快好知 kuaihz

职场新人如何赢得认同

职场新人如何赢得认同

经过层层闯关,终于进了心仪已久的单位。如何得到老板的青睐,如何快速地和团队融为一体,很多职场新人由于经验不足,表现出无所适从。为此,职场新人不妨在以下几个方面做些努力。

遵守规章制度

任何企业都有它的一套切实可行的管理制度。

这不同于学校,从某种程度上它带有强制性,也不管你喜欢还是不喜欢。作为新人,遵守制度是起码的职业道德。入业后,应该首先学习员工守则,熟悉企业文化。以便在制度规定的范围内行使自己的职责,发挥所能。

学会与人共事

作为职场新人,即使你的.专业功底再强,但经验显然不足。要使自己能在岗位上“脱颖而出”,离不开同事的帮衬和扶持。对“前辈”取恭谦之态乃为上策。尽量地不介入人事关系中的是非漩涡,保持中立。

上班不做“私事”

很多新人无拘无束惯了,以为既然定了岗,就可以高枕无忧,尤其是在完成了手上的工作后,利用上班的时间做些“私事”。如看一些与业务无关的书刊,与旧友煲电话,或在网上聊天。这些都是妨碍你进步的大忌。

多为企业考虑

一个忠于职守的员工做事应多为企业考虑,大到出差,小到复印资料,在保证完成好本职工作的前提下,应该本着高效节约的原则,能省则省,一个处处为企业考虑的人任何老板都会喜欢。

制定长远目标

好高骛远,不切实际的想法是不可取的。工作不久,这山望见那山高,给老板提些不合理的要求,或者干脆辞职走人相要挟,这肯定会招致老板的反感。应该制定好自己的发展规划,一步一步地去实现自己的人生目标。

稳定工作心态

既来之,则安之。光讲索取,不讲奉献,朝三暮四,做事总是一副心不在焉的样子,这样的员工谁会喜欢?稳定好自己的情绪和心态,踏实地做好手上的工作,这才是立业之本。说到底,天下没有那么好端的饭碗。与其东奔西跳,还不如就地成才,开花结果。

本站资源来自互联网,仅供学习,如有侵权,请通知删除,敬请谅解!
搜索建议:职场新人如何赢得认同  认同  认同词条  职场  职场词条  赢得  赢得词条  新人  新人词条  如何  如何词条  
综合

 职场的语录36条

【热门】职场的语录36条橡皮人的概念引发了广大都市人们的强烈共鸣,如果你发现自己曾经敏锐的触觉已经变得迟钝、对于职位的上升与工资的提高失去了过多的期待、上司的赞...(展开)

综合

 如何提高领导能力

如何提高领导能力80后如何提高自己的领导能力?80后管理者的能力其实越来越得到高层认可。如何在得到认可,得到机会后能够更好提升团队绩效.下面jyj135小编为大...(展开)

综合

 职场新人自我介绍

职场新人自我介绍范文当来到一个陌生的地方时,时常需要用到自我介绍,自我介绍有助于自我宣传、自我展示。相信大家又在为写自我介绍犯愁了吧!下面是小编为大家整理的职场...(展开)