01:
早起,第一件事依然是推窗,把晨光放进来,把新鲜的空气放进来。
没有风的打扰,鸟鸣声四起,有清脆的,有沙哑的,有连续的,有一声接一声的,一片歌舞升平。
“蝉噪林逾静,鸟鸣山更幽”。
如此境界,真是美好。
如果不是这场疫情,这人间还是值得的,清新朗明之极。闭上眼睛,就能想象自己在仙境。
好吧,睁眼,从仙境回到人间,从自然的声音切换到人类的声音。
有个来访给我留言,是语音,打开,根本听不清,只听到传过来的接二连三的呼啸而过的风声,一浪接一浪的。
他以为自己的声音能够落在手机里,他不知道,他的话已经被风刮到爪哇国去了,根本没有到达何老师这地儿。
声音是轻的,文字才是重的。文字完全可以传达声音,而声音不能。
02:
网上曾有人给我留言:我们领导势利之极,每次逢年过节,我给他发问候信息时,他从来不回,但是另一个人给他发,他每次都会回,这叫嘛领导!
我问:能说说你发的内容是什么以及是用什么方式发的吗?
对方回复:我发的是“祝你们全家幸福安康”,用微信语音发的啊!有什么不对吗!
从他的文字里,我听到了气急败坏、张牙舞爪,我好像看到对方面红耳赤、杏眼圆瞪,当然,我也不知不觉地咧嘴乐了,心说,你们上司要是理会你,还真是怪事了。
祝福问候类的语言,适合用语音发送吗,给上司或尊长的问候信息适合用语音吗?
答案是:不合适。
为什么呢?
语音,会给对方增加一步操作。
对方得要点击才能听,要转换成文字才能看,你方便了,却让对方多了一重繁琐。
当然,前提是,你普通话得能达到被机器识别的程度。
每个人的时间都是宝贵的,因为生命是有限的,没有谁有义务把时间花给你,或者说,你没有权利让别人和你交流时需要花更多的时间。
所以,下对上,不是紧急的事,不要用语音,除非你领导爱慕你的声音,要你发语音,否则请你能免则免。
既然是给别人增加了麻烦的事,那就不仅仅是不适合上司或尊长之间的,也同样不适合用于跟一般的人员交往中,尤其是每次你语音给对方,但对方每次只用文字回复你的这些人,请你要改变交流方式,把语音改成文字,哪怕是平级的人,哪怕是泛泛之交。
为什么?
因为对方虽然没有明说,但是却以这样的方式告诉你,他不喜欢这种方式甚至讨厌这种方式,所以他也不会把这种方式给你,你一定要get到,否则时间久了,你们的关系就很可能会出问题。如果不信,你尽管去试。
03:
哪些人之间可以用语音交流呢。
特别亲密的人之间,包括恋人,老铁、父母兄弟姐妹等。之前说的尊长,和父母以及七大姑八大姨这些人,是可以用语音的。还有一类人就是泛泛之交或普通朋友,对方喜欢给你语音的,你也可以给对方语音,没有关系。
文字可以留下来,但声音很难,文字可以复制过去,声音很难,至少会麻烦很多,我们人类是喜欢简单的而非繁琐。
如果以前你曾听过磁带听过CD,应该有这样的经验,你会发现,它们很容易坏掉,但是书籍,能一直留下来。
从心理学角度来看,喜欢用语音的,偏焦虑的人居多,还有就是,共情能力可能欠缺些,过多关注自己的感受和需求,对别人的感受力不够。
当然,这是一般这么说,大家不要对号入座。
文字是有力量的,但我更喜欢文字的安静,你呐。
作者简介：
何向群
心理学研究生
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