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劳动争议

 劳动争议的范围是哪些方面

一、劳动争议的范围是哪些方面根据中国《劳动争议调解仲裁法》第2条规定,劳动争议的范围是:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动...(展开)

劳动争议

 一万多法院会强制执行吗

会的,依据我国相关法律的规定,人民法院进行强制执行的,强制执行数额是有规定的,以生效法律文书载明的执行数额为限。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十六条 执行...(展开)

劳动争议

 返聘合同解除能得到赔偿吗

按合同约定,合同约定有就有。聘用合同没有到期被公司解聘,是否享有赔偿金按合同约定办理。退休职工不是法定劳动者,用人单位聘用的不是劳动关系,不受劳动法规调整。用人...(展开)

劳动争议

 劳动纠纷诉讼程序是怎样的

我们都知道每年我国由于劳动纠纷而导致的案件是有很多的,劳动纠纷就是指劳动者和用人单位由于双方达不成协议而导致的纠纷,大部分的人处理劳动纠纷的时候都会选择诉讼,下...(展开)

劳动争议

 劳动争议诉讼程序是怎样的

热门城市:温岭市律师 瑞昌市律师 梨树县律师 东洲区律师 乐亭县律师 顺城区律师 洮北区律师 海拉尔区律师劳动争议的解决方式中,诉讼是一种很重要的方式,但对于大...(展开)

劳动争议

 劳动争议诉讼是什么

有劳动关系的地方很有可能就有劳动争议,在我国劳动争议诉讼的案件纠纷近几年也在频发,大部分人在出现劳动争议这种情况的时候都会选择劳动争议诉讼来解决问题,那么到底劳...(展开)

劳动争议

 提起劳动争议诉讼条件有哪些

一、提起劳动争议诉讼条件有哪些依据《民事诉讼法》的相关规定,当事人向人民法院提起民事诉讼,必须符合人民法院受理案件的条件。劳动争议案件既然作为民事案件进行审理,...(展开)

劳动争议

 讨薪怎么向法院申请支付令

关于讨薪的问题,一直以来都是比较普遍的。有的劳动者经过审判后获得了有利的判决,但此时单位还是还支付所欠的工资,这个时候就可以向法院申请支付令。那么这个支付令该如...(展开)