异性同事相处距离是?
职场上异性同事交往的界限在哪里?
异性同事可以说是介于陌生人之上，朋友不满意。
由于工作场所的主旋律是工作协作和合作，至于能否与朋友相称，则取决于双方对感觉的把握。
互相交谈的异性同事，可以局限于谈工作感受，谈美食影视，侃侃大山牛逼，每天也能见面笑脸相迎，工作场所和睦相处基本上差不多。
把握好分寸，是对伴侣的基本尊重。
很多人都有过搭同事便车的情况，但是要特别注意的是副驾驶那个位置不能轻易坐，尤其是对方已经结婚了。
很多时候，副驾驶不仅仅是一个座位，它还代表了坐在你心中的人的分量和亲密程度。
所以很多女性明确表示不能让别人坐自己老公车的副驾驶座。
身为男性，必须能够把握好这一点，你尊重伴侣，不是口头上说，而是能够在实际行动中表现出来。
你们的伴侣关心什么，你们要注意什么，更别说觉得只是个副驾驶，在对方眼里，代表着ta在你们心中的地位，怎么会不在乎呢?
同事之间，尤其是已婚人士，分寸感是交往的界限。如果有偏差，很容易引起火灾，这是双方和家庭不负责任的表现。
学会避嫌，是异性同事间的基本原则。
办公室最容易产生感情，因为大多数人和同事在一起的时间可能比家人和朋友多。
久而久之，难免会产生情愫。假如双方都是单身还好。但如果有一方已经结婚，最好还是避嫌。
没有与异性保持界限，你就不能给爱人安全感。
无论多么慷慨的人，都不能容忍自己的感情有砾石。
不隐瞒已婚事实是一种责任。
最好的界限感就是公开已婚的事实，不要隐瞒婚姻状况，更不要把自己塑造成单身的形象。
该公司副总监40岁以下，相貌优雅，文质彬彬，年薪百万，是许多人眼中的钻石王老五。但是这么多年来，我从来没有听过有关他的绯闻。
因为工作关系，身边的女人很多，经常有人对副总监表示好感，每次这个时候，他都会故意亮起左手无名指上的戒指，微笑着表示感谢。
只要有机会，他就会带着妻子和孩子出现在公司的一些活动或聚会上。在他们眼里，他们可以看到爱和信任，这可能是他们最好的伴侣关系。
事实上，婚姻关系很脆弱，很容易被各种因素摧毁，但一个有责任心和责任心的人，就是能够维持好婚姻关系，让彼此放心。
给对方足够的信任。
工作场所这个最容易产生感情的地方，最容易缺乏安全感的地方，其实只要有界限，就一定能给对方安全感。
如果你能和异性保持多远的距离，你就能给对方足够的信任。
如果一个人爱你，他会尊重你，尊重你的界限，不会触及边界。
所谓清官难清官难断家务，如果职场关系处理不好，让家庭产生不稳定因素，自己的职场道路也难以畅通。
大部分事业有成的人，都是家庭关系很融洽的人。
有了背后人的支持，前进的人可以走得更高更远。
职场女性怎么和异性同事相处?
第一，保持最佳距离。
公司里的人际关系很微妙。男女同事要互相合作，保持独立。只有把握好这段距离，才能更好的维持和男同事的关系。
生理距离只是一种形式种形式，关键还在于心理上的适当调节，没有亲到不分你我的时候，心里的话不能全说出来，否则，你可能会担心隐私暴露，你也可能会不堪重托，让原本明朗纬净的关系蒙上一层阴影和灰尘。
第二，培养自己的独立性。
假如说在私人交往中，你还能得到男人的关心和爱护，那么在工作中就不可能得到男同事的礼遇，如果你能做到，男同事反而会有受到威胁的感觉，否则他就会嗤之以鼻。
所以，女人在工作场所，虽然可以得到男人口头上的许多照顾，但是一到实际情况，谁也不会真诚地帮助你，唯一可以依靠的就是你自己。
第三，在相处中寻求共同点。
男性同事在面对职业女性时，往往手足无措，因为他所面对的女性，既是同事又是女性，在这种情况下，你要想办法消除她们的心理，努力建立共同点，产生共鸣，使相处变得轻松，要达到这个目的，首先要了解她们的喜好，才能对症下药。
第四、不要伤害要伤害男同事的自尊。
男士的自尊其实很脆弱，一旦遇到女士威胁到她们的存在，就会产生抗衡心理，因此，如果你想在以男士为主的工作场所站立脚跟，就必须懂得在适当的时候保持自尊，并且夸奖她们一两句。
但是要记住，这种表扬要有分寸，否则别人可能会误解你对他的意图，让你尴尬。
第五，征求男同事的意见。
征求男同事的意见也是一种欣赏，因为这意味着你重视他的观点和经历，让他意识到他存在的重要性。
第六、降低说话的音调。
很多男同事对女人说话的尖锐声音和娇滴滴多有反感，所以，白领女人应该经常对照自己是否有这样的不足，努力做到有则改之，无则加勉。
