人力管理沟通 初涉职场:8个技巧让你快速融入新...职场的人际关系相比学生时代,要复杂得多,初涉职场该如何应对人际关系呢?无论是初涉职场的新人还是从一个单位跳槽到另一个单位的职场人士,在工作中很重要的一点就是交流...(展开)
人力管理公司 职场交际准则:负面的容易红,正面...最近和一位前同事吃饭,他还在从前那间公司。我问他最近怎样?他竟然苦笑。“我被排挤了。”他说。我很惊讶:“怎么说?”这同事大只大只,相当憨厚,看起来很无害,很爱笑...(展开)
人力管理文化管理 永远记得:发掘那些比你聪明的人才Managershare:创意文化公司该怎么管理?《创新公司》是扎克伯格推荐的一本好书,皮克斯创始人亲述企业发展史和管理之道,读完受益匪浅,特别是最后一段“创意...(展开)
人力管理商业模式创新 最可怕的事:早上醒来,你工作的行...Managershare:尤其是各行业的管理岗位,真的该想想了。最近,北京大学互联网普惠金融研究院执行院长赵占波教授应邀做客营创学院线上大咖讲座,为大家分享“互...(展开)
人力管理竞争 融洽是职场的另一种境界,能够带来...Managershare:职场很多时候无法摆脱名利场的本质,即使我们不能认同这种职业化和团队化工作的世俗,但是我们又不得不每日面对,与其如此,不如娱人娱己一下,...(展开)
人力管理KPI 新人在职场最容易吃的六种亏1.不会做人 2.工作不愿承担责任3.经常犯低级错误4.不重视KPI绩效5.以为工作后就不用学习6.做决定急躁欠考虑下面跟大家分享一些,在新环境中如何...(展开)
人力管理职业安全感 你又不是人民币,凭什么要让人人都...Managershare:没有安全的人,快点把它找回来吧。前几天约了一堆朋友去游乐园玩儿。顺带叫了一个学妹,她答应得很爽快,但到了游乐场,坐完过山车,她一下来就...(展开)