从2月到6月，整整五个月的时间，终于有机会写这篇文章了，很开心。这一年的时间，我成长的很快，从最开始的害羞，不善于当众说话，到后来的讲课充满自信，面试毫不畏场，这些成长与改进来自于老师对我的栽培与鼓励。下面谈谈我的考试的历程。
我前后一共报了四场武汉的教师招聘东湖高新、汉南区、武汉事业单位编制（江岸区）、还有洪山区。
我给的第一个建议就是，学弟学妹们一定要选择好自己的学段，我是中数的，由于二胎政策在武汉的开放，每次小学招的人数都特别的多，十几人，但是中学一般就招一两个人，基本没见过三个的，后来我们中数组的很大的一部分都转向报小学。小学的讲课模式和中学相差很大，中学注重知识的讲授，而小学更注重学生的自主探索，所以一开始选定方向，还是很重要的。
关于教育理论知识的复习，我是没有怎么看书，一上来就练习卷子，看到有关教育学心理学的知识点，就立刻翻书查阅，然后趁机背诵几遍，刚开始进程比较慢，后来做了一些题之后，发现考的重点也就那么几个，个人觉得练题查阅书籍资料比先花费大量时间看书有效。我的四场笔试也就汉南区的没有过。东湖高新考的是教育学心理学知识，15道选择题题，两道大题，一个作文，题量少，难度小，没有什么区分度。武汉事业单位的是考的行测和公共基础知识，建议买资料复习，不用买的很早，还有我发现中公和华图对于同样一份试卷给出了不同的答案，中公的更加感性，而华图的答案更加理性，如果朋友之间买了不同的，建议互相查阅看看。汉南区的考试考了很多关于当时时政的选择题，教育理论知识相对少点。洪山区的中小学考的一样，因为是人才市场出题，95道题。100分钟。（教育理论知识20道，易得分）（单选题55道，前40道题还有时间做做，主要涉及高中和大学知识，难度很难）（多选题10道，高中大学知识，没时间做，靠蒙）（最后是判断题10道，可以可以考虑先做判断题，我当时是没时间做的）
再就是人机（也就是专业知识）。东湖高新考了专业知识，50道选择题，90分钟，前40题目难度不高，以初中为主，主要是繁琐的计算，后面10道是新课程标准的内容，那本书还是很重要的，建议没事多看看。武汉事的人机考的全是高中知识，学姐说去年考的以高数线代为主，但是今年没有，最坑爹的是全程不让用笔进行计算，到后来还有50分钟的时候发了纸笔，我想说的是，考试对我们工作很重要，大家要学会进行维权，和你的监考老师进行有效的沟通，后来听到有的考场全程都没有收笔，心里还是很难过的，因为我的人机考的不好，只有50多分，高中数学，不让用笔，后面再发笔，其实会让你整个人的考试心态会发生很大的变化。
再就是面试。小学的面试主要考的知识点集中在五年级，东湖高新是五年级上册的几何图形面积的那一单元，大家自己抽签。事业单位的是直接给出了书，五年级下册，我们讲的都是2.5的倍数第九页这一课，还有其他区基本上都是以五年级下册为主，行知班的面试不会差，你要相信这一点，我们当时7个人一起去考江岸区面试，其中数学5个人，语文一个，小学科学一个，所有学科的面试第一名都是我们班的人。我之前是一直都在中学，对小学的讲课模式什么都不是很清楚很擅长，武汉事业单位面试主要花费了一个星期左右的时间，首先是先看课本，最好买本教师用书，上面会给重点还有如何讲介绍的很详细。很多小数的人也在行知班这边复习，我们就请了她们讲课我们听听，偏温柔型，讲得很好，这个是我能学的来的，我在后面的讲课中就模仿她讲课语气、方式，最后面试得了80分，也算是比较高的分数。
最后，感谢老师对我的培养，关心与帮助，在这个集体里，真的学到了很多，也认识了很多的好朋友，希望这个大家庭的人都能成功上岸。
