清代书画家、文学家郑板桥曾题写过“难得糊涂”四字，如今被不少人断章取义者捧为高明的处事哲学、人际交往的“心灵鸡汤”，甚至被某些干部视为行走官场的为官之道。然而，静观这些干部所谓“难得糊涂”之想法，并不是为人谦和礼让的躬身自省，而是不敢为、不想为、不能为的推脱借口，这与“实”字当头、“干”字为先的实干与担当精神背道而驰。
具体来讲，某些干部的“糊涂”可分为三种，一种是“装糊涂”，另一种是“真糊涂”，还有一种是“被糊涂”，不管是哪一种都会成为高质量发展道路上的绊脚石。因此，必须对症下药，猛药治之。
要根治“揣着明白装糊涂”的“戏精症”。个别干部“只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力”，凡事本着“看破不说破，官位接着做”的“歪理”，正如《红楼梦》中的经典台词所言：又要自己便宜，又要不得罪了人。这样的“老好人”，在遇到下级有新情况、难问题需要给予指导意见时，害怕担责，就用“按照规定办”打发了事；碰到工作中棘手的问题或者久拖不决的事情时，担心得罪人，就用“下来研究”糊弄过去。这种“一本正经说假话”的“表演”，不但会影响下级的工作积极性，同时还会延误解决问题的时机，甚至将小事拖大、大事拖“炸”。因此，要加强对这种遇事不担当、不作为，只会装糊涂的“戏精”干部监督问责力度，落实好能者上、庸者下、劣者汰的选人用人机制，响鼓重锤，警醒这些“装睡”的干部。
要杜绝“逮到半截就开跑”的“假聪明”。四川方言中的这句话指的是一个人还没有搞清楚情况，就急于按照自己的想法行事。干部中间也存在这种“不懂装懂”的“假聪明”。要么是表现欲强烈，想在领导面前露个脸，遇事不经思考就满口答应；要么是虚荣心作怪，害怕在众人面前暴露出自己的短板而丢了脸，给“高、大、全”的形象减分。“不懂装懂”干工作到头来往往就是乱指挥、瞎比划，事情没搞出个名堂来，反而费时费力，最后成为“半拉子工程”。习近平总书记告诫领导干部，懂就是懂，不懂就是不懂；懂了的就努力创造条件去做，不懂的就要抓紧学习研究弄懂，来不得半点含糊。因此，党员干部务必要坚持实事求是的工作作风，通过“干中学”“学中干”，努力克服本领恐慌，成为讲话务实、办事牢靠、干出成绩的干部。
要避免做“被人牵着鼻子走”的“木偶人”。有些干部表面看上去有“一把手”的样子，其实，在工作中没有主见、缺乏魄力，凡事都让下属安排好、打理好，久而久之成为了只会念稿子、签文件的“木偶人”。出现这种“被糊涂”的荒唐事，要么是干部刚走马上任，还没了解情况而被“忽悠”，或者是自身的能力水平不足以服众，成为只能依靠下属的“外行”，还有就是被下属抓住了“把柄”而“敢怒不敢言”。俗话说：山中无老虎，猴子称霸王。领导干部要是存在失之于宽、失之于软的现象，那么整个团队的风气就会被搞得死气沉沉，甚至还会产生相互拆台的问题。对此，党员干部首先要做到“打铁还需自身硬”，带头作好表率，同时，要有过硬的业务技能，成为能够指导工作的行家，还要敢于同歪风邪气斗真碰硬，不能成为旁人眼中的“软柿子”。
为官避事平生耻，重任千钧惟担当。习近平总书记多次强调，干部敢于担当作为，这既是政治品格，也是从政本分。只有明明白白做人，坚持原则，勇于担当，杜绝稀里糊涂混日子，才能对得起党和人民赋予的职责和使命。
四川省广安市烟草专卖局（公司） 冯春天
