从年初开始，坊间就不断曝出有关小米港股上市的人事变动详情，如今2018年已经过去近半，近日港媒更是传出小米下周即将赴港提出上市申请，本次上市保荐人分别为高盛、摩根士丹利、中信，IPO后估值预计可达900亿-1100亿美元。
虽然对于赴港上市的传闻，小米并没有正面置评。然而28日早些时候，小米高层却发生了一次震荡。小米公司创始人雷军在内部邮件中宣布：任命CFO周受资为公司高级副总裁；同时，联合创始人周光平和黄江吉(KK)辞去公司职务。
说到周光平与黄江吉，两人可是雷军创立小米时，6位合伙人中的两位，堪称小米的“元老”级人物，如此突然的离开小米，虽然有些令人毫无防备，但也确实在情理之中。
命途多舛的联合创始人
作为小米刚刚起步时的“八大金刚”（算上后来的王川），除了这两人还停留在副总裁级别外，其他的联合创始人已经全部成为高级副总裁或以上级别。从职级上便可看出，周光平与黄江吉并没有获得和其他元老们相同的认可，有可能是受能所限，亦可能是时运不济。
说到周光平，早在2010年接受雷军邀请任职副总裁，负责硬件及BSP团队。然而2015年，风头正盛的小米却因供应链掣肘，没能完成当年8000万台出货目标，让高速增长的态势突然遭遇当头一棒。而当时负责手机研发与供应链周光平，也被调任首席科学家的职位，全力负责受技术前沿领域研究，供应链的实权则由雷军亲自操管。从此周光平逐渐淡出，处于被雪藏的状态。
而另一位黄江吉在小米虽然没有太多的存在感，但作为美国普渡大学毕业高材生、前微软工程院首席工程师的身份，曾被雷军寄予厚望。然而时运不济的他，在推出即时通讯软件米聊后不久，便被隔壁企鹅家微信抢了风头。随后，黄江吉率团对负责小米云服务与路由器，转入硬件开发，虽然小米路由器取得了市场一隅之地，但是始终无法正面抗衡TP-LINK，在小米内部被认为“没有达到预期效果”，在发布会上也只是配角。
2016年2月，小米成立探索实验室，押宝VR、机器人等前沿科技，由小米路由器总经理唐沐和黄江吉负责。然而随后雷军在微博表示VR技术成熟需要5-10年，短期内难以落地。而小米推出的VR头戴产品也难逃“玩具”之嫌。黄江吉的多次失败，看似“时运不济”，但同时也暴露了对于战略上把控的局限，进而招致了边缘化的命运。
帮助雷军守江山的“功臣”
与周、黄两人命运成为鲜明对比的，是今日刚刚被提拔为高级副总裁的周受资。在加入小米出任CFO前，曾是DST对小米投资项目的负责人。加入小米以后，为小米理清了财务关系，同时在小米的技术创新、生态链布局以及国际化进程起到了支持作用。
更何况，打江山靠CEO，守江山就得要加上一个CFO了。小米IPO在即，身为CFO的周受资在未来的角色与地位都将更加重要，给予CFO更高的职权，能够最大化发挥CFO的职能。
一切都是为IPO写好的剧本
虽然离去的是小米“元老”，但为了在IPO这一关键节点，让小米获得资本市场的更多认可。雷军这一次并没有心慈手软，而是公私分明地选择了追求效率。周光平、黄江吉二人能力很强，但是雷军更倾向于将机会留给于小米更加匹配的人。而对于那些表现并不出彩的部门，很可能也随着这些人的离去开始逐渐离开小米的资源中心，变得更加边缘化。
不过，对于在多年交情之上，雷军也是“好聚好散”，周、黄二人离开小米，凭借自身实力，可以获得更多的发展空间。另一方面，雷军也从两位联合创始人手中收回了投票权，保证了上市后，自己依然掌握最大的话语权。
对于雷军来说，企业内部去糙取精的过程必不可少，更何况小米是他人生中最后座的一件事。在新的管理架构之下，将为小米未来IPO进一步铺平道路。随着离小米传闻中赴港上市的日子越来越近，也许雷军离首富的宝座已经不再遥远。
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