劳动关系的解除意味着劳动者和用人单位之间已经不具有之前那种有关劳动方面的权利义务，所以需要劳动者和用人单位签订一份解除协议书，以此来明确双方解除劳动关系后的权利义务。下面，小编为大家介绍劳动关系解除协议书范本，希望能帮到大家。
甲方：
法定代表人：
乙方姓名： 性别： 民族： 生于： 年 月 日，住址： 身份证号码： 。
甲、乙双方依照《劳动法》及相关法律法规的规定，遵照平等自愿、诚实信用、协商一致的原则，经过充分协商，就双方解除劳动关系有关事宜达成协议如下,并承诺共同遵守:
一、经甲、乙双方当事人协商一致，从 年 月 日起解除双方的劳动关系。
二、在互谅互让的基础上，经双方协商一致由甲方给予乙方一次性经济补偿金，共计人民币 元(大写 )。
三、经济补偿金在本协议签订后三日内由甲方一次性支付给乙方。
四、本协议签订后，甲、乙双方的权利义务即行终止，乙方不得再要求甲方承担任何费用和责任。
五、甲、乙双方应遵守本协议之约定，否则由违约方向守约方支付相当于补偿金数额的违约金。
六、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
七、本协议经甲、乙双方签字或者盖章后即生效。
甲方:
法定代表人或代理人签字：
乙方签字：
签订日期： 年 月 日
从上文的介绍中大家应该知道，劳动关系解除协议其实并不复杂，只要表述清楚双方想要表达的事项就可以。针对不同劳动者的不同情况，其劳动关系解除协议必然也是不同的，小编带来的本篇文章希望能为大家提供一个参考。
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