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如何当好班主任

如何当好班主任

导语:班主任是班级的组织者,是学生的第二个“家长”,所以担当班主任工作就是勇挑重担,搞好班主任工作是光荣的,也是艰辛的。而班级工作是学校工作的落脚点,学校的教育教学的管理如何,就主要看整个学校班级管理的状况,而班级管理如何,却主要决定于班主任的素质。

如何当好班主任

一、不断学习,努力提高自身的专业知识和职业素养

作为新时期的教师应该树立起终身学习的理念,应不断学习,提高自己的专业知识和职业素养。作为班主任更要时刻注意自身的品格、学识、涵养对学生潜移默化的影响,特别要注意一些小事、细节,从我做起,从小事做起,给学生树立榜样,做学生的表率。班主任要特别自尊、自爱、自信、自强,让自己的良好风范增强对学生的吸引力,要有儒雅的举止及浩然之气,让自己的神韵、风采使学生折服。这样才能让学生从情感上接纳你,为班主任工作奠定良好的基础。

二、确定奋斗目标,为学生指引方向

制定对群体心理有制约力和凝集力的奋斗目标,使个人和集体着力追求,为之奋斗,具有极大的导向和激励作用,它是班集体形成的基础。目标要以建立健康、积极、乐观、向上的班集体为基础,以培养“求实、勤奋、团结、友爱”的班风为中心。根据各个时期的不同要求和本班的具体实际来确定,为学生指引方向。

三、建立得力班委,配合班主任工作

班委会是班主任的得力助手,是班级活动的核心力量。组建班委会,在班上要挑选有组织能力、能大胆工作的学生,分配好各自的工作及其任务。每周定期召开班委会,对本周工作进行小结。班主任要给予及时的肯定,同时指出工作中的不足之处,并对下周工作做出布置与安排。

四、制定合理的班级规章制度,加强班级管理

没有规矩,不成方圆。校有校规,班有班规。制定合理的能使学生自觉执行、有约束力的.班级规章制度,从而达到加强班级管理的目的。在制定班级规章制度时,要结合本班的具体实际,使绝大部分学生都能做得到。制定后提交班委会讨论通过,然后张贴在本班的班务栏中。制度一旦贴出,就要严格施行,常抓不懈,不走形式,并且指定一名班干部做好班级规章制度执行情况的记录。

五、尊重、关心、爱护、平等地对待学生,建立良好的师生关系

俗话说“一日为师,终生为父”,“以爱育生”是教育的至高境界。因此,在教育教学中要全心全意地关心、爱护学生,把他们当作自己的孩子看待。不打骂、体罚、侮辱学生,相反要尊重、关心、爱护、平等地对待他们。用一颗爱心去感化教育他们,与学生建立和谐的关系。对学生的爱,学生是能体会到的,只有当他们感受到老师在关心、爱护他们,他们对老师的教育方式或手段才不会产生抵触情绪,才会接受老师的批评教育。

六、创造学习环境,激发学习兴趣,使学生乐学

孔子说过:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”课程改革是教育改革的重要组成部分,每个教师都要认识到自己在课程改革中的作用,勤奋学习,不断进行教改。采用灵活多样的教学手段,为学生创造一个愉快和谐的课堂环境。激发他们的学习兴趣,使他们发挥出想象力和创造力,积极主动地获取新知识。

七、进行家庭走访,与家长配合共同管理

家访是学校与家长交流信息的重要渠道,班主任要定期做好这项工作。由于学生学习期间的时间大都在学校度过,但也有相当一部分时间是在家里度过的。学生在学校的学习与表现如何家长不并知道,班主任应与家长随时取得联系,相互沟通。将学生近段时间在校的学习和表现如实向家长汇报,尽量采用少批评、多肯定、多鼓励的方法,与家长相互交流,让家长配合学校共同管理、教育好学生

八、做好后进生的转化工作,提高班级整体水平

做好后进生的转化工作,是班主任必须做的一项重要工作。转化后进生的关键,在于创造一种良好的教育环境,使他们在内心深处受到影响。启动他们的内部动力,使他们乐意行动起来,争取进步。因此,在教育教学工作中,班主任要与后进生建立感情,调动他们的积极性,抓住他们的闪光点,多肯定,多鼓励,多表扬,使他们逐步提高成绩。

九、充分发挥学生各方面的特长,提高学生的整体素质

社会需要方方面面的人才,素质教育就是要为社会培养出具有不同个性的多样化人才。在教育教学中,教师在要求学生学习科学文化知识的同时,还要注重学生各方面特长的发展,为社会培养出具有多方面能力的人才。

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