夏季已经如约而至，高温天气对大家的工作造成了一定的影响。为了保障劳动者的权益，国家强制要求用人跟单位向劳动者提供高温津贴。各地方的高温津贴也略有不同，那么，重庆高温补助是多少?接下来跟小编一起来了解一下吧!
根据《重庆市防暑降温措施管理办法》，高温津贴标准最高按照每人每天不低于15元标准发放。而不少市民口中的“高温假”，实际是不存在的。
天气日渐炎热之后，区人社局变得忙碌起来，据相关工作人员介绍，每天都会接到好几通电话，“大多数都是咨询什么样的情况才符合发放高温补贴的条件，以及发放的标准是是多少。”
根据《重庆市防暑降温措施管理办法》，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。
一般高温天气作业的，按每人每天不低于5元标准发放;中度高温天气作业的，按每人每天不低于10元标准发放;强度高温天气作业的，按每人每天不低于15元标准发放。
高温天气期间，室内工作场所温度在33℃以上35℃以下的，高温津贴按每人每天不低于5元标准发放;35℃以上37℃以下的，按每人每天不低于10元标准发放;37℃以上的，按每人每天不低于15元标准发放。
同时，也有市民问：“我们公司每年每个人几天高温假，但随便你什么时候休，好像失去高温假的意义了。”事实上，根据管理办法，并没有“高温假”这项规定。只是在强度高温天气下，应当停止当日室外露天作业。
二、单位若未发补贴劳动者可投诉
虽然该规定已执行多年，但仍有不少单位和市民，对发放条件和标准不清楚，不了解。记者走访多个行业的露天从业者，发现大多企业执行情况良好，但也存在部分民营公司未发高温补贴，以及有企业单位出现只发补贴未提供清凉饮料的现象。
在竹映三清附近打扫路面的清洁工告诉记者，她每天上班半天，再热的时候也要坚持上班，但会有清凉饮料、藿香正气液之类的等必需药品。“不过按照惯例，每个月会有补贴，最多不超过50元，一般在七八月发放。”
然而在工地工作多年的老杨则表示，只是听说过高温补贴，却从来没有得到过，“也没有清凉饮料之类的，再热也得上班。”
区人社局工作人员告诉记者，高温补贴是为了保障员工切身利益，“如果遇到用人单位未按规定发放高温补贴，或是劳动者对此尚有不解，可以向49836237热线进行咨询投诉。”
综上所述，相信大家对“重庆高温补助是多少”已经有了全面的了解。通过阅读，我们知道根据温度高低，所获得的高温津贴标准也不一样。如果在高温天气，用人单位拒绝发放津贴，可以通过劳动仲裁，要求用人单位履行义务，保障自己合法权益。
