案情简介2014年10月，迁安市某公司职工张某某在家休班时突然收到公司打来电话，说以后不用再来上班的通知，理由是违反公司纪律，破坏公司正常生产秩序，且没给任何补...(展开)

案情简介小刘是某著名家电销售公司的员工，常年被公司派驻至各大卖场从事一线销售工作。2012年7月，小刘跟往年一样通过短信方式向领导请假一周，并通过电话得到领导许...(展开)

案情简介2013年5月，杨某在工地上做工过程中受到事故伤害，杨某及其家属跑当地劳动部门，想要申请工伤认定，可是因为杨某与建筑单位并未签订劳动合同，单位也未为杨某...(展开)

法律法规规定，劳动者因为年老或者因工伤残，完全丧失劳动能力而退出工作岗位，可以依法得到退休金的补助。这项规定保障了劳动者的合法权益，但是生活中任然存在着不少退休...(展开)

劳动法律关系，即双方当事人是被一定的劳动法律规范所规定和确认的权利和义务联系在一起的，其权利和义务的实现，是由国家强制力来保障的。那么该怎么确认与企业存在劳动关...(展开)

案情简介2007年12月15日，张某到日照某服务公司担任库管员。2014年4月初，张某以公司拖欠未休年休假工资为由离开。张某就此与公司协商未果后，向当地劳动人事...(展开)

案情简介某广告代理公司负责向客户提供产品宣传的广告创意、印刷、投放等服务。今年3月份，由于一名广告编辑的工作疏忽，将客户的重要广告语打印错误，产生了严重的负面广...(展开)