好心帮人传话，帮到最后却成为一个笑话，不是被人误解，就是被人埋怨，这种哑巴亏你吃过吗？
传话这事虽小，却易传出大问题。一个词用的不对，甚至一个语气不到位，都会导致差之毫厘，谬以千里的大问题。
这些问题常见的有5种，以后别再在上面吃亏了：
1、传的差一截，被人误解
传话传一半，就叫传的差一截。本来该是从A到C，可你只说了从A到B，对方怎么可能不会误解呢？到不了C，当然要找你的事了。
别以为自己做了传话的这个行为，就应该得到对方的尊重与好感。传话，不要只停留于过程，还要看结果，毕竟你是引导。
引导出了问题，就容易被误解。一方面是结果上的偏差，一方面是理解上的出入，双管齐下，到时候你的压力会不大？
传话要传全，最好一开始列个大纲，细化要传的内容。等执行时，就可以毫无遗漏地把做的记录表达清楚了。
2、传的过了火，被人怀疑
该是A意思，可是你语气出了问题，表达成了B。对方觉得你行为可疑，不是想从自己这里占便宜，就是想利用自己。
那你的一番好意是不是就变成了驴肝肺了呢？你是好人，在做好事，却被人怀疑成坏人在做坏事，我不相信你忍受得了。
所以你一定会跟对方解释，而且会发现越解释，越被怀疑。甚至还会跟对方闹得不欢而散，老死不相往来。
不想吃这亏，就要在传话的时候注意语气，尽量完整表达要传的话，减少对方的怀疑，别话传了，人也得罪了。
3、传的不及时，被人埋怨
明明昨天都该传到的话，你今天才传到，别人知道后会不埋怨？虽然你好心好意，但却办了坏事。你延误了时机，就影响了结果。
结果不理想，当事者第一个埋怨的对象就是传话的人，要是能及时的把话传过来，也不会在结果上事与愿违。
这时传话者再道歉，再解释都苍白无力了，时间已经错过了，说什么都改变不了结局了，只能被当事者埋怨。
有什么话要传，内容是关键，时间也不能忽视，错一点都不行。既然要传，就要传的时效性高一些，别传了等于没传。
4、传的太着急，被人厌烦
传话的目的不止是把要传的话的意思说给对方听，还要让对方听明白。你传话传的火急火燎，很容易把人弄烦了，自然也没有听下去的念头了。
你说的怪清楚，传的也很及时，但对方一点听的念头都没有。那你传话就传得就没啥效果了，而且你说的越着急，对方越厌烦。
那你传话传到什么时候是个头呢？要是对方一直不听，你就一直这么下去，不怕对方越来越厌烦，不再听你的吗？
没有节奏的传话，会让你模棱两可，找不着北。你不能因为想快速让对方明白你要传的话的内容，就比对方还着急，因为越着急越说不清楚。
5、传的无主题，被人嫌弃
说了一大堆，没有主题和重点，对方就会嫌弃你的行为。觉得你不仅是在浪费自己的时间，也是在耽误他的事情，会刻意跟你保持距离。
你说多少，说什么，人家都不会听，可能表面会给你面子，假装在听，其实内心早就开始嫌弃你了，用不了多久就会表现出来。
不仅你传话传的没啥意义，还为此丢失别人以你的信任。显然这是不划算的买卖，人人都这么对你，你还怎么在职场上生存呢？
有什么话，不要慌着传达，要先滤清思路，只有自己明白了，才能把要传的话传明白，不是吗？做好了，就不被嫌弃了。
传话不是动动嘴的事，也需要看天时、地利及人和。哪一方面考虑不周，就会让传话成为笑话，造成大问题，大麻烦。
