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主动离职的可以领取失业保险吗

一、主动离职的可以领取失业保险吗?

本人辞职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。

1、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:

(1) 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

(2)非因本人意愿中断就业的;

(3)已依法定程序办理失业登记的;

2、属于非本人意愿中断就业的情况:

(1)终止劳动合同的;

(2)被用人单位解除劳动合同的;

(3)被用人单位开除、除名和辞退的;

(4)因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动、与用人单位解除劳动合同的;

(5)因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,与用人单位解除劳动合同的;

(6)法律法规另有规定的。

二、失业保险金领取标准

1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的,累计缴费时间每满1年的,可领取3个月失业金;

2、满5年不足10年的,从第5年开始,累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金,最长为18个月;满10年及以上的,为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放,满10年及其以上的,按最低工作标准的80%发放。

三、失业保险金领取期限

1、被保险人领取失业保险金的期限,根据其失业前累计缴费时间确定:累计缴费时间1年以上不满2年,可以领取3个月失业保险金

2、累计缴费时间2年以上不满3年,可以领取6个月失业保险金

3、累计缴费时间3年以上不满4年,可以领取9个月失业保险金

4、累计缴费时间4年以上不满5年,可以领取12个月失业保险金

5、累计缴费时间5年以上的,其超过5年的部分,按照每满一年增发一个月失业保险金的办法计算,确定增发的月数。

领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。

当代年轻人面临的生活压力其实也比较大,在用人单位如果不是因为情况特殊的话一般也不会主动离职,或者有些主动离职的员工已经找好了新的工作,总的来说领取失业保险金有条件限制,不仅要求被迫中断就业的,缴纳失业保险不够一年的也不能领。

延伸阅读:

失业保险金有多少钱?

失业保险金领取期限是多久

失业保险缴费比例

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