周末有位小D朋友留言给我，今年二本毕业，就业形势很不好，外地人，想留在上海，大部分单位户口解决不了，今年留沪生社保交纳基数是9000多元，金融机构也难开这么高的工资。他想不工作，读研留在上海，但经济上压力大，工作了，又太忙，工资不高，还没时间考研。他非常迷茫，说如果自己学校是985就好了，现在开局就不好，输在了起跑线上了。
上周我写过朋友C的故事，C是学霸，基础好，又进了一个新兴行业，于是跳槽如蝴蝶采蜜，面试如蜻蜓点水，但这样还能拿到N多Offer。虽然C现在也很烦恼，跳槽这么多次也没有真正找到自己应该狠扎下来的方向，C已经苦恼得不行了。
但很多人羡慕C机会多。不去想C未来会怎么样，确实，有很多选择本身就是巨大的财富。
职场上大多数人，开局不好。
大学本科的为不是重点大学发愁，专科的为没有本科学位发愁，高中的为专科也没有发愁，殊不知还有很多是什么学历也没有的。
真的，你去上海的美容美发店去问问，绝大多数人连高中都没有。
总理都说过，中国月薪不过1000元的人还有六亿。
其实大多数人都觉得自己开局不好，总觉得他人比我起点高。
但职场开局只是开始，我们要知道，现在职场成功人士原先开局不好的是大多数。“开局”好不好大多是自己职场认知的基础。
要在职业上获得比较大的成功，和经济上想求得成功是一个道理，第一是要控制好自己的心，以心御物。
在能力基础还很薄弱的时候，怎么办？
一、 如果水比较浅，就先不要造大船
先来条小船，让它带着我们向深水区驶去。到了另一个水域，再换大一点的船。
在阅读让人眼花缭乱的成功者的故事的时候，要学会分辨：哪一个故事，是我现在可以模仿的，哪一个，是以后才能模仿的。
好工作是如相亲一样，要找最合适的，但与相亲不同，人不可能结很多次婚，但换几次工作的可能还是很大的，
在实际工作中，如果对现实不满，少批判，多建议，勤思考。
我的一位客户，老板M ，初中毕业，原来就是做理发师，学门手艺，混口饭吃，做得不错，在上海郊区开了个夫妻理发店，这种事大多数理发师都能做吧。
M做了几年，因为老婆帮人美容比自己赚钱多多了，就让家里妹妹去学美容美甲，在做小老板时他自己就不断上学，先是成人大专，本科，后来上MBA，EMBA。
在MBA班上找了一位医生做合伙人，一起做医美，现在是长三角很出名的美业大机构了，他有近二十年美业的耕耘的历史，行业内谁不认他为前辈呢。
M每份工作都做得很好，但更重要的，是一直小心认真得把自己的小船换大船，再开到大水域里去。
打工也是一样，我在很多文章里分享过很多职业经理人的案例，没有一个成功突围的人不是先把一份事做好才得到更好机会的。
当我们力量小时，要积蓄力量，少批判，多行动，尤其是自己力量一般时，多让他人用，尤其是比自己力量大的人，对他人越有用，你就越有用。
小D这样，无法实现找到上海户口一步到位的工作，可以慢慢来，人生任何时候都不要想着“只能如何”，要让自己人生任何时候都有选择。
二、观察环境，利用环境
理解、组织、发掘、借助环境的表面与深层的力量，是我们的人生大课。
我们的环境的营养，能长多大的树？我们又能得到其中多少营养呢？
不断寻找适合自己的环境，当然也尽可能改造影响身边的环境。
每年我们公司出薪资报告，都有很多人质疑，薪水怎么这么高，我是不是被平均了？
我也一直很郁闷，我们的报告数字真实，调研过程科学客观，比市场上那些胡乱出的报告真实度要高很多。后来我观察，实际上，我们采样都是我们的客户，而能请猎头公司的企业出的薪水就是高于市场平均水准的。职场人有觉得高的感觉很正常，我们有些高管候选人还觉得太低了。
只能说，如果猎头公司的薪资报告你觉得比你的基准高，如果你身边都是这样认知的人，那说明你的提升空间非常大。
象小D一样，本科毕业找不到理想工作的，起码还年轻，还可以考研，找到一个可以带自己向上的环境比上海户口更重要。
了解环境的承受力，环境能带我们去哪里，很重要。
很多人，没学历，年龄还不小了，经历也普通，中年才觉醒才更头疼。
其实，中国职场的形态差异非常大。一线专业职场和国际接轨都不是问题，但哪怕就在准一线城市，也有很多公司完全本土化，更不要说在内地很多三四线城市，无论收入，工作状态，思维方式…职场是完全不一样的状态。
对于势单力薄的我们，还是不要与环境作对为好。这不是屈服，这是深刻的醒悟。
三、常想一些长远的事，想一些大事
鸡毛蒜皮，很少有人多想想五年，十年后的工作，生活，很容易为眼前1000，2000薪水高低纠结，很少想怎么去上升到更高层次，这些问题可能就是个饭钱。
我们猎头公司确实大部分候选人都是本科以上学历，名校海归根本不算稀奇，百万年薪似乎是常态。
其实猎头是筛选过的成熟职场人，很多人并不是一开局就很好的，很多人和我说，在进入猎头视线之前，也是职场路人甲。
也有不少人，第一学历很普通，不断努力，不断提升后得到事业上的成功，学历只是学习力的证明。
不断学习，不只是一种行为状态，更应该是一种思维习惯，只有不断想一些长远的事，想一些与自己日常不想干的事，不甘心，不放弃，才能在工作以后保持学习。而当一个人停止思考远的事，大的事，人无远虑，必有近忧，学习停止，成长也停止了。
职场开局好不好并不重要，人生都不怕输在起跑线，职场是马拉松，终局才重要。
提升自己，不让自己在长跑中始终落后，让认知高于现在的实际，总能加快速度。
大部分终局好的人，都是有心力的人。
以心御物，先要有心力。
