《北京女子图鉴》中有句经典的台词：北京就是一个标准不一的地方，你想要什么标准，就按照什么标准去努力。
这句话相当有鸡血。这样的一句话，放在任何地域，任何人身上，都是合理的。
其实，“标准”应该是人生阶段性的目标，有什么样的标准，才能成为什么样的人，它完全可以是一个具体的人——榜样。
01:
很多年前，老师就和我们说，你们不要以比尔·盖茨为榜样，因为世界首富这样的成就实在是高不可攀。
但既然存在比尔盖茨这样的人，其实多少说明其中的可行性，那为什么不推荐以比尔盖茨为榜样呢？
就像去银行存定期，有这么个公式：利润=本金x利率x时间，以此作为对比。
如果你投入一个行业后，选择了一个自己向往的行业榜样为目标，在这个对比中：
利润=最终的金钱+地位
本金=入行时自身条件
利率=行业发展空间
时间=设定规划年限
回到比尔盖茨的例子，比尔盖茨出生不俗，这不符合大部分人的情况，就是本金比不上他。
就行业上来说，比尔盖茨创立的微软是电脑操作系统的先行者，最终成为最大的电脑软件供应商。
对于大部分人来讲，视野和认知上很难达到这样的高度，做不了行业的开拓者，往往只能作为行业的跟随者，几乎全部的人进入的行业利率不如比尔盖茨。
微软办公室
比尔盖茨1975年创办微软，到1994年才成为世界首富，也就是19年才有我们今天看到的财富和社会地位上的成就，大部分人的阶段性目标并不会设定这么长久。
所以，本金、利率和时间上，都无法达到比尔盖茨的程度，最终能赚取的金钱和获得的地位自然也远远不如，那么以比尔盖茨为榜样就是不合理的。
就微商人来讲，我了解的那些带着上千人、上万人，甚至上十万人团队的成功者，她们大部分没有太高的文化，也没有耀眼的出身，同样加入了微商行业，最终却能年入百万甚至千万。
同样进入微商行业，有着相同的本金、利率和时间规划，最终能赚取的金钱和地位完全是可以复制的。
所以你看到的那些成功的微商人并不是高不可攀。
02:
可以想一个问题，我们在崇拜成功人士时，到底在崇拜什么？
答案是成果。我们在崇拜成功人士时，崇拜的是成果，往往会忽略过程，正是因为忽视过程，所以榜样是带有盲目性的。
现在有个流行的成功公式：
真正的成功=正确的目标+正确方法+艰苦努力+必要的天赋+必要的客观条件
等式右边的加数缺一不可！！
如果想定个行业的成功者作为榜样，作为自己的目标，除了给自己定个目标，还要了解他成功的方法，行业天赋的需求 ，以及对法成功的客观条件。
微商行业其实是最不需要天赋的，行业的客观条件也非常一致，所以起决定性作用就是成功的方法。
很多成功的微商人她们走向成功的路上，都需要努力，以及不断试错找到正确的微商方式。
努力的艰苦、试错的迷茫就是成功的阻碍，只有最终冲破这些阻碍，才能迎来成功。
总的来说，不会就学、犯错就改、决不放弃——这就是成功的微商找到正确方法前的微商精神，具备这种精神的人，是绝对不会身陷失败的泥潭中无法自拔。
