加入一家初创企业，和公司一起成长，有的时候会给你带来很多收获。一家初创企业的第一批员工，经常会被赋予更多的责任，如果公司取得了成功，这些老员工也会得到“元老级”的待遇，除了收人尊重之外，还会在经济上获得一些好处。
无论是亚马逊、苹果还是eBay，这些如今大名鼎鼎，拥有上万员工的企业都曾经经历过初创阶段，他们最初的那一批员工，如今都已经成为了百万富翁。
但是并不是每一个初创企业都会获得成功，据统计，美国所有的初创企业中，四分之一都没有熬过第一年;更有接近一半(44%)的企业倒在了3年这个关口上。
为了让你的职业生涯更有保障，而不是将时间浪费在一个注定将倒闭的初创企业上，增加自己未来获得成功的保障，Winter Wyman的首席咨询师Bill O’Neil为我们提出了几点建议。他表示，在加入一家初创企业之前，你一定要先确定这家企业能够给你的职业生涯带来价值。而具体的方法，就是找到以下几个问题的答案：
创始人是谁?O’Neil表示，在审视一家初创企业的时候，你应该先从该公司的最高层开始。他建议：”你要看看这家初创企业的创始人此前是否拥有成功创业的经历，并且还要对他的职业背景有所认知。但是你应该注意一点，你不应该因为创始人此前曾有过失败的经历就彻底否定他，很多成功的创业者在获得成功前都曾经历过失败。”
资金来源自何处?你还应该知道这家公司的财政健康程度，尤其是他们的资金总额。O’Neil表示：“对于初创企业的稳定性来说，资金可以说是最重要的因素。因此你要清楚他们的资金状况，以及他们的投资人是何人。而且你还要知道他们的投资人的类型，是天使投资人?还是风险投资人?如果他们的投资方是一个非常知名的投资人或投资机构，这意味着他们通过了投资人严苛的审批过程，这些投资人认可了这家企业，认为他们能够成为市场上强有力的竞争者。”
这家公司是做什么的?O’Neill十分强烈建议我们对该公司的产品或是服务进行了解。如果他们是软件产品或是应用企业，看看他们的产品开发门槛是否过低、他们是否需要大数额的投资?O’Neil表示：“你还要了解该公司的已有用户数量和营收数字，并且看看他们的竞争状况——他们是否有直接竞争对手?这个领域的竞争有多激烈?市场对这种产品的需求度有多高?”
你自己将面临什么风险?加入一家刚刚成立的企业，可以说是一柄双刃剑，它可能给你带来好处，也有可能给你带来风险。O’Neil表示：“加入一家刚成立的公司，有可能会让你对这家企业产生更大的影响，并且在日后获得更多的股权。但是从另一方面看，进入的越早，你所面临的风险就越大。当你加入一家成熟企业的时候，例如已经完成B轮融资的企业，你其实也能获得一些回报，而且风险也较低。”
另外，你还需要进行自我审视，问问自己为何想要加入一家新企业。就是为了未来的回报?还是已经收购了大企业的官僚主义?你要仔细考虑一下自己是否热爱你想要加入的这家初创企业。创业者喜欢有激情、有能量的员工。如果你无法为初创企业带来这两样东西，那么你也许应该继续寻找，直到找到能激发出你的激情和能量的初创企业。
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