无奈啊，只因自己选择了中文师范，身边强手如林，徒奈何，学校里女教师多，别人不招。自我认知偏差大78%的大学生自我认知比较欠缺，主要表现为自卑和自负两大类。随着网络招聘网的兴起，大学生求职找工作，除了借助于招聘会这个平台，招聘网站则是及时接收最新招聘信息，企业的有利途径，那么面对这么多的让人眼花缭乱的用人单位招聘资讯，大学生该如何做好求职计划书呢。指去企业打工，成为“白领”，这条路是最多大学生最终选择的职业发展道路。忌只盯着综合网站从很多大学生平时玩惯性了综合网站，找工作也直接在里面投递简历了，但是不可以否认，综合网站的专业性远远比不上专业的求职招聘网，求职者为了获得更准确的企业信息，还是要到当地专业的招聘网站上注册，完善简历信息并实现网络求职过程。大学毕业生马上就要进入求职大军的现实，我认为，他们最需要的是转变心态，找准方向。在求职过程中一定不能胆怯，如果有害怕的情绪产生要及时的打压下去，不能放任其自由发展，要不你就可能因为一时的退缩而失去求职的动力。就业见习制度。怎样解决大学生就业难的问题，站在毕业生的角度，他们眼中的难题，求职痛苦是什么这是我们需要了解。这种优势，更多的是90后所处的年龄段带来的。技能 自己具有什么技能要如实填写。对零就业家庭毕业生，采取政府安排岗位等多种方式实行保底就业。但是任何事情没有绝对的公式。他提出成功“4＋1”法则：知识、机遇、勤奋、激情＋性格。临近毕业，不知道身为毕业生的你找工作，计划准备的怎么样了，为了做到不打无准备之仗，大学生求职一定要早作准备，忌临时抱佛脚，不仅忙的团团转，而且求职的效果也不一定尽如人意。大学生求职时应该如何选择行业、公司 、职位 呢。同时提供优惠政策，鼓励大学毕业生到农村和西部地区就业，通过城市社区和农村基层岗位补贴、助学贷款代偿、考研究生、考公务员加分，以及扩大“三支一扶”、“志愿服务苏北计划”、“大学生村官”等计划，多种手段鼓励毕业生去基层工作。以上就是盘点总结的大学生求职的十个难题，这是整个中国毕业生所面临的现状，毕业该往何处去提醒大学生树立正确的就业观，针对自己的职业倾向和个性，详细分析自身的上升空间及本身存在的问题，做好职业规划，梳理求职中遇到的难题正面对待，才以找到社会最需要自己也是最适合自己的工作岗位。考研出国前途忧有的同学说，既然就业难，那就选择考研或出国，暂时避开独木桥，说不定能找到另一片职场桃花源。对于求职者来说，想要让求职顺利的话，“胆大心细脸皮厚”的七字方针一定得认真贯彻。在投递简历或是面试后没有回复的时候，你也需要鼓起勇气主动和用人单位联系，为自己争取进一步的机会。黑路，即学术之路。谨慎缴纳费用，不要将身份证、暂住证等证件随意交给招工者，对于不符合国家规定的应坚决予以拒绝并向有关部门举报。别人的承诺，真的不要太当回事。先做人，后做事。对自主创业的大学生在审批手续、金融贷款、工商登记、税收等予以特殊优惠。求职就像打游戏一样，想要通关除了要把打死路上的怪兽，更重要的是要具备相应的技能。免费服务制度。
学生即使面试失败，也不应该立马灰头丧气地回去，可以找面试官问一下失败的原因，甚至请求他再给一次机会。 也难怪张娜找工作难，文科女生就业过程中屡屡碰壁那是常有的事，因为用人单位对文科生的刚性需求少得可怜。
指自己创业，拥有自己的事业，成为老板，这条路被称为“黄路”是因为黄金的颜色。第四类是找关系招工诈骗。无奈之下，范鑫只得到深圳宝安区一个偏远的小村里当起了代课教师。相对于目前严峻的就业形势，创业之路也是一个不错的选择，当然就业不易，创业更不易。
