡市博源机械有限公司 乙方:
年 月 日 年 月 日
安全协议书 篇3
甲方：(以下简称甲方)
为了提高学生、学生监护人的安全保护意识，强化学生、学生监护人纪律意识和法律意识，明确学生外出活动过程中学校和领队老师、学生的安全责任，特制定协议如下：
一、甲方责任
1、领队老师代表甲方对乙方进行途中和活动过程中必要的安全教育。教育内容包括听从指挥、交通安全、食品安全、安全自救、遵纪守法增强防范意识等。
2、甲方将严格按照安全预案安排所有活动。
3、甲方负责为乙方购买外出活动期间的人身意外伤害保险。
二、乙方责任
1、本次活动均属学校、学生监护人和学生本人自愿参加。
1、教育参加活动学生积极接受安全教育，在外出参加活动期间必须严格遵守融智学院各种规章制度，一切活动在老师的指导之下进行，不盲目行动。
2、全体学生及其监护人都要遵守社会公德和法律法规，遵守活动地点安全管理的要求，个人不私自行动，不在无足够安全保障的情况下登危险的山或下江(或湖等)游玩，不做其他危险的行为等。
3、如有特殊原因欲退出此次活动，务必??带队老师，经确认并联系其监护人认可后方可离开，自参与者声明退出时起，其一切法律和安全等责任自负。
4、偶遇侵害报警或寻求领队老师帮助。
6、乙方自行负责与学生监护人签订相关安全协议。
本协议一式两份，甲方和乙方各留一份，双方签字后生效。
本协议自签字之日起生效，有效期和学生在外出活动期间相对应。
甲方(盖章)：领队教师(签字)：
乙方(盖章)：
年 月 日
安全协议书 篇4
甲方：长安新民xx生活超市 乙方：
甲、乙双方本着互惠互利的合作经营原则，经双方协商，签订本合同，双方应共同遵守执行，
一、场地(柜台)和面积：
乙方合作经营甲方长安新民xx生活超市专柜面积 平方米， 经营甲方认可的乙方产品 (具体位置见附图)
二、经营期限及用途：
乙方合作经营时间从 年 月 日起至 月 日止，合作期限 年，期满如果乙方欲续约，应提前二个月通知甲方，甲乙双方另行协商。乙方合作经营范围仅限于本合同规定。(注：如因国家政策不可抗拒等因素，甲方有权终止合约。)如乙方欲改变经营商品类别或增加品牌须经甲方同意，如擅自改变经营品牌，作违约处理。
三、保底定额费用及货款结算方法：
1、乙方每月交付甲方租凭费(人民币)：元或按乙方商品销售额的租凭费，属自行收款的专柜，每月25—30日交纳下月租金，逾期按租金的5%收取每日滞纳金，超过五天不交纳者视为自动退常属商场收款的专柜，租金从当月货款结算扣除。
2、每月1-5 日为货款结算日或 日结算一次(节假日顺延)。
3、商场为规范管理和维护市场形象、信誉、各专柜必须统一使用商场物料、乙方自行负责购物外观包装袋，内包装、条码纸及经营中所需物品用品，营业人员的工衣、工牌、培训等均由甲方统一安排，费用由乙方自理。
4、签定合同时，乙方一次性-交付甲方入场赞助费 元，赞助费不论经营时间长短，一律不予退还。
5、乙方每月营业水电费按表自付。
6、由甲方提供设备的，乙方需向甲方支付设备损耗费 元。
四、履约保证：
1、乙方进入甲方商场的商品确保其质量，实行三包(包退、包换、保修)，按国家有关政策法规执行，乙方销售伪劣、假冒商品或出售超越本合同所规定的经营范围的商品，甲方有权予以没收，并按甲方有关规定进行处罚，如因质量问题发生纠纷，甲方有权处理乙方售后服务，及因此造成的相关责任由乙方负责。
2、乙方经营商品价格不得高于本地区其他商场同类商品价格，必须服从甲方物价部门统一管理，否则甲方有权拒付货款并按差额10-20倍罚款，乙方要保证每周 要有 个单位作特价(成本价)并在每周五上报办公室。
3、乙方如是代理商，还须持有厂家的代理委托书及厂家对其新产品出示的书面承 诺，承担因其产品质量问题而造成的一切经济和法律责任。
4、乙方必须服从甲方的统一管理，指定导购员或促销员 人，乙方自派人员应上报甲方认可，并接受甲方培训，乙方自派人员必须无条件服从甲方管理，甲方管理人员有权对违规行为进行处理，有关罚款，从乙方销售款项中扣除。对销售提成的专柜商品退货，一律由商场经理审查签名方能进行出常
5、乙方在经营中有关促销方式或广告、宣传品的张贴及使用应按甲方商场的有关规定进行，否则甲方有权进行处罚。
6、乙方人员工资待遇由乙方自行负责，但必须按时发放，否则甲方有权在乙方结算时通知乙方营业员领取工资。
7、乙方必须按照甲方规定的营业时间营业，不得随意停止营业否则每天每次罚款 (人民币) 元。
8、乙方经营的商品在质量、包装及售后服务方面均须达到国家标准和待业行业标准。
9、乙方在经营商品中，要遵纪守法，遵守“顾客第一，服务至上”的职业准则，自觉维护甲方的信誉和形象，因乙方的原因，造成甲方及第三者信誉影响、经济损失或人身伤害的，概由乙方承担连带责任并赔偿经济损失。
10、乙方经营商品自行负责清点、登记、如有遗失、被盗、甲方不负经济责任，但有协助调查的义务。
11、乙方损坏甲方场地之设备、设施等，均应照价赔偿，对该专柜原结构不得随意改动，如需改动应向甲方申请。
12、乙方在经营中所发生之债权、债务及纠纷，诉讼等，概由乙方负责，与甲方无关。乙方不得将经营设施、场地和商品向任何单位和个人抵押、担保、转让、转借、联营。
本合同签订时，乙方应向甲方交纳 元的保证金，合同期满后，乙方保证金待迁出一个月后，甲方如数无息退还履约保证金。固定装修都归属甲方财物。合同期内，乙方提出中途终止合同，保证金不予退还。
五、违约责任：
如乙方违反下列其中任何一项规定者，甲方有权单面解除合同，并没收履约保证金，所有装修设施物品均归甲方所有，而乙方所拖欠的保证金及费用仍需缴纳，并依法追究乙方的法律责任。
1、 协议项下出售给需方的商品对他人任何专利权或著作权的侵犯。
2、 因售出商品的缺陷而造成的任何人伤亡、对财产损坏、对任何个人造成的.任
何损失。此类商品缺陷可以是明显或潜在的，包括该商品不适当的制造或设
计，或该商品未能达到应有的规格标准。
3、 商品或其生产厂商对任何法律、法规、法令或政府部门的行政命令的违反 包括在生产、占有或使用该商品任何一过程中发生的违反。
甲 方：乙 方：
代表人： 代表人：
身份证号： 身份证号：
联系电话： 联系电话：
年 月 日
安全协议书 篇5
（二XXX年度）
商场：
经理：
XXXXXXXXXXXX有限公司
XXXXXXXXXXXXX有限公司
安全工作目标责任书
为了切实加强企业内部的安全管理，落实安全工作责任，防止各类案件、事故的发生，确保企业有一个安全的经营环境，实现“20xx安全年”目标任务，按照“谁主管、谁负责、谁在岗、谁负责”的原则，特签订安全工作目标责任书。
一、安全责任
1、商场经理对本商场的安全工作全面负责，在经营过程中，各商场要高度重视安全工作。要把安全工作列入重要的议事日程，做到生产经营与安全工作同计划、同部署、同检查、同总结、同评比。
2、认真开展安全宣传教育，提高员工安全意识。各商场要坚持在研究经营工作的同时强化安全工作，利用多种形式有针对性的对员工进行安全教育，学习有关法律法规、消防知识，提高安全防范意识，增强员工遵纪守法的自觉性。在员工中“三懂四会”（懂得本岗位经营销售商品工作中的火灾危险性，懂得预防火灾的措施，懂得扑救火灾的方法；做到会报警，会使用灭火器，会扑救初期火灾，会组织疏散逃生自救）和消防“四个能力”（检查消除火灾隐患能力 ；扑救初期火灾能力；组织人员疏散逃生能力； 消防安全知识宣传教育培训能力）的普及率要达到百分之百。
3、认真开展安全自查自改工作，消除各种不安全因素。各商场要坚持做好柜组员工的班前、班后自查，对查出的不安全隐患，要立即排除；对重大隐患要立即报告消防中心或治安办。对安保部下发的“隐 2
患整改通知书”必须按要求及时落实整改。
4、对本商场区域内的消火栓、灭火器、自动喷淋、烟感探头、监控镜头等安全设施器材有责任对其进行保护，不准擅自移动、阻挡消防安全设施或在上面乱贴乱挂，不得在其周围乱堆乱放商品和杂物。不准占用楼梯间、走廊、电梯间、消防通道及防火卷帘下等部位用做营业场地或堆放货架、商品及杂物等。
5、商城内的任何部位均禁止吸烟，未经有关主管部门批准不得动用明火、电气焊。不准乱接乱拉电线，更不得将易燃易爆危险品带入营业大楼内。
6、各商场在装饰、装修、更换、移动柜台货架及在柜台外、室外进行促销活动过程中，要严格落实（装饰、更换、移动货架和促销活动等）的审批要求，严密组织施工，认真落实各项安全防范措施，以防发生意外事故，确保施工和促销活动的正常有序。
7、营业期间各商场经理在对营业人员进行监督检查的同时，要督促员工认真做好本经营区域内的安全防范工作，保证本经营责任区域内的商品和售货款的安全。教育员工既要接待好顾客，又要防止商品被盗、被抢或其他意外事故的发生。
8、各商场要加强对商场办公室的安全管理，遵守计算机使用的有关规定，保管好文件资料，严防丢失泄密。不准在办公室存放现金和贵重物品，同时要做到人走断电，锁门关窗。
9、加强防范，确保安全。在本商场责任区域内做到四不发生：不发生火灾事故；不发生重大盗窃、抢劫、诈骗案件；内部员工不发生打架、斗殴等治安案件，不发生职工违法案件；不发生重大交通事故。 3
10、明确目标，落实责任。各商场对公司提出的安全目标要按照其岗位的工作实际进行分解、落实，逐级签订安全目标责任书，直到柜组和个人。
二、安全责任考核办法
为了使安全责任落到实处，由公司安保部对各单位进行考核，其考核办法为：
1、以公司安全生产委员会、防火委员会和安保部的安全检查为依据，对由于违反安全规定而存在事故隐患的，通知其进行整改或对其处罚。
2、因违反安全规定，对隐患不及时整改及造成一定后果的，要给予通报和经济处罚。
三、奖惩原则
1、全年不发生火灾、盗窃、抢劫、诈骗等案件事故的单位，可以参加公司年度先进评选。
2、对排除火险隐患或勇于同坏人坏事做斗争，保护企业和顾客生命财产安全表现突出或做出贡献的员工，公司予以通报表扬或给予一定的物质奖励。
3、对因责任心不强、玩忽职守而发生案件、事故，并使企业造成重大经济损失或不良影响的，实行一票否决，商场不得评为先进，同时对有关人员按“三不放过”的原则严肃处理。
四、处罚细则
1、对不认真履行安全职责，违反安全规定，有下列情况之一的，对责任人或部门经理处罚50-1000元。
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（1）商场与所属柜组、仓库未签订安全目标责任书，岗位安全责任不落实的；
（2）未履行安全职责，下班后商场办公室未人离断电、锁门关窗的；
（3）商场现场值班经理不认真履行职责，未清场签字或被夜间守护队查出隐患的；
（4）在本责任区域内，有顾客吸烟而员工未劝阻的，除处罚有关责任人外，商场经理负有连带责任；
（5）在本商场责任区域内，对消防安全设施及器材乱动和挪用的或在上面乱贴乱挂的；
（6）各商场安全教育不落实或上级检查时员工对安全常识不知道的；
（7）在公司规定的禁烟区域违反规定的；
（8）在本商场经营区域内，擅自乱接乱拉电线或私自使用电热器具的；
（9）商场在进行装饰装修或移动更换柜台货架，施工中未落实安全监护责任人或把易爆易燃危险品带入营业场的；
（10）在柜台外或营业场外进行促销活动中，不申报或不按申报方案执行而引起现场混乱的；
（11）在楼梯、电梯间、防火卷帘下等消防通道堆放柜台货架和杂物的；
（12）接到事故隐患整改通知书在规定时间内未整改的
（13）未经批准在营业场、仓库等重点部门存放危险物品的； 5
