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随着人们法律意识的建立,很多场合都离不了合同,签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小编精心整理的美容院合同,仅供参考,希望能够帮助到大家。

美容院合同1

甲方:

乙方

根据《中华人民共和国劳动法》及公司有关制度和规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同,共同遵守以下条款:

一、甲方因经营(工作)需要,经考核聘用乙方在 岗位工作,担任职务,合同期限自 日起至 年 月 日止。在合同期内,甲方有权根据经营(工作)需要及乙方的表现调整乙方的岗位和职务。

二、甲方实行同工同酬、易岗易薪制,按乙方当前的工作岗位和职务月工资定为 元,其它项目工资按劳所得。

三、乙方应严格遵守甲方的工作制度,在非规定休息日休息的均视为无薪休假,不计发工资,情节严重的,倒扣工资20xx美容院劳动合同范本20xx美容院劳动合同范本。

四、合同期内,乙方工作表现优秀,在续签合同的前提下,甲方将提供乙方外出学习进修机会,学习费用由乙方负担。在学习期间不计发工资及补贴。

五、在合同期内,乙方若有以下行为,甲方有权及时解除本合同,并且不做任何补偿。

1、合同期内,经过进一步考核,发现乙方不符合甲方用工条件的;即工作期间不服从安排的;

2;严重违反美容院制定的规章制度的;

3;严重失职、营私舞弊,即在当班期间,使美容院产品丢失、损坏,对甲方造成重大损失的;

4、被依法追究刑事责任的。

六、在下列情况下,经甲、乙双方协商一致,可改签长期正式劳动合同,同时解除本合同

1、乙方申请,经甲方进一步认定乙方工作优秀的`;

2、因甲方经营(工作)需要发生变化需延长乙方合同期限,并经乙方同意的。

七、乙方在上岗前需交纳上岗风险抵押金元,若解除合同需提前30天以书面形式通知甲方,离岗前应交回在岗期间公司发给的制服、资料等所有公司财物及有关证件。合同未到期离岗或提交书面离岗申请未满30天而离岗的,甲方不予退还风险抵押金,并且按风险抵押金的 %赔偿违约金。

八、合同期内乙方造成的所有欠款,应在甲方规定的期限内负责追回,甲方亦可直接从乙方工资中扣除;离岗前欠款未追回的,甲方有权直接向乙方担保人追回,乙方担保人负有连带责任。

九、本合同一式两份,自甲、乙双方签字盖章之日起生效,任何一方违反本聘用劳动合同所造成经济损失的,应根据后果和责任大小承担责任。

未尽事宜,具体问题具体解决。

甲方(签章):

乙方(签章):

担保人(签章):

年 月 日

年 月 日

美容院合同2

立契约书人***(以下简称甲方)、***(以下简称乙方),双方就营业转让事宜,订立本契约,条件如下:

一、 转让标的:甲方愿将独资设立,坐落x x市x路x号的`***,转让予乙方经营。

二、 本件转让价格及其计算标准:

(一) *****,存货作价为人民币x x万元。*****及存货另列清册交分别标明价格。

(二) 上列***,存货经盘点如有增减变化数量,则依清册所记载价格,增减给付现金。

(三) 甲方应收欠款计x万元(详移交清册),悉数由乙方承受,不另计价。乙方应承受甲方对外所欠一切债务(详移交清册)。(本款根据实际情况取舍)

三、 付款办法:于签订本契约的同时,乙方交付甲方x万元;其余款于点交完讫之日一次付清。

四、 点交日期及地点:双方订定x x x x年x月x日为点交日期,并定于商行现场为点交地点。

五、 特约事项:

(一) 本件点交以前,所有甲方对外所欠一切债务,概由乙方承受,并由乙方将营业承受承担债务的情况通知各债权人。点交前所积欠一切税捐、水电费用、房租、员工薪资亦同。

(二) 商号名称或延用原名称,或变更名称,悉依乙方自便,甲方不得置同。甲方并应协同乙方办理商号变更登记手续,不得借故推辞。

(三) 商号现承租坐落x x市x路x号的租赁权,由甲方让与乙方,并由甲方负责出租人与乙方办理续租x年,与乙方另行换立租约,如出租人不允许续租或要求增加租金或提出其他条件,致乙方受害时,甲方应负赔偿责任。

六、 违约处罚:任何一方违反本契所列各条情形之一,即视违约论,对方有权解除契约。如系乙方违约,愿将已付款项,任由甲方没收;若系甲方违约,则应按所收的款项加倍返还以为违约处罚。若有其它损害,仍得请求赔偿。

七、 甲乙双方应各觅保证人,对甲乙双方的违约对他方应负赔偿责任,愿各负连带赔偿之责,并均抛弃先诉抗辩权。

八、 本契约一式四份,由甲乙双方及保证人各执一份为凭。

立契约书人

甲方:***

保证人:

乙方:***

保证人:

x x x x年x月x日

美容院合同3

甲方(用人单位)名称:

住所:

法定代表人(委托代理人):

联系电话:

乙方(劳动者)姓名:

性别:

住址:

居民身份证号码:

联系电话:

示范文本由劳动和社会保障厅印制

—1—

为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,根据现行《劳动法》、《劳动合同法》及其它有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定,经双方互相考察、平等协商,一致同意签订本劳动合同,并共同遵守本合同所列条款:

第一条 合同类型与合同期限

1、甲、乙双方选择以下第

①固定期限,自_____年____月____日起至_____年____月____日止,共_____个月。若合同履行过程中因为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,而与该劳动者订立协议约定服务期的,超过固定期限部分,视为本条款的变更。

②无固定期限,自_____年_____月_____日起至法定情形或本合同所约定的终止条件出现时即行终止。

③以完成一定的工作任务为期限:自_____年____月____日起至_____________工作任务完成时即行终止。

2、甲乙双方约定乙方试用期自____年____月____日起至_____年_____月_____日止,共____个月。

试用期满前五天乙方向甲方提交书面转正申请,按甲方管理制度,经甲方人力资源管理部门对乙方的工作表现、工作质量和工作态度等方面进行考核,经考核合格后,乙方予以转正,并确定乙方转正后的正式工资级别。如试用期内乙方工作表现特别突出或对公司作出重大贡献者可适当缩短试用期。如试用期内经甲方考核,乙方不能适应或完成岗位工作要求,则甲乙方双方可协商约定乙方在其他岗位试用,或终止本聘用合同

第二条 工作内容和工作地点

1、甲方聘用乙方从事______________工作,详见《员工职位说明书》。

2、乙方的工作地点为:

_____________________________________

______________________。

3、乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准或经济效益指标。并接受甲方规章制度对工作成果的考核处理。未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。

4、甲方因工作需要,依据乙方的专业、特长、工作能力和表现,需调整乙方工作岗位及其工作报酬的,原则上应协商一致,但以下情况除外:

①甲方因生产经营服务需要,产业、产品结构调整及组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时,乙方应予接受;

②甲方因生产经营服务需要,临时安排乙方从事其他岗位工作,工作期限由双方协商确定; ③乙方因技能、身体等因素达不到职位要求的工作质量,不能胜任工作的。

第三条 工作时间和休息休假

1、乙方所在岗位执行以下第______种工时制。

①实行标准工时工作制,甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时。 ②实行综合计算工时工作制,平均每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。

③实行不定时工作制,工作时间和休息休假乙方自行安排。

2、甲方延长乙方工作时间的,依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。但乙方加班须征得甲方确认同意,否则不视为加班。

3、乙方依法享受国家规定的婚假、丧假、产假等待遇,及相关政策福利。

4、以下情况甲方延长工作时间不受本合同及法律限制:

①发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;

②生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; ③法律、行政法规规定的其他情形。

第四条 劳动报酬

1、乙方在正常出勤并付出符合职位要求的劳动后,有权获得相应劳动报酬。乙方所在岗位执行下述第 款工资计发形式:

①计时形式:乙方的基础工资为:______元/月,技能津贴为____元/月,专业津贴为____元/月,基础津贴为____元/月,生活补贴为 元/月,加班补贴为_____元/月,店铺补贴为_____元/月,工作每满一年基础工资上涨100元;绩效奖金根据乙方的业绩考核情况核定并依据绩效考核标准进行调整;双方签定《目标责任卡》对上述的薪酬制度进行细化和明确,并作为本合同的附件。

②计件形式:乙方的劳动定额为__________,计件单价为__________。

③其他工资形式:____________________________________________。

2、甲方按双方约定在乙方完成工作任务的情况下按月核发乙方应得的工资及补贴。甲方于每月15日以人民币形式支付乙方上月工资。

3、甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的劳动报酬分配办法调整乙方的工资待遇。

4、在试用期内乙方的工资标准为甲乙双方协商的乙方转正工资的 %。试用期考核期满,依据考核情况,甲方认为有必要调整乙方工资级别,在甲乙双方协商一致的情况下,乙方的工资级别以甲方下达的工资调整通知单为准,并视同为本合同附件。试用期内乙方离职必须办理相应的离职手续,如其工作期少于一周,乙方同意不享有工作报酬,其在该工作期的报酬视作对甲方对其培训等费用的补偿。

5、考勤制度严格按照甲方管理要求执行。如甲方以书面形式要求乙方加班时,按国家规定支付给乙方加班费。如乙方在正常工作时间不能完成其正常的岗位工作内容,乙方需自己安排时间按岗位工作要求完成。

6、甲乙双方约定的其它劳动报酬内容按照甲方相关制度执行。

7、乙方未按要求完成岗位工作职责或在工作中犯有严重过失,甲方可根据实际考核情况扣减乙方按相关法规规定可以扣减的当月部分或全部报酬。

8、乙方对其提供的人事证明材料的真实性负全部责任,如乙方提供的材料有严重不实,经甲方查证后,甲方可立即辞退乙方,并只按不超过20元/天的标准,根据其在甲方工作时间折算其劳动报酬。

第五条 劳动纪律和规章制度

1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度,乙方应服从甲方合理的工作安排、调整与派遣并自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方管理。

2、乙方应当根据甲方工作需要,提高职业技能,履行工作职责,完成工作任务。

3、乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的第二职业或活动,必须遵守职业道德,保守甲方的商业秘密和知识产权,维护甲方的信誉和利益。乙方在甲方工作期间完成的工作任务(含市场调研、各类策划文本、PPT提案、数据编程、客户资源数据、管理文件等),其知识产权归甲方所有,乙方在甲方工作期间所有承办各项任务之成果,其所有权全部归甲方所有。甲方各部门所从事的各项业务工作(含市场调研、行销企划、广告策划、媒体企划、SP及PR企划、公司各类数据资讯、网站程序开发、办公文秘、工资级别等各项工作)均具有高度保密性,未经甲方批准乙方不得向甲方外部人员或无关人员透露有关工作内容,或让其翻阅、抄录、复印文件资料,并不得携带任何文件与资料出公司。否则,甲方有权参照甲方相关保密制度对乙方进行严厉查处直至追究法律责任。

4、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等,直至解除本合同

第六条 社会保险和福利待遇

1、甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方按有关规定为乙方办理社会保险相关转移手续。

2、乙方患职业病或因工负伤、患病或非因工负伤、以及女工孕期、产假和哺乳期间的待遇,按国家和省有关规定约定执行。

3、乙方因工负伤、患病医疗期满或痊愈后,不能从事原工作被甲方解除聘用合同时,由甲方按国家和省的有关规定发给乙方医疗补助费。

4、乙方患职业病或因工负伤的待遇,因工或因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等均按国家有关法律、法规、规章、政策执行。

5、乙方患病或非因工负伤的待遇、乙方供养直系亲属的相关待遇等均按国家有关法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规定执行。

6、甲方按照甲方制度保障乙方依法享受公休假日、婚丧假等国家法定假日。

第七条 劳动保护和劳动条件

1、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告;对甲方其违章指挥、强令冒险作业,危及劳动者人身安全的,乙方有权拒绝执行并可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

2、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供劳动防护用品,乙方应严格按要求穿戴劳防用品。

3、甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育与培训,乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

第八条 劳动合同的变更、解除和终止

1、订立合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,合同应变更相关内容。

2、订立合同所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行的,经协商同意,可以变更合同相关内容或解除。

3、乙方在试用期内被证明不符合甲方用人标准或录用条件的,甲方提前三日通知乙方解除合同

4、乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同,辞退乙方

①如无特别约定的,合同签约后15天内员工未能上岗的。

②因乙方未能在30天内提供其被录用的相关资料,至使甲方无法办理录用及社会保险缴纳手续的。

乙方被查实在应聘时向甲方提供的其个人资料是虚假的,包括但不限于:离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明等是虚假或伪造的;应聘前患有精神病、传染性疾病及其它严重影响工作的疾病而在应聘时未声明的;应聘前曾受到其它单位记过、留厂察看、开除或除名等严重处分、或者有吸毒等劣迹而在应聘时未声明的;应聘前曾被劳动教养、拘役或者依法追究刑事责任而在应聘时未声明的等。

④严重违反甲方的劳动纪律、员工手册或规章制度。

⑤严重失职、营私舞弊给甲方利益造成5000元(含)以上重大损害的。

乙方是驾驶员的,因其自身原因,其营运服务的"证、照被吊扣或失效15天(含)以上的或因乙方发生同等以上(含同等)行车(客伤)死亡事故或次责以上(含次责)特大行车(客伤)事故或物损三万元以上的,甲方可以随时解除合同

乙方系特种作业人员的,因其自身原因违章作业或造成物损5千元以上事故的,除给予经济处罚或处分外,甲方还可以随时解除合同

乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响达损失5000元以上的,或者经甲方提出,拒不改正的。

乙方被依法追究刑事责任、劳动教养、公安机关收容教育的。

乙方向甲方辞职或者经协商被甲方解除聘用的。

乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更合同的。

⑿法律法规规定的其他情形。

5、乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,辞退乙方,但应提前三十日以书面形式通知乙方: ①乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的其它工作的。

乙方不能胜任本职工作,经过培训或者调整工作岗位后,仍不能胜任工作的,并拒不服从甲方的工作安排和劳动管理的。

③甲方因兼并、分立、合资、转(改)制、企业转产、技术革新、经营方式调整等客观情况发生重大变化或乙方的服务、工作岗位消失,致使合同无法履行的。

④甲方的生产经营发生严重困难的。

⑤依据合同本条第2款规定不能就变更合同达成协议的。

6、凡有下列情形之一,乙方可以解除合同

①在试用期内提前三天以上向甲方提出辞职。

②甲方违反合同规定,未足额及时支付乙方劳动报酬的。

③甲方违反合同规定,未依法缴纳社会保险的。

④甲方违反合同规定,未提供相应劳动保护和劳动条件的。

⑤甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。

⑥甲方强令冒险作业、违章指挥强迫乙方劳动的。

乙方提前三十天向甲方提出辞职。

7、乙方有下列情形之一的,甲方不得依照合同本条第2款的规定解除合同

①从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。

②在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。

③患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。

④女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

⑤在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的。

⑥ 法律法规规定的其他情形。

8、有下列情形之一的,合同自行终止:

合同期满且双方不能就相同劳动条件的续签达成一致的。

②当事人约定的终止条件出现,如已确认乙方完成了某一项工作任务的。

③甲方破产、解散、被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销的。

乙方享受基本养老待遇、退休、宣告死亡、宣告失踪、死亡的。

乙方暂时无法履行合同的义务,但仍有继续履行条件和可能的,包括但不限于乙方涉嫌违法犯罪,被公安、国家安全或者司法机关限制人身自由的、乙方因脱产学习与进修、执行有关部门的公益性任务等原因而不能正常履行本合同超过15天的。

乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的。

⑦法律法规规定的其他情形。

9、合同期满或者当事人约定的合同终止条件出现,乙方合同本条第7款所规定情形之一的,同时不属于本条第4款约定的,合同顺延至相应情形消失。经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。

美容院合同4

用人单位以下简称: 甲方

劳动者以下简称: 乙方

根据国家劳动法律法规和有关劳动政策条例规定,甲乙双方本着平等,自愿和协商一致的原则签订本协议。

一、协议期限

本协议自20xx年X月X日起至20xx年X月X日止,协议期满,协议自行终止,如需续签,由甲乙双方协商确定。

二、工作任务

1、根据工作需要和乙方专长,甲方负责分配乙方在XX部门(分店)担任XX工作。

2、因工作变化,甲方有权调整乙方工作岗位,工种,乙方如无正当理由,应服从安排。如乙方认为难以适应调整,可申请辞职。

3、乙方必须遵守法律,法令,遵守用工单位制定的规章制度,履行岗位职责,完成工作任务。

三、劳动保护和纪律

1、甲方必须按照国家有关劳动保护规定,对乙方进行安全操作规程教育及培训,同时根据工作岗位需要,应按规定进行培训、考核、持证上岗。

2、乙方应服从甲方的管理,自觉遵守国家政策法令,遵守劳动纪律和甲方的各项规章制度,努力完成工作任务。

3、甲方对乙方完成任务成绩显著的,应予奖励;对违犯劳动纪律的,应予批评教育,情节严重的,给予保职停薪。

4、乙方应遵守甲方制订的各项管理制度,甲方有权对乙方履行制度的`情况进行检查、督促考核和奖惩。

四、劳动协议的终止、解除、变更

1、乙方终止,提前解除或变更本协议,须提前30天通知甲方,经协商同意后办理有关手续。

2、乙方患病或非因工负伤,伤病痊愈,不能从事原工作或医疗期满尚未痊愈的,应解除劳动协议。

3、乙方因严重触犯国家法律,违规章制度,不服从工作调动的,即可辞退。

五、违协议承担责任

1、甲方违协议规定,经劳动仲裁机构认定后应立即纠正。

2、乙方违协议,给甲方造成经济损失的,应根据其后果和责任小,予以适当赔偿。

六、双方在履行劳动协议中发生劳动争议时,按国家有关劳动争议处理的规定办理。

七、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

八、双方需约定的其他事项。

1、公司下达的各项任务指标乙方应努力完成。

用人单位: (签章)

法定代表人:

(或托代理人):

______年______月______日

美容院合同5

甲方(聘方):

乙方(被聘方):

身份证号码:

根据中华人民共和国劳动法的规定,甲乙双方本着自愿、平等协商的原则,一致同意签订本合同

合同期限:美容师合同有效期自___年___月___日至___年___月___日止,学员合同有效期自___年___月___日至___年___月___日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同

一、工作时间:

二、1.甲方聘用全日制工作时间人员,早9:00~晚19:00;中12:00晚22:002.乙方在特殊情况下可向甲方申请,但需提前向甲方说明,被甲方批准后即可,离开时间不得超过半小时。

二、考勤制度:

1.乙方每月休息3天,试用期每月休息2天,休息需提前两天提出。休息时间超过2天需提前1周提出;2.乙方要做到不迟到、不早退,超过5分钟扣5元;迟到早退超过半小时不打招呼视为旷工,旷工一天扣50元,特殊情况酌情处理;3.乙方全勤不休息甲方支付20元全勤奖。

三、工资制度:

1.甲方包乙方每天午餐及住宿;2.具体工资发放:

乙方底薪500元,不迟到、不早退、不旷工、表现好200元奖金。

业绩超过3000元底薪600元、6000元/800元、10000元/1200元、15000元/1500元。

项目提成:

基础面部护理2元、精致面部护理10元,局部身体保养5元、背部刮痧2元、眼护、颈护、脱毛、手护、各提1元、全身美体12元;3.美容师工作满1年另加30元工龄工资,每增加一年工龄工资递增;4.乙方纯个人销售的营业额的现金收入有5%的提成工资;5.销售及做护理提成第一名并个人业绩超过8000元的可享受整月总营业额的.0.5%分红;6.每月20号发放上一月工资及提成;美容师去除店内开支算提成。

7.乙方对自己顾客的随身物品负看管责任,如有丢失负赔偿责任;8.在工作中由于乙方失误另顾客不满,视情节轻重扣除2~10元;9.卫生不合格扣除2~5元;10.甲方安排给乙方的工作,如无故不完成扣除乙方2~10元。

四、工作要求:

1.乙方在每日早9:00前吃完早饭。早上打扫卫生包括桌面、墙壁、柜子、门窗、推车、超声波、喷雾器、玻璃门、镜子、被罩、卫生间、床、地面、面盆,毛巾晚上洗,要随时保持干净,服务顾客前的准备工作要提前检查完毕,服务完顾客要随时收拾;

2.美容师不可随意使用、动用店内物品及公款;

3.节约用电、用水、美容用品,杜绝铺张浪费;

4.乙方因操作不当引起的事故由乙方本人承担;

5.如乙方不愿在本店工作需提前一个月申请。如未申请擅自离职的将扣除所有工资;6.在合同期限内,甲方不可无正当理由辞退员工。无特殊原因乙方也不可随意离职。

本制度如有异议,甲乙双方可协商变更,双方签字后生效。

甲方:

乙方

日期:

日期:

美容院合同6

甲方:住所:联系电话:乙方:住所:联系电话:风险提示:

合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。

本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。经甲乙双方友好协商、达成以下合作协议:

第一条、合作项目名称及主要经营地

1、合作项目名称:由甲乙双方共同商定,向工商部门申请。

2、经营地:________市________路________栋。

第二条、合作期限自________年____月____日起,至________年____月____日止,共________年。如果需要延长期限的,在期满前________个月办理相关手续。

第三条、出资金额、方式、期限风险提示:

应明确约定合作方式,尤其涉及到资金、技术、劳务等不同投入方式的。同时,应明确各自的权益份额,否则很容易在项目实际经营过程中就责任承担、盈亏分担等产生纠纷。

1、甲方出资人民币________元(包括甲方已出资经营门面房半年租金________元),大写________万元,占总投资额的"________%。乙方出资人民币________元,大写________万元,占总投资额的________%。

2、双方以现金方式出资,于________年____月____日以前交齐。

3、本合作出资共计人民币________元,大写________万元。合作期间各合作人的出资为共有财产,不得随意请求分割。合作终止后,各合作人的出资仍为个人所有,届时予以返还。

第四条、盈余分配与债务承担

1、甲方为美容院日常经营和管理者,每月工资暂定________元(后期具体工资随经营和管理的变化而定)。

2、乙方负责美容院财务工作,且配合甲方工作。现因乙方仍有正常工作,在退休前不享有工资待遇。在退休后,共同参与日常经营和管理,可以享有同甲方相同的工资待遇。

3、盈余分配:每月核算盈余,利润按出资比例分配。

4、债务承担:合作债务先以合作财产偿还,合作财产不足清偿时,以出资比例为依据,按比例承担。

第五条、合作负责人及合作事务执行合作协议约定或全体合作人决定,甲方为合作负责人,其权限为:

1、对外开展业务,订立合同

2、对合作事业进行日常管理。

3、出售合作的产品(服务、货物等)、购进常用货物。

4、支付合作债务。

第六条、合作人的权利风险提示:

应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。

再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。

1、合作事务的经营权、决定权和监督权,合作的经营活动由合作人共同决定,无论出资多少,每个人都有表决权。

2、合作人享有合作利益的分配权。合作利益按投资占比分配。

3、合作人分配合作利益应以出资额比例或者按合同的约定进行,合作经营积累的财产归合作人共有。

4、合作人有退伙的权利。

第七条、合作人的义务

1、按照合作协议的约定维护合作财产的统一。

2、分担合作的经营损失的债务。

3、为合作债务承担连带责任。

第八条、禁止行为风险提示:

应约定保密及竞业禁止义务,特别是针对项目所涉及的技术、客户资源,以免出现合作一方在项目外以此牟利或从事其他损害项目权益的活动。

1、未经全体合作人同意,禁止任何合作人私自以合作名义进行业务活动。如其业务获得利益归合作,造成的损失按实际损失进行赔偿。

2、禁止合作人参与经营与本合作竞争的业务。

3、除合作协议另有约定或者经全体合作人同意外,合作人不得同本合作进行交易。

4、合作人不得从事损害本合作企业利益的活动。

5、合作人不得泄露合作项目的商业信息和商业秘密,造成损失的应承担相应的赔偿,后果严重则追究其法律责任。

第九条、违约责任风险提示:

合同的约定虽然细致,但无法保证合作方不违约。因此,必须明确约定违约条款,一旦一方违约,另一方则能够以此作为追偿依据。

1、合作人严重违反本协议、或因重大过失或违反《合作企业法》而导致合作企业解散的,应当对其他合作人承担赔偿责任。

2、合作人违反第_______条规定,应按合作实际损失赔偿。

第十条、合同争议解决方式凡因本协议或与本协议有关的一切争议,合作人之间共同协商,如协商不成,提交_______法院裁决。

第十一条、其他

1、经协商一致,合作人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充。补充、修改内容与本协议相冲突的,以补充、修改后的内容为准。

2、本合同一式_______份,合作人各执_______份。

3、因应酬产生的相关费用计入成本。

4、本合同经全体合作人签名、盖章后生效。甲方(签字):签订地点:________年____月____日乙方(签字):签订地点:________年____月____日

美容院合同7

甲方:

乙方:

甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则,签定本入股合同

甲乙双方均得按 以下条款执行双方职责,履行此约: 一、入股时间:自 三、入股金资产计算:按人民币元为总资产(以签约当日核算计),共计100 股(此为原始股)。

甲方占 股,乙方

四、分红:每月日为分红日,同时召开股东会议。

红利按每月纯利润之金额分配。

五、退股、中途退股。

a、合同到1/3 时;按当时入股金额之1/3 退还,已分红利亦按1/3 计算。

b、合同到2/3 时;按当时入股金额之2/3 退还,已分红利亦按2/3 计算。

c、合同到期时;按退股当时(日)之前12 个月之平均纯利润乘以18 个月, 作为总资产计算标准,再按股数退还。

年为计算准则,作为装修及硬件设备更新之用),是为当月纯利润。

六、其他:乙方在与甲方合同期内,不得与任何人在 区域内做任何营利性 投资。

乙方合同期满后,若未续约,则在合同期满后,一年内,不得在当地开 设美发、美容店。

合同到期日前半年,甲、乙双方必须决定是否继续合作事宜,惟乙方保有 决定权,若乙方决定继续合作,甲方不得拒绝。

卡金在未消费前,不列入每月业绩账,由公司保管保存,以维护顾客信用。

每月财务,由甲方保管,乙方监管,每月核算签字后,分红。

七、以上合同若有修正,按甲、乙双方同意后更正之。

八、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

代表人:身份证号: 签约日:

美容院合同8

经甲乙双方友好协商,本着互利互惠、诚实守信的原则,甲方自愿将梦颜堂美容院现有财产及经营场所的租赁权等与此相关的合法权益转让给乙方,现甲乙双方达成以下协议:

一、转让目标:

甲方愿将梦颜堂美容院(以下简称本店),坐落于_________________________________________________美容院,转让于乙方经营。

二、本店转让价格及其计算标准:

(一)甲方收取转让费人民币__________________________。乙方应接受甲方现有所有顾客(详见会员清单资料)。

(二)物品进行盘点:包括但不仅限于甲方美容院现存货物及仪器设备等动产和不动产,(存货、仪器、设备、物品等详见清单),此存货及仪器设备作为之前会员的后期服务所用,不另行计价。

三、付款方式:

于签订本协议的同时,乙方交付甲方人民币_______________________,余款___________人民币在甲方协助乙方维护稳定之前顾客中于20_年月日一次性付清。(如果交接提前完成,在完成当日付清余款)

四、点交日期及地点:

双方订定于_____________________________为点交日期。并定于现场为点交地点。

五、特约事项:

(一)本店点交时,甲方应将本店目前所有会员及顾客资料,移交给乙方乙方承诺愿接受甲方原有会员及顾客,后期提供较为完善的服务,由甲方负责通知各会员及顾客,后期资料由乙方负责归档、整理。点交前清算所有水、电费用、房租、员工薪资、物业管理费用等。甲方愿同乙方暂时维护原有顾客,并无偿留下原店员工一名负责交接、沟通顾客,让顾客与乙方有一定的沟通。

(二)本店名称或延用原名称,或变更名称,悉依乙方自便,甲方不得置同,不得借故推辞。

(三)本店承租坐落于___________________________________________的租赁权,由甲方让与乙方,并由甲方负责出租人与乙方办理续租手续,与乙方另行换立租约,如出租人不允许续租或要求增加租金或提出其他条件,视为严重影响乙方实现订立本协议书的`目的,致使乙方利益受到损害时,甲方应付赔偿责任。续租合同另见乙方与房屋产权人所签订的房屋租赁合同。甲方原交的房屋押金____________在甲方与出租人租赁合同到期后全部由乙方领取。

(四)对于本店财产及权益转让前办理预付费美容美体服务,本店相关转让时未服务终结的顾客,由乙方进行后续服务直至服务终结。乙方不对上述顾客办理退卡、退定金及退货等甲方先期行为导致的相关业务引发的经济和法律责任,由甲方自行承担。

(五)甲方应当在本协议签订之日起30日内到相关部门办理个体工商户注销手续,由此产生的费用均由甲方承担。

(六)甲方保证对上述出资及财产拥有所有权及完全处分权,保证在出资及财产上未设定抵押、质押,保证出资未被查封,保证出资不受第三人追索,否则,甲方应承担由此引起的经济和法律责任。

六、违约责任

任何一方违反本契所列各条情形之一,即视为违约,对方有权解除契约。如系乙方违约,愿将已付款项,任由甲方没收,若系甲方违约,则应按所收款项双倍返还以为违约处罚。

七、争议解决方式

协议生效后双方均应遵守履行,若有争议应当协商解决,协商不成可以向上海市人民法院提起诉讼。

八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

美容院合同9

转让方:xxx

身份证号:xxxxxxxxxxxxx

受让方:xxx

身份证号:xxxxxxxxxxxx

经双方协商,就xxx美容店,地址:xxxxxxxxxxx股份转让事宜达成如下协议:

一、转让方将其在xxx美容店xx%的股份(人民币xxxxx元)依法转让给受让方。

二、受让方同意接受该转让的股份。

三、转让价格为人民币xxxxx元,受让方在甲乙双方办理完工商变更登记后x日内向转让方支付完价款。

四、本协议签订后,受让方成为美容店股东,依法享有股东权利、承担股东义务和相关民事责任,享有分红权利。

五、本协议一式x份,经双方签字后生效。

转让方(签字、盖章):xxx

20xx年x月x日

受让方(签字、盖章):xxx

20xx年x月x日

美容院合同10

合作人:

甲方:姓名______,性别___,年龄____,身份证号码________________;(以下简称甲方)

乙方:姓名______,性别___,年龄____,身份证号码________________。(以下简称乙方

甲、乙双方本着诚信合作,互惠互利,公平、公正、公开的原则,决定对原甲方经营的美容院实行股份合作经营,现定如下协议:

合股经营宗旨

精诚团结,共同发展。

合股经营项目和范围

工商营业执照登记的项目和范围;共同经营一家高档次的美容院,具体地址为: ;店名为:

为保证双方合作的公平、公正,特达成以下协议:

一、合作期限:自 年 月 日至 年 月 日。在合作期内甲、乙双方必须承担所持 店股权比例的各种法律、民事责任。甲乙双方应积极对 店的经营管理,协调内部关系。合作期满,若一方主动退出,则本店的一切权益归另一方所有;若则双方都愿意继续经营此店,则双方无条件继续履行本协议规定,并续签协议或延长期限。

二、 店实际总投资为人民币 元整。

甲方出资人民币 元整,占股权 %;

乙方出资人民币 元整,占股权 %。

双方出资期间:签订协议后3天内50%到位,装修过半100%到位。

三、由甲乙方全权负责 店的前期装修、启动、正常营业等日常经营管理,甲乙双方共同制订店铺正常营业的总投资预算方案、结算清单。

四、甲、乙双方都不得违反双方认可的规章制度,甲乙双方共同研究制定经营管理的规章制度,任何一方违反制度造成一定后果的,应赔偿对方产生的一切损失。

五、分红方法:双方按持股比例一月一分,个人承担的税金由个人自己申报交纳。

六、违约处理:违约一方的股权归另一方所有,股金不予退还,并赔偿产生的一切损失。

七、若经营亏损,甲、乙双方均须根据投资比例承担亏损额,及时把亏损补上。若任何一方出现连续3个月不把亏损额补上,则不补偿亏损额的一方的股权作自动放弃,归另一方所有,同时必须承担相应股权比例的债务。若连续亏损3个月以上,则甲方应承担相应的管理责任,乙方有权享有与甲方同等权力参与本店的日常管理。

八、合作期内如遇市政动迁或人力不可抗拒的自然灾害等需中止合作的情况,若获得外界补偿、赔偿的,甲、乙双方按股份比例分配获得的补偿金、赔偿款等。合作期间,若在双方同意的.条件下发生本店转让的情况,则转让费按出资比例分配。

九、甲、乙双方对店铺财务共同协商,任何一方都具有财务监督权。双方共同协商决定店铺的管理制度,薪酬制度、业务经营方式,利润分配等。

十、本协议未尽事项,由甲、乙双方协商解决。

十一、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份;本协议经甲、乙双方签字后生效。

禁止行为

(一)未经全体合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动。如其业务获得利益,归合伙人共同所有,造成的损失按实际损失进行赔偿。

(二)禁止合伙人参与经营与本合伙竞争的业务。

(三)除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外,合伙人不得同本合伙进行交易。

(四)合伙人不得从事损害本合伙利益的活动。

(五)禁止私自挪用、转借、转让美容院的店面,货物及流动资金。

甲方: 乙方

甲方签字: 乙方签字:

日 期: 日 期:

美容院合同11

立契约书人 (以下简称甲方)、 (以下简称乙方),双方就营业转让事宜,订立本契约,条件如下:

一、转让标的:甲方愿将独资设立,坐落 市 路 号的 ,转让予乙方经营。

二、本件转让价格及其计算标准:

(一) ,存货作价为人民币 万元。 及存货另列清册交分别标明价格。

(二)上列 ,存货经盘点如有增减变化数量,则依清册所记载价格,增减给付现金。

(三)甲方应收欠款计 万元(详移交清册),悉数由乙方承受,不另计价。乙方应承受甲方对外所欠一切债务(详移交清册)。(本款根据实际情况取舍)

三、付款办法:于签订本契约的同时,乙方交付甲方 万元;其余款于点交完讫之日一次付清。

四、点交日期及地点:双方订定 年 月 日为点交日期,并定于商行现场为点交地点。

五、特约事项:

(一)本件点交以前,所有甲方对外所欠一切债务,概由乙方承受,并由乙方将营业承受承担债务的情况通知各债权人。点交前所积欠一切税捐、水电费用、房租、员工薪资亦同。

(二)商号名称或延用原名称,或变更名称,悉依乙方自便,甲方不得置同。甲方并应协同乙方办理商号变更登记手续,不得借故推辞。

(三)商号现承租坐落 市 路 号的.租赁权,由甲方让与乙方,并由甲方负责出租人与乙方办理续租 年,与乙方另行换立租约,如出租人不允许续租或要求增加租金或提出其他条件,致乙方受害时,甲方应负赔偿责任。

六、违约处罚:任何一方违反本契所列各条情形之一,即视违约论,对方有权解除契约。如系乙方违约,愿将已付款项,任由甲方没收;若系甲方违约,则应按所收的款项加倍返还以为违约处罚。若有其它损害,仍得请求赔偿。

七、甲乙双方应各觅保证人,对甲乙双方的违约对他方应负赔偿责任,愿各负连带赔偿之责,并均抛弃先诉抗辩权。

八、本契约一式四份,由甲乙双方及保证人各执一份为凭。

立契约书人

甲方:

保证人:

乙方

保证人:

年 月 日

美容院合同12

双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。

____________公司(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐(以下简称“乙方”)为____________公司合同工,职位____________,负责工作____________,身份证号码:___________________。

一、合同有效期为___年,从______年___月___日至______年___月___日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同

二、职责要求:

(1)乙方必须接受甲方的监督和指挥,按其职位要求及公司的制度,努力做好工作。

(2)根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。

(3)乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款,严守公司规章制度。

(4)乙方每周六天工作制,每天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。

三、劳动报酬:

(1)固定工资____元/月

(2)提成奖金:完成核定月度销售任务部分,可获奖金____元。超出月度销售任务部分,提成____元。

(3)完成全年销售任务(月度销售任务 X 12),于农历新年前,可获年终奖金。

(4)所得税或个人收入调节税由乙方负担。

(5)按公司经营情况及员工对业务熟练程度,工作所业绩,在适当时间考虑调整职位及薪酬。

(6)甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。

(7)所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会公司并征得公司同意。

(8)签约起,若未满一年可按比例执行。

四、续订、变更、解除、终止劳动合同

(1)合同期届满即告终止。如经双方协商同意,可以续订合同

(2)如甲方因经营情况变化,调整经营任务,或者乙方因个人原因要求变更合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同

(3)有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,并不作任何补偿,同时也取消年终奖金。

1、乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。

2、乙方严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密,对甲方利益造成损害的。

3、乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的。

4、乙方不能胜任工作,连续2个月未能完成月度销售任务。

5、不按公司规定的销售方式及违反公司的核定价格进行销售活动.

6、借故不参与公司的大型对外活动,不服从公司的工作安排,工作不合作,损人利已。

7、对外的销售活动中故意损害公司的形象,私自向客户提出公司合约外的任何个人要求。

8、兼任公司外的任何职务及销售公司外的任何产品。

9、不按公司制度定期以书面形式向直属上司如实汇报工作,弄虚作假。

五、有下列情况之一的.,甲方有权解除劳动合同,但须提前十天以书面形式通知对方:

(1)乙方患病或非因工负伤的,医疗期满后确实不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排工作的。

(2)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同不能履行,经双方当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

(3)若甲方因不可预见的意外因素,造成严重财政困难时的正常裁员,可单方面终止合同,一旦意外因素得到克服,财政状况好转而需要增员时,甲方应优先考虑乙方

(4)劳动合同约定的解除条件的。

六、本合约期满,如果双方续约,则应另行协商确定续约的条件和支付,以及乙方的工作职责和目标。

七、下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同

(1)甲方不按劳动合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

八、乙方非依据本合同第(七)条规定的情况外解除劳动合同,应提前15天以书面形式通知甲方。否则须以十天薪酬为代通知金,但不免除乙方应依约承担的赔偿责任。

乙方承担的赔偿责任的范围包括:

(1)甲方为招收录用乙方而直接支付的费用。

(2)甲方为乙方支付的教育、培训费用。

(3)对甲方的生产、经营和工作所造成的直接经济损失。

(4)劳动合同及其附件中约定的其他赔偿费用。

乙方单方面解除劳动合同,甲方可依约追究其违约责任。

九、保密和不竞争

(1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方从甲方获得的技术和商业秘密,包括甲方的供应商、客户关系、营销方法和销售组织等,均属保密范畴,乙方承担保密义务并保证不会将它们用于本合同以外的用途。

(2)在本公司期内或续约期内,乙方不得直接或间接地参与与甲方业务有竞争关系的业务或组织。作为甲方支付约满酬金的代价,乙方在本合同期满后一年内不得直接或间接与甲方业务竞争。

十、乙方辞职经甲方批准后或被甲方解雇者,应将公司的一切物品、证件、文件及有关资料及其复印件交回公司,方可办理离职手续。乙方应以甲方的信誉及利益为重,不得对外泄漏业务上的机密,以及从事有害甲方声誉及业务进展的事项。如乙方给予甲方造成经济损失或工作遭受破坏,乙方应承担赔偿的责任及应负法律的责任。

十一、甲方制定的《员工手册》为本合同的附属文件,与本合同有同等约束力。 本合同自签订之日起生效,签约双方各执一份。

十二、因本合同履行而引起的或与本合同有关的任何争议,双方首先应友好协商解决。如协商不成,则应将争议提交劳动仲裁委员会仲裁。

甲 方:

乙 方(签 署):

盖 章:

员工姓名(正 楷):

日 期:

日期:

美容院合同13

发包方(甲方):_________ 身份证号:

承包方(乙方):_________ 身份证号:

根据《中华人民共和国合同法》及有关规定,为明确甲乙双方的权利、义务,经双方协商一致,签订本合同

第一条 甲方将座落于 货架1个承包给乙方,供乙方在甲方美容院内从事商业经营。

第二条 承包期共 年,甲方从 年 月 日起将承包货架交付乙方使用,至 年 月 日收回。承包期间,乙方不得将转包、出借给他人。

第三条 承包金每月为人民币1600元(大写:壹仟陆百元整),每年承包金分两次交纳,每次一次性交纳六个月承包金,每次交纳承包金人民币9600元。承包金起算时间为20xx年4月 日,先交承包金后使用。每次交纳承包金的时间为应交承包金当月的1-10号。超过该月15日交纳的,则加罚六个月总承包金5%的滞纳金。承包金包括乙方经营期间使用的水电费。

第四条 乙方货架必须合法经营,不得经营各种酒类,且依法依规交纳各项税费。乙方经营中所产生的一切债权债务均与甲方无关。乙方应严格遵守国家有关产品质量、计划生育、劳动用工及治安、消防等有关法规政策,保证商品质量,讲求信誉。如有违反,则由乙方独立承担一切法律责任,并赔偿甲方损失。

第五条 货架每天经营时间不得超过北京时间零点,如遇学校有重要活动需缩短营业时间的,则服从学校的通知规定。

第六条 乙方有下列情形之一的,构成违约,甲方有权没收保证金并随时终止合同收回柜台:

1.擅自将承包货架转包、转让或转借他人的;

2.利用所承包货架进行非法活动,损害公共利益的;

3.挖走甲方美容顾客,干扰甲方经营的.;

4.给甲方造成严重不良影响的;

5.拖欠租金累计达1个月的。

第七条 乙方应爱护货架、美容院内其他设施及所配钥匙,不得损坏、丢失,如有损坏、丢失应负担全部修理费用或照价赔偿,租赁期满乙方应完好归还所承包的货架。

第八条 乙方如需改变甲方商铺招牌或增设招牌,应征得甲方书面同意;如改变甲方商铺招牌造成甲方损失的,以予以相应赔偿。乙方承包期间,应自觉节约水电,不得浪费。如使用空调、霓虹灯等设备或者因浪费造成水电费用过高的,乙方应支付相应的水电费用。

第九条 乙方所交人民币6000元(陆仟元整)作为合同履约保证金。合同期满如无违约,则所交保证金如数退回。保证金不计利息。

第十条 在合同期满一个月内甲方将根据具体情况通知乙方是否可续订合同。如无特殊情况,在同等情况下,乙方具有货架的优先承包权。即使甲方将美容院整体转让或者整体承包给他人,本合同仍继续有效。合同期满如乙方不续订合同,则应在承包期满前将货架交回甲方。

第十一条 如因不可抗力的原因造成不能经营或者损失的,双方均不承担责任。

第十二条 双方因履行本合同发生争议时,应协商解决。协商不成的,可向南宁市经济仲裁委员会申请仲裁或者向南宁市西乡塘区人民法院起诉。

第十三条 本合同未尽事宜,按《中华人民共和国合同法》的有关规定执行。经双方共同协商做出补充规定,与本合同具有同等效力。

第十四条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字后生效。

甲方或其委托代办:(签字) 乙方或其委托代办:(签字)

20xx年4月 日

美容院合同14

甲方:

乙方

双方经反复协商一致,为了“和气生财,互惠互利,双方共赢”的原则,就下列事宜达成协议:

一、 甲乙双方自愿签订本协议(合同)书,双方同意在租赁店铺作为开设美容院场地。

二、 双方协商确定,甲乙双方自愿合伙经营“半身缘美容店”,总投资实际资金为 万元,甲出资 万元,乙出资 万元。年终分红甲按照投资总额的 / ,即 %,乙分红按照 / ,即 %。总之,年终甲按照 分之 分红,乙按照 分之 分红。

三、本合伙美容店经营期限为 年。如果需要延长期限的,在期满前六个月双方自愿办理有关手续。本合伙依法组成合伙店铺(企业),由甲负责办理工商等相关手续登记。

四、双方协商确定的职责:

甲方作为投资主体出现,负责管理和外围事务,包括办证与外商、半生缘总部洽谈业务,与 联系,都要主动出现,行使老板的权利和义务;平时一般不住在店铺里,上班是坐在前台处理接待任务,安排美容师为客人服务,或跟那些等待的客人聊聊天宣传美容知识;也要打电话联系客户,还有处理相关财务,收钱,过账、缴款等日常事务;负责招聘美容技师的把关等事务等。

乙方负责会计记账事务,充当本店的店长,负责安排外派或者是聘请来的技师参与美容,负责带领新手学艺,清理采购产品清单,看护本美容院;晚上一般都住在店铺里,防止产品被盗,一般不宜透露自己已经入股,对美容技师要严格管理,强调技师整齐划一,手法到位;提醒其他美容师认真做好本职工作,注重平时的技师培训等工作;有空闲也要打电话联系客户,主动与客户交流等;每天上午在别人上班时间,要带领美容师穿好整齐划一的衣服在外面做早操,或者主动与客人打招呼等;在平时没有事情做的时候,负责带领团队去各地花园或者商场里发放传单等。

五、 双方协商确定:

1、义务,双方任何一方有空就去菜场购食品菜肴,回来如果有时间要及时做饭,不存在推诿;当然做饭也可以轮流做饭或购菜等;有客人过来咨询美容要热情接待,遇到特殊事情都有义务先处理好事情再跟对方报告。平时双休日是客人来体验最多的时间,任何人不得迟到,乙方住在店铺里,晚上十一点关门,有客人做美容必须推迟关门,临睡觉前要打扫好店内卫生,第二天不得迟于九点半开门;甲方上午不得迟于十一点到岗,下午下班可以在学生放学之前离开,如果生意好,客源多,平时双休日或者学生放假尽量住在店铺里。

2、利益,双方暂时不领取工资,等到赚到更多的"钱,也就是账上有储备的 万元,能基本交齐一年租金之后,双方就可以领取基本工资。甲方每月领取 元,乙方每月领取元。到了年底根据所赚钱的总数,甲乙双方按照比例领取分红。分红的前提是账上必须有 万元的铺底资金。

3、权利,甲、乙方如果能做美容,洗脸、按摩、吹头发、减肥等工作都有提成;如果甲方不是以技师出现,基础工资可以提高。双方有责劝告或者提醒对方出现的错误,有事情一定要好好商量,不得把话滥在肚子里。美容店就是自己的家。本着把美容店做大做强的原则,一定要和气生财。将来的理想是双方合伙再开几家美容加盟店。目前是创业阶段,只能本着节约开支,事事处处要以节约为本。

六、甲乙双方经营的美容店是共同承租的,其费用纳入成本积累,如果资金短缺,也是共同承担出资再增加成本,不得依靠任何一方。

七、支付方式:办理银行开卡机,必须有公用的账号,如果不申请公用账号,必须有记账本随时查阅,账务必须在双方合伙面前做到日清月结,大家心里有底。

八、违约责任:双方好说好算,如果有一方在合约期间,提出辞职或者另谋高就,自动放弃者,在合约期内不准收回任何成本。如果本店有相应的债务,则按照分红比例负担。如果有外债偿还,必须还清债务之后方可离开,如果离开时没有适当的资金还清,应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的比例债务部分。

九、合同争议的解决方式:本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;也可以由中介人来解决,也可由当地工商行政管理部门进行调解;协商或调解不成的,可提交当地仲裁委员会仲裁。也可以依法向人民法院起诉。

十、甲乙某一方如果转让,只能按实际注入资金转让;即使增值,也只能按照投入的实际资金涨或者跌而转让。

十一、他人可以入伙,但须经甲乙双方同意,按照当时店铺增值或者是减值的价格,预估成本后,再接纳第三者入股。并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。

十二、双方商定的其他事宜:

十三、 以上事实清楚,甲乙双方无异议,可以在下面签字有效。本协议一式三份可受法律保护。

甲方: (签章或者按手印)

乙方:(签章或者按手印)

中介人:(签章或者按手印)

合同签订地点:_____

合同签订时间:____年__月__日

合同

订立合同各合伙人:

姓名_______,性别_______,年龄_______,住址_______。

(其它合伙人按上列项目顺序填写)。

第一条 合伙宗旨_______

第二条 合伙经营项目和范围_______

第三条 合伙期限

合伙期限为10年,自20xx年1月1日起,至20xx年1月1日止。

第四条 出资额、方式、

1、合伙人_______(姓名)以_______方式出资,计人民币_______元。

(其它合伙人同上顺序列出)

2、各合伙人的出资,于_______年_______月_______日以前交齐。逾期不交或未交齐的,应对应交未交金额数计付银行利息并赔偿由此造成的损失。

3、本合伙出资共计人民币_______元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产,不得随意请求分割。合伙终止后,各合伙人的出资仍为个人所有,届时予以返还。

第五条 盈余分配与债务承担

1、盈余分配,以_______为依据,按比例分配。

2、债务承担:合伙债务先以合伙财产偿还;合伙财产不足清偿时,以各合伙人的_______为据,按比例承担。

第六条 入伙、退伙,出资的转让

1、入伙:①需承认本合同;②需经全体合伙人同意;③执行合同规定的权利义务。

2、退伙:①需有正当理由;②不得在合伙不利时退伙;③退伙需提前_______月告知其它合伙人并经全体合伙人同意;④退伙后以退伙时的财产状况进行结算,不论何种方式出资,均以金钱结算;⑤未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应进行赔偿。

3、出资的转让:允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有首先受让权;如转让合伙人以外的第三人,第三人应按入伙对待,否则以退伙对待转让人。

第七条 1、合伙负责人,其权限是:①对外开展业务,订立合同;②对合伙事业进行日常管理③出售合伙的产品(货物)、购进常用货物;④支付合伙债务;⑤其它。

2、其它合伙人的权利:①参予合伙事业的管理;②听取合伙负责人开展业务情况的报告;③检查合伙帐册及经营情况;④共同决定合伙重大事项。

第八条 禁止行为

1、未经全体合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙,造成损失按实际损失赔偿。

2、禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。

3、禁止合伙人再加入其它合伙。

4、禁止合伙人与本合伙签订合同

5、如合伙人违反上述规定,应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。

第九条 合伙的终止及终止后的事项

1、合伙因以下事由之一得终止:①合伙期届满;②全体合伙人同意终止合伙关系;③合伙事业完成或不能完成;④合伙事业违反法律而被撤销;⑤法院根据有关当事人请求,判决解散。

2、合伙终止后的事项:①即行推举清算人,并邀请_______中间人(或公证员)参与清算;②清算后如有盈余,则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物,可作价卖给合伙人或第三人,其价款参与分配;③清算后如有亏损,不论合伙人出资多少,先以合伙共同财产偿还,合伙财产不足清偿的部分,由合伙人按出资比例承担。

第十条 纠纷的解决

合伙人之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸法院。

第十一条 本合同自订立并报经工商行政管理机关批准之日起生效并开始营业。

第十二条 本合同如有未尽事宜,应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。

第十三条 其它_______

第十四条 本合同正本一式_______份,合伙人各执1份,送_______各存1份。

合伙人:_______(盖章)

合伙人:_______(盖章)

签约日期:_______

美容院合同15

甲方:

乙方

甲乙双方就美容院股权转让事宜,订立本合同,条件如下:

一、转让标的:甲方愿将独资设立,坐落_____市____路_____号的______美容院,转让予乙方经营。

二、本件转让价格及其计算标准:

(一)_____美容院,存货作价为人民币________万元。_____及存货另列清册分别标明价格。

(二)上列_____,存货经盘点如有增减变化数量,则依清册所记载价格,增减给付现金。

(三)甲方应收欠款计_______万元(详移交清册),悉数由乙方承受,不另计价。乙方应承受甲方对外所欠一切债务(详移交清册)。(本款根据实际情况取舍)

三、付款办法:于签订本合同的"同时,乙方交付甲方_____万元;其余款甲乙双方办理完工商变更登记后_____日一次付清。

四、点交日期及地点:双方订定____年____月____日为点交日期,并定于______为点交地点。

五、特约事项:

(一)本件点交以前,所有甲方对外所欠一切债务,概由乙方承受,并由乙方将营业承受承担债务的情况通知各债权人。点交前所积欠一切税捐、水电费用、房租、员工薪资亦同。

(二)商号名称或延用原名称,或变更名称,悉依乙方自便,甲方不得置同。甲方并应协同乙方办理商号变更登记手续,不得借故推辞。

(三)商号现承租坐落____市____路_____号的______美容院的租赁权,由甲方让与乙方,并由甲方负责出租人与乙方办理续租_____年,与乙方另行换立租约,如出租人不允许续租或要求增加租金或提出其他条件,致乙方受害时,甲方应负赔偿责任。

六、违约处罚:任何一方违反本契所列各条情形之一,即视违约论,对方有权解除合同。如系乙方违约,愿将已付款项,任由甲方没收;若系甲方违约,则应按所收的款项加倍返还以为违约处罚。若有其它损害,仍得请求赔偿。

七、甲乙双方应各觅保证人,对甲乙双方的违约对他方应负赔偿责任,愿各负连带赔偿之责,并均抛弃先诉抗辩权。

八、本合同一式______份,由甲乙双方及保证人各执一份为凭。

甲方:

身份证号码:

联系电话:

保证人:

联系电话:

______年_____月_____日

乙方

身份证号码:

联系电话:

保证人:

联系电话:

______年_____月_____日

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