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演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。现如今，演讲稿对我们的作用越来越大，如何写一份恰当的演讲稿呢？以下是小编整理的学生会主席就职演讲稿范文，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
尊敬的教师，亲爱的同学们：
大家好！
我是xx。我很荣幸可以中选信息管理系学生会主席，非常感谢系指导、教师以及在座各位同学对我工作才能和工作成绩的肯定！我经常用这样一句话勉：“既然是花，我就要开放；既然是树，我就要成为栋梁；既然是石头，我就要铺成大路。”那么如今，既然我作为一名学生会主席，我就要成为一名出色的领航员！
我们信息管理系学生会是在系团总支漆里根教师的指导下独立开展工作的学生组织，是为全系同学效劳的组织。我竞选的时候就说过参加主席团是一种荣誉，更是种责任。如今我已经中选学生会主席，我将做好本职工作，在系指导，教师的指导下，“求真、务实、开拓、创优”努力进步本系学生会成员的整体素质，将学生会工作做“小”、做“细”。作为新上任的学生会主席，我深知肩膀上的责任比我以前想的要大，但我将会以百分百的工作热情去扛起这份重任，去克制各项挑战。在此我也希望我们学生会的每一个成员均以开荒牛的精神自勉，努力做好各项工作。下面，请允许我代表学生会全体成员向大家作一下工作设想：
进步学生会成员的整体素质。一个学生团队，看是否有执行力，是否有才能提升的空间，素质是个很关键的地方。对于如何进步学生会成员的整体素质，我们方案在20xx年2月中旬给学生会成员做学干培训以及做一些素质拓展活动。在培训和活动中进步学生会成员在各个方面的才能，注重培养学习与工作方面的协调才能。在系部设立学生会意见箱每月进展意见总结，积极采纳各项有益于学生工作的意见。改正工作欠缺的地方，发扬优秀方面。在学生会发起一场争做优秀秀学生干部，学习优秀学生干部的热潮。由系部各班级每学年评选学生会文明之星。
我们将着重做好学生会成员内部交流，开展活动时人员适当穿插安排，积极鼓励各部门进展联谊活动。以后每月初均举行部长AA制聚餐，在聚餐过程中交谈及工作方案，地点可根据情况而定。 20xx年十二月主要加强与各班级及院部各组织的联络。如在系部举行一次班长座谈会，向各班班长理解系部学生学习、生活、思想情况。组织与各系的联谊交流会议，共同讨论学生工作。20xx年主要做与外部联络工作，如积极开展一些活动如社会调查、志愿效劳、外校系部学生会联谊等等。
学生会每一位成员都要做好充分的心理和行动的准备，迎接下学期的繁重的工作任务。本学期由于换届较晚且十一月底举办20xx届生欢迎晚会的缘故，将大部分活动推至到了下个学期，这就意味着下个学期学生会的活动量会大大增加，每个人学生会成员的责任也就更重，尤其我作为新任主席，更要提早做好各项活动的准备筹划工作，做到心中有数，未雨绸缪。
我将尽自己最大的努力携手各位副主席，带着所有学生会的部长、副部长、干事把学生会的各项活动都安排好，组织好，争取在各项活动中都能取更得好的成绩。每项活动完毕后进展总结，在总结中进展进步。在每学年完毕做学生会总结报告，各项已完未完工作。对于我个人，我也将坚持我当初的承诺：
1、作为学生会主席，我将以身作则，在各项活动中率先做好。积极为学生会工作奉献自己的一份微薄但很坚实的力量。做个合格的学生干部，就应当以大局为重。这就要求我有高度的责任感和吃苦耐劳的精神！同时，我会不断地武装自己，努力在各方面充实自己，开拓创新，以便进一步地建立好学生会，从而更好地效劳于同学们！
2、在学生会中对学生会成员多鼓励少批评；多帮助少命令。在工作中强调所犯错误的严重性，但也要适当包容，并协助其改正。要进一步进步自己的责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习；要进一步的广纳贤言，做到有错就改，有好的意见就承受，同时坚持自己的原则。不断进展创新，使工作方法尽量科学化，活学活用。安排工作因人而异，对工作必须严格要求按时、按质、按量完成。
3、做为学生会主席，无论何时都是名学生，学习永远是第一要义。在学习上，严格要求自己，合理安排学习时间。在自己学习的同时，要让学生会成员深入认识到工作是为了学习，学习是为了更好的工作。加强“学习型”团队的建立。
4、我知道一名好的`学生干部最首要的就是要有工作热情。因为热情是工作的原动力，拥有了热情才能主动效劳于同学，拥有了热情才能成为同学的朋友，进而成为教师的助手！而我就会带好这个头，树立这个典范。我将以饱满的热情和积极的心态去对待每一件学生会的工作。
对于那次已经完毕的竞选，我至今记忆尤深。在竞选时，那么多的同学在为我加油，在支持我。还记得在竞选后，我经过我们系洗手间旁的时候，我听到一个同学在那里说，我就选了樊斌一个人，我真的好感动。当我们竞选完毕后，我们上任主席对我说：“樊斌，你的票数是最高的。”我再一次感动，真的很感动。因为每一张票就是代表着各位对我的一份支持、一份信任与一份期望。如今我中选了，我想我还有什么理由不努力做好呢！
俗话说：“没有最好，只有更好。我相信在教师的指导，现任主席团、各部部长、干事的辅助，以及同学们的大力支持和自我努力下会使信息管理系学生会的工作将更上一层楼！
尊敬的领导老师、各位同学：
大家晚上好！
责任重大！当我看到大家一双双信任与期待的眼睛时，责任感犹然而生，也有一份压力。今后，我将把电信系学生会取得成就和每一位学生会成员真的有所收获作为我缓解压力的一种方式，谢谢！
我是电信系的xx。今天，站在这里很荣幸，我想借此机会向大家交流两点想法，第一：我想表达下感谢；第二：我想谈谈我学生会现阶段存在的问题及对新一届学生干部的要求与希望。
这一路走来，离不开很多人对我的支持与帮助。首先，我要感谢张书记及各位老师，特别是系办的老师，是您们让我明白作为一位主席需相当的魄力、组织协调能力及思想的深度与高度；感谢各位学长、学姐，特别是鹏哥，是你们让学会了怎样为人处世，怎样忍耐；感谢xx及的同事们，感谢一年来对我工作的支持与配合，希望以后工作合作愉快！最后，我亲爱的电子xx班同学们，这一路走来，我没有疲惫，没有压抑。因为有你们这个基础，你们这个精神源泉。以上的各位，真的谢谢你们了！
今天的电信系学生会在院团委的指导下，在系党总支、团总支的殷勤教导下，在上几节学生会的耕耘下，已成为一个初具规模，已有体系，有自己特色的学生组织。是让每一位能加入者都到自豪的组织。但也有诸多方面需加强：
一，学生会精神没有得到有效传承
我系学生会发展迅速，发展态势迅猛，却使跟在后面的学生会感到吃力。我们时常感叹上届学生会取得的成绩惊人，怀疑等到自己时能否做的如此成功。究其原因，在于我们做委员时，各项活动、工作只涉及了皮毛，他深层次的工作思路、工作模式没有接触。这就反映了届与届之间的工作传承不到位。
二，活动拘于形式，活动效果有待进一步提高
从活动的组织、策划来看，活动没有满足学生成长的需求，没有大众化。而且带有一定的盲目性，自己心里没有底，走一步看一步，今天看到别人搞活动了，自己也就临时搞个活动，做做样子，走走形式。实施阶段，也没有将活动的真谛宣传到位，临时通知，临时参与。最终导致，活动面窄，参与人少。就算人到齐了，也是各班下指标，硬拉过来。活动期间效率低，活动后，参与者没有收益，还有怨言。活动举办方形象受损，活动目的达不到！
三，管理意识超过了服务意识
学生会是广大学生的群众性组织，全心全意为全体学生服务，反映学生意愿，代表广大学生利益。但现在我们更多的是去管理学生，而且管理超出了限度，甚至偏向了强迫。管理意识当然需要有，没有管理，将处于无序状态。无序状态下，任何工作都难以开展。所以，在做工作时，请自己还有对方时刻感觉到：今天学生干部是来为你服务的，而不是来管理的”。
四，主席团意见不统一，部长间有矛盾，整个学生会凝聚力有待进一步加强
我把出现这个问题的原因归结于缺少交流。与一志同道合的人交流是理所当然的，但是否达到所处的职位应有的交流范围？作为部长，是否知道每一位委员的想法及对你的看法？作为分管主席，是否与你分管部门外的部长深深交流过？作为主席，是否与每一位主席团成员有过血液融合般沟通。如果连最基本的交流都没有，何谈理解。在这个个性张扬的年代里，何谈有统一的意见，何谈凝聚力！也许，等到换届的时，感叹“一年来，能理解我的没几个”。
五，层层下任务的工作制度妨碍了学生干部创造性的发挥
为使工作开展具有整体性、大局观，向上负责的管理体制是必不可少的。但部分学生会成员为完成上面下达的任务，过多使用，每次都是：老师说，或主席团说。既然都是别人说的，你的威信在哪里？这样布置任务后，下面也是机械完成。最终造成了这么一个结果：“做委员，流汗多于动脑”。所以，在任务的下发及布置时，要注重创造性的发挥，要将上面的任务加上自己的观点，而且是让大家已接受的，然后再去布置、完成。
六，加强与外部的联系
加强与兄弟系部、院学生会、其他高校学生会的沟通。要学习他们优异之处，他们的工作方法、内部管理模式、特色活动。还有怎么学习。今天感谢衡阳师院物电系的主席、副书记能来参加我们的表彰及换届大会。物电系的考研率相当的高，平均60%多，个别班达到了90%以上。我们要好好的学习。
为健全学生会内部管理机制，我对现任副部长级以上干部提三点要求：
一，我们一定要有责任心
上次竞聘时，有同学说的好：“当激情退却，责任成为了首要的”。我们至少挑起了一个部门的"大梁，肩负着他们的期待与信任。部门是壮大还是衰弱，部门的成员是进入学生会高层还是自己部门部长都没能力上，取决于你责任感的强弱。
二，我们一定要有整体意识
眼光不能局限于部门，更不能只顾及自己。要看向整个学生会。如果因部门工作难做而影响到学生会工作难做，这是舍本逐末的！学生会是一个大家庭，希望每一位成员都过得好，但不允许因伤害他人而个别过得很好。
三，我们一定要有创新意识
创新是一个组织发展的灵魂，学生会也不例外。我们只有不断创新管理方法、实施技巧，引入先进理念，才能保持学生会的先进性，才能保证学生会的可持续发展。离开创新，就算付出再多汗水，也只能停于已有的基础，何谈超越？
对xx级学生会委员的几点希望：
一，希望你们加入学生会有明确的目的
有努力的地方向才有热情、有动力，目的是你经历再多挫折也能站起来的精神源泉，实现了努力目标，所得的收获将使你受益终身。
二，希望你们能让积极成为一种习惯
积极做事，积极想事，不仅能让你在学生会有所成就，而且会使你的人生之旅一路凯歌。
这些话准备了很久，今天，也讲了不少。借此想让大家明白我们肩上的担子有多重。我们的路还有多远。“上任主席容易，当好主席难”。我一直认为我个人的能力是渺小的，但今天有了一个“team”，一个团队。我相信，在我们第四届学生会的努力下，一定会把我们电信系的明天建设的更加灿烂与辉煌。
最后，祝各位领导老师身体健康！万事如意！祝各位同学学习进步，大学真的有所成就！
我的发言完毕！谢谢！
尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：
大家晚上好！
我是来自09级电子信息工程的xx。很荣幸能够作为新一届的学生会主席在此发言，首先非常感谢各位领导、老师以及在座的各位同学对我工作能力和工作成绩的肯定！
学生会是在党总支的领导、在团总支的指导下独立开展工作的学生组织，是切实为学生服务的`学生团体。加入学生会主席团是一种荣誉，更是一种责任。如今我已经当选我院学生分会主席，我将做好本职工作，在领导和老师的指导下，努力提高我院学生分会成员的整体素质，带动全体成员的工作积极性，不断端正大家的工作态度，以“团结勤奋求实创新会工作会学习奉献自己锻炼自己”为宗旨，努力将第十届学生分会做到最好。
下面请允许我代表新一届学生会成员向大家介绍我们本学年的工作设想：
一、加强自身理论建设，完善各项规章制度
我们将做好学生会自身的理论建设，完善学生会规章制度，提高学生会成员的整体素质，加强各部门的团队工作精神和意识。我们将做好内部协调工作，内部协调是各项工作顺利开展的先决条件，我们将着重做好学生会成员内部交流，开展活动时人员交叉安排，积极鼓励各部门联谊，共同创建一个和谐的学生会大家庭。
二、密切联系各级学生组织，培养团队工作精神
我们将加强与兄弟学院、我院其他学生组织以及各班集体的密切联系，共同商讨学生工作，培养团队工作精神。我们会定期与各班班长开座谈会，主要向各班班长了解我院学生学习、生活以及对我院开展的活动的意见，并向班长讲述我们学生会开展活动的方法，以做到我院学生
分会开展活动的公开透明化，让我院学生深入到学生会这个学生组织中。
三、认真做好日常各项活动，做好总结和反思
在本学年中，我院学生分会举办的活动较多，学生会每位成员都要做好充分的心理准备，以百分百的热情去迎接每项工作任务。
我将尽自己最大的努力携手各位副主席，带领学生会所有的部长、副部长、干事把学生会的各项活动都举办好。每项活动的开展，我们将在活动前精心准备，在活动后不断地总结和反思，并在前人举办的基础上有所创新。在本学年结束后，我们将整理各项活动成果、总结并予以展示。
对于我个人，我也会严格地要求自己：
1、作为学生会主席，我将以身作则，在各项活动中率先做好，积极为学生会工作奉献自己一份微薄但很坚实的力量。我会要求自己有高度的责任感和吃苦耐劳的精神，不断开拓创新，以便进一步地建设好学生会，从而更好地服务于同学们！
2、在学生会中对学生会成员多鼓励少批评，多帮助少命令。在工作中强调所犯错误的严重性，但也会适当包容，并协助其改正。
3、作为学生会主席，无论何时都是一名学生，学习永远排在第一位。在学习上，我会严格要求自己，合理安排学习时间。在自己学习的同时，要让学生会成员深刻认识到工作是为了学习，学习是为了更好的工作。
4、一名好的学生干部最首要的就是要有工作热情，因为热情是工作的原动力。我将以饱满的热情和积极的心态去对待每一件学生会的工作，起好带头作用。
在竞选的时候我曾说过“不做则罢，做则必须尽力做到最好”，既然我已当选学生会主席，我就一定会努力做到最好。“大家对我有没有信心”—“对你们自己有没有信心”—那就让我们携手将学生会创建成一个和睦相处的大家庭。
