劳动合同 判处拘役缓刑会通知单位吗?一、判处拘役缓刑会通知单位吗?被判缓刑,法庭判决后可以通知被告人所在单位。对于被判刑的,在判决生效后,判决书是否应该送达被告人所在单位,在法律上没有硬性规定,可...(展开)
劳动合同 单位申请行政复议需要携带什么材料...一、单位申请行政复议需要携带什么材料?单位申请行政复议需要带上申请书、营业执照等材料,向行政机关提交,然后等待复议,行政机关受理后对申请事项进行调查,在规定期限...(展开)
劳动合同 单位申请行政复议受理后可多久出结...一、单位申请行政复议受理后可多久出结果?行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定,但是法律规定的行政复议期限少于六十日的除外。行政复议一般应当在...(展开)
劳动合同 单位办理行政复议申请需要哪些手续...一、单位办理行政复议申请需要哪些手续?合伙企业这类单位申请行政复议的,应当以核准登记的企业为申请人,由执行合伙事务的合伙人代表该企业参加行政复议;其他合伙组织申...(展开)
劳动合同 单位如何申请行政复议?一、单位如何申请行政复议?单位需要提交书面的申请书来申请行政复议,合伙企业申请行政复议的,应当以核准登记的企业为申请人,由执行合伙事务的合伙人代表该企业参加行政...(展开)
劳动合同 劳动合同协议期内离职是违约吗?一、劳动合同协议期内离职是违约吗?如果员工提前一个月(试用期提前三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单...(展开)