1、寻找人性的薄弱处
既然生活在一个集体当中，就难免会存在彼此之间的竞争，然而想要自己处于优势地带，就要学会发现别人的弱点，充分利用别人的薄弱环节来成就自己的强大。比如在我国历史上很多原本有名的君王将相，因为一招不慎就倒在了自己的弱点之上，又比如现今的一些落马官员等。所以说抓住了别人的弱点，就等于给自己掌握了主动权。
2、 善于利用他人的实力
生活中，很多事情都不是一个人能够完成的，因此需要借助别人的力量。回顾历史，你就能明白。汉高祖刘邦之所以能够成功，不在于他的个人的能力有多突出，而在于他善于利用别人，让别人为他卖命。
3、懂得化敌为友
当你和别人发生矛盾的时候，不要太过计较，更不要因为一件小事情而树立一个强敌。尝试用包容的态度去对待对方，反而会让人觉得你很有修养，对你另眼相看。此外，这也是赢得别人信任的良机，甚至可以化敌为友，实现自己的利益最大化。
4、 适当敲打
身在职场的人很容易发现，我们的领导能够走到上级的地位必然有他的优点，或许是专业能力，或许是治下能力。作为领导，对于手下的有效敲打是保证团队保持强大竞争力的重要手段。有些下属稍微表现出色，就容易得意忘形，不把旁人放在眼里，这个时候领导就要敲打，防止团队出现矛盾。
5、 不要总想当出头鸟
在众人面前，永远不要当那个出头的人，也不要轻易表明自己的立场。如果你在某件重大事情的决策中，率先表明自己观点，可能会让身边的人反感，认为你是在炫耀自己的能力。如果一定要说明自己的观点，你也要懂得考虑各方的利益，否则很难被认同。
6、回击从背后伤害你的人
有些人知道不能和你正面为敌，于是他们会选择从背后攻击你，伤害你。对于这样的人，你千万不能手软，他们对你造成的伤害可能比你想象的还要严重。
7、 讲规则，但不困住自己
我们说做人要有自己的底线和原则，哪些事儿能做哪些事儿不能做一定要分清楚，但是在某些特殊的情况下也要学会予以变通，一味的死守规则，反倒会造成失败。
8、 学会自嘲
心理学家认为，自嘲是最能够体现一个人魅力的手段。一个人善于自嘲，说明他的心胸广阔，不会过于自我。同时，自嘲能够给身边的人带来幽默感，能够缓解尴尬气氛。例如，你和朋友吃饭，忘记给朋友拿筷子的时候，你可以说“都怪我记性不好，没有帮自己拿筷子”。
