生产力决定生产关系，生产关系反作用于生产力，这是社会科学中的一项核心论断。那么，7天连锁酒店集团所谓的区域执政官、公司立法会管理体系，到底是怎么回事。”——拿破...(展开)

在全球经济复苏仍受波折的情况下，2012年可谓是“裁员滚滚”，2013年裁员大潮也已经潮来潮涌。近日，思科系统公司宣布裁员734人，占到公司总员工数量百分之一;...(展开)

　怎样维护企业文化　　沒有一种企业文化是肯定极致的，因而，每一位员工作中做为企业文化参加者的另外，也是企业文化的搭建者，接下去是我梳理的怎样维护企业文化，热烈欢...(展开)

　企业文化是怎样维护的　　维以护之，免遭外害。将群体居所周边、蓄养家畜的周边及其别的重要物件、场地周边设定含有防御性的设备，以避免 外部的损害。下边，我为大伙儿...(展开)

        因此，作为管理者，特别是高层管理者的观念和行为起着至关重要的作用...(展开)

财务成本管理培训大多数企业每年都开展成本节约运动，如同春天的感冒一样，具有周期性，因为开展成本运动的成效不能持久，运动一结束，成本又恢复到原来的水平，企业又精神...(展开)

        CEO除了要有一份公司的财务报表，更需要一份企业文化的投资回报表...(展开)

实施差异化企业战略决策，又丢 掉那些在乎价格的顾客。“从我们的调查结果看，实际上很多情况下是第二代糟蹋第一代所创建的企业的价值。挑战：我们的业务领导者不理解人才...(展开)

来源：万达集团。”——拉尔夫运营成本纳德（Ralph Nader）3“知之者不如好之者，好之者不如乐之者。不是你选择爱好，而是爱好选择你。投稿：@画竹米白对企业...(展开)