工伤赔偿（分页） 总计(7371)篇    

工伤证明书xxx同志在xx年xx月xx日，xxx地点，从事xxxxxx工作时，因xxxxxxxxx受伤，本人在现场亲眼所见。特此证明!证明人(签名)：xxxxx...(展开)

出了工伤老板不赔偿的话，可以去当地的劳动监察部门投诉，要求老板支付工伤赔偿费用。如果劳动监察大队不受理，可以带上工伤认定书以及劳动能力鉴定结论，直接去当地劳动仲...(展开)

普通家庭一般在住院以后是不会出钱专门让医院的护工来护理的，所以通常也是由家中的亲朋好友抽时间专门对当事人的生活进行护理的，有些因为工伤给身体造成的影响比较严重的...(展开)

每天就坐在办公室工作的这些工作岗位毕竟是少数的，现在绝大多数的员工都有可能会为了完成公司的业绩来回奔波于城市当中，所以上班的整个状态不一定就是全部在公司的。因此...(展开)

我国法律对于工伤事故中的各种待遇都有明确的条文规定，这有利于工伤职员进行维权时有法可依。那么，劳动法规定工伤医疗待遇是如何的呢?职工在工伤期的工资应该如何计算呢...(展开)

在现实中，用人单位往往利用劳务工法制观念淡薄甚至根本不懂法的劣势，去钻法律空子。很多劳动者最后不能很好的利用法律武器维护自己的合法权益而只能走上上访之路，也不利...(展开)

现如今有很多人都是从事高危工作行业，而从事这类行业的人很可能会发生工商申报，在发生工伤事故之后，一定要马上提出工伤申报，但是发生工伤后申报工伤由谁提出申请，是个...(展开)

如果您在工作期间受伤，这是需要去跟用人单位申请工伤赔偿，但是其实很多人不知道具体的操作办法应该怎么做，接下来律图小编带大家了解一下申请工伤都需要什么材料？以及申...(展开)

在从事高危产业的人们工作中难免出现意外，意外发生后一定要申报工伤，只有申报工伤后才能享有一定的权益，而对于工伤申报的过程大家都不太清楚，那么申报工伤手续有哪些了...(展开)

当劳动者在劳动期间受伤，就可以向用人单位申请工伤鉴定，以此保证自身权利，以及生活状况。那么什么是工伤?其鉴定的方式又是什么?在我国关于个人工伤申请书怎样写等等问...(展开)

工伤也许是每个企业职工都不想遇到的事情，但是世事无常，有时候工伤也难以避免，而职工工伤之后，企业肯定会进行赔偿，一般包括护理费，误工费，还是医疗赔付等费用，而工...(展开)

随着民众生活节奏的加快，很多人都通过兼职来缓解经济压力，工作多了，难免会出现一些意外，而导致工伤事故的发生。当然，工伤护理在法律上有着非常严格的界定和享受的条件...(展开)

工伤住院期间的护理费由谁支付关于工伤住院期间的护理费由谁支付这个问题，一般说来，受工伤的劳动者在工伤住院期间的护理费应当由用人单位来进行支付。当然，劳动者应当首...(展开)

工作中，难免会发生工伤事故。发生工伤事故的受伤职工可以进行工伤认定申请，享有工伤保险待遇。但是有些用人单位因为没有为员工购买工伤保险，因此不愿意为劳动者申请。这...(展开)

发生工伤，需要在医院治疗，这一点大家都知道，在医院治疗的过程当中，可能很多劳动者比较担心自己在医院当中的一些费用是否可以进行报销。实际上申请工伤认定的话，那么用...(展开)

我们大家平时因为身体不舒服需要住院治疗的情况下，尚且都需要有家人或者相关人等对自己的日常生活进行照顾，况且是有些工伤会直接导致员工个人的行动能力非常的不方便，可...(展开)

在工伤赔偿的过程当中，经由工伤鉴定之后所需赔偿的内容也相继列出。除了误工费为主要赔偿款项之外，护理费营养费等都属于工伤赔偿的范围之内。所有的这些赔偿都是受害人应...(展开)

一、企业工伤保险怎么计算缴费基数?1、缴费基数：用人单位应当以本单位职工工资总额为缴费基数来缴纳工伤保险费。“本单位职工工资总额”，是指用人单位直接支付给本单位...(展开)

一、申报工伤材料都有哪些根据我国的《工伤保险条例》第十八条　提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关...(展开)

一、劳动者意外险和工伤险的区别有吗？劳动者意外险和工伤险是有很大区别的。1、工伤保险，是劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久...(展开)

一、九级伤残工伤赔付标准是多少?(一)、医疗待遇：报销医疗费，住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付，需要护理，单位没出人护理的，单位需按当地标准支付护理费...(展开)

一、员工无法提供工伤认定材料怎么办?无法提供工伤认定材料的无法进行工伤认定。《工伤认定办法》第八条 社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提...(展开)

一、员工腰脱报工伤可以吗?属于职业病或者工作原因导致的，可以申请工伤认定。我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工...(展开)

一、申请工伤的时间限制是什么?申请工伤认定的时效是发生工伤后，可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定的期限。根据《工伤保险条例》的规定，发生工伤后，用人单位可以...(展开)

一、鉴定为十级工伤赔多少?1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人...(展开)