1.负责汽车金融租赁事业部的从零开始建设。
2.负责这项业务的发展。
3.各级候选人均可。
4.希望在汽车金融租赁方面有丰富的经验，希望候选人对公众和私人租赁有所了解。
1、根据集团公司的发展战略，制定租赁公司的组织结构、战略发展计划等内容。
2.全面负责租赁公司的日常运营管理，组织团队建设。
3.全面负责开发和维护公司租车公司的上下游渠道。
4.分析市场情况，把握市场和行业动态，调整市场战略，适应市场需求。
5.集团总裁安排的其他任务。
工作要求：
1、本科以上学历，具有租赁行业同等职务8年以上经验。
2.有大型汽车租赁企业和大型汽车企业租赁部门从无到有的建设经验(业务调查、人员结构、营销战略、运营战略、工作规范、业务流程等)。
3.对汽车租赁业务有深刻的理解和认识，熟练掌握汽车租赁业务流程，有大型汽车租赁企业
4、行业或大型汽车租赁部门的日常运营管理经验(企业级客户渠道开发维护、员工培训、团队建设、品牌推广等)。
5.熟悉租车市场情况，有一定的客户资源和市场渠道;
6.具有良好的个人素质和职业道德，良好的工作热情和责任感，忠诚度和服务意识。
