社群营销只是社交的一种方式，如果企业不能拉近品牌受众的距离，成为他们的朋友，做出来的社群也会很快失败。社群营销的痛点，其实就是要解决社交问题。
和用户做朋友，帮助用户交朋友。不得不说，如果从社交的方向去看社群营销，你会发现成功的社群总是千篇一律的。社群是一个交朋友的集聚地，通过一些线上或线下动作，让社群成员清晰认识你，愿意和你交朋友，也愿意相互交朋友(因为共识和信任基础)，这样的社群就是一个好的社群。
1.定位你的社群
社群对成员提供什么价值?成员为我们提供什么价值?切记，眼光要长远，我们的目标是实实在在的双方共赢，否则那就不是社群营销。
社群营销首先一定是利他，只有给你的社群用户更多的赋能，你的社群才会更长久，黏性更高!
2.建立你的社群
社群是一群人的聚集地，首先你得找到一个“房子”落地。QQ群、微信群、论坛、甚至app都可以来当“房子”，现在最流行使用的是微信群。
社群的中心是成员而不是企业，让社群成员活起来，让社群成员动起来，人人参与和创造，就必须要找一个“去中心好管理”的交流平台。
3.设立入群门槛
发现，越是外表开放的人，内心越是封闭;越是封闭的环境，人更愿意开放自己。设置入群门槛，表面是在封闭圈子，其实是要过滤无关用户，提高成员的归属感和参与感，增加社群的核心价值。
好的社群都是筛选出来的，尤其是我们在招募第一批种子成员的时候，一定要设计门槛，有利于我们后期变现，否则人数再多，也是虚荣指标。由于资源多样性，大家招人的方式也不一样。
4.设置你的群规
人多了就得考虑到管理难题，我们就应该制定一套人性化的群规管理。请记住我们的目的，原则是以用户为中心，管理要有人性化;以社交为本质，群规要引导大家认识和交流。
5.扩大你的社群
要找到媒体属性的东西打开局面。一种是靠社群成员的口碑传播，另一种是靠自媒体平台、短视频商城等平台的宣传引流。无论选用哪一种方式，都将回到最核心的问题上，那就是价值贡献。写文章、做视频、做活动都是不错的方法。
好的社群会说话，好的价值自然吸引人。回归第1步，踏踏实实做为成员奉献价值，这是我的建议。以上就是组建社群营销体系的基本步骤，旨在给大家提供思路，想要实现粉丝价值的最大化和社群运营的良性发展，还需后期不断的实践，结合自己社群的调性，实现社群的自动化运营和发展。
