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破五唯新解——科研的初心

自破五唯相关政策发布以来,有欣慰的,有抱怨的,有躺平的。。。。。。我想从科研初心的角度谈一下我的理解。

提到爱因斯坦、牛顿、达尔文、沃森、克里克、钱学森、南仁东等伟人时,首先印入你脑海的是他们发了多少篇文章吗?是他们获得过那些学术头衔吗?是他们申请了多少项目吗?是他们有多少经费吗?是他们有没有出国留学吗?。。。。。。

我想,答案对于大多数人而言,应该是否定的。

提到爱因斯坦,我们想到的是相对论;

提到牛顿,我们想到的是万有引力定律,运动定律;

提到达尔文,我们想到的是自然选择学说;

提到沃森和克里克,我们想到的是DNA的双螺旋结构;

提到钱学森,我们想到的是他对我们国家航天事业的贡献;

提到南仁东,我们想到的是中国天眼;

。。。。。。

由此可见,一位在学术领域成功的学术大咖(注:这里的成功指的是在学术上的成功),让其流芳百世且令人敬仰的是他解决了或回答了什么问题,这个问题就是他们的初心

现在的学术界,没有几百篇文章,都不好意思说自己是做科学研究的。。。。。。

我时常憧憬,这些已发表几百篇甚至上千篇文章的学术大牛,如果他们把精力集中在一两个可以推动科学进步、提升人类文明、促进社会和谐的问题上,那该是什么结果?

可惜没有如果。

有次,听一位刚评上院士的学术大牛做报告,期间其发表感慨,评上院士了,终于可以做点自己想做的事了。。。。。。

听了感觉有点凄凉。

美国研究人员保拉·斯特凡和沙伦·莱文研究了年龄和研究成果之间的关系,发现科学家出研究成果的最佳年龄段在40岁以下,特别是在30岁至40岁之间。然而,而我们大多数人,却在这个黄金阶段隐藏了自己的初心,实在可惜、可叹!

当然,现实也可以理解,当以利益为目的时,很多东西都变质了。

五唯是要破,但我认为除了需要制订和实施破五唯的具体政策之外,还应该积极创造一个利于破五唯的环境,能够让真正热爱科学的人静下心来的环境。

要创造这种环境,最先需要解决的问题是让科学与利益脱钩,具体措施可包括(只是个人思考,不一定合理):

1)      提高科研人员的待遇,同时缩小不同级别人员之间的差距。后者表面上可能会打击科研人员的积极性,但只是针对以利益为目的的人而言,对于真正对科学感兴趣的人是没有影响的;

2)      加强共享科研平台的建设,这样既能加强对科研感兴趣人员的参与度,同时又能避免资源浪费;

3)      仅保留国家层面上成果奖励,降低甚至取消各种省、校级人才、成果奖的评比,这样可以有效节省科研人员在这些事宜上的时间,也避免了对很多成果的浮夸;

4)      减少国家层面上的人才称号,同时弱化其在学术上的权利等。

总之,就是要创造一个让科研人员能守住初心的环境。

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